Junior Talent Consultant Technik / Gebäudetechnik 100% (m/w)

yellowshark® AG; Zürich; Vor Ort; CHF 65.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dynamisches, motiviertes Team

Moderne Arbeitsumgebung

Interne Fitnessmöglichkeiten

Regelmässige Teamevents

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

yellowshark® AG in Zürich sucht einen engagierten Junior Talent Consultant Technik, der technische Fachspezialisten rekrutiert und im Bewerbungsprozess unterstützt. Sie sind verantwortlich für die Verbindung zwischen Kunden und Stellensuchenden, begleiten den Rekrutierungsprozess und pflegen Kundenbeziehungen.

Erforderlich sind eine technische oder kaufmännische Ausbildung sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Weitere Pluspunkte sind Erfahrung in der Personalberatung oder im Verkauf. Bei uns erwartet Sie ein dynamisches Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Industrie oder Interesse an Technik.
• Erfahrung in der Personalberatung, Verkauf oder Personaladministration ist ein Plus.
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau erforderlich.

Aufgaben

• Verbindung zwischen Industriekunden und Stellensuchenden im technischen Bereich.
• Begleitung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Suche bis zur Einstellung.
• Rekrutierung technischer Fachkräfte und Durchführung von Interviews.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Eigeninitiative

Organisationsfähigkeit

Ausbildung

Technische Grundausbildung oder kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Engagement, Fachkompetenz und Marktverständnis prägen die Arbeitsweise der yellowshark AG. Im Bereich Technical & Engineering begleiten unsere erfahrenen Consultants qualifizierte Fachkräfte durch den gesamten Bewerbungsprozess und unterstützen sie dabei, passende und nachhaltige Festanstellungen zu finden.

Dank eines breit aufgestellten Netzwerks aus KMU, internationalen Unternehmen und Institutionen stehen wir in engem Austausch mit unseren Partnern. So erhalten wir laufend Einblicke in aktuelle Personalstrategien sowie den konkreten Bedarf im technischen Umfeld.

Um der starken Nachfrage gerecht zu werden, suchen wir engagierte und dynamische Junior Talent Consultant Technik, die sich auf die Rekrutierung von technischen Fachspezialisten spezialisieren und deren Vermittlung in langfristige Festanstellungen verantworten.

Aufgaben

• Du bist die Verbindung zwischen Industriekunden und Stellensuchenden im technischen Bereich
• Du erkennst den Bedarf der Kunden frühzeitig und berätst sie bei Themen wie Personalplanung und Rekrutierung
• Du begleitest den gesamten Rekrutierungsprozess von der Suche bis zur Einstellung
• Du rekrutierst technische Fachkräfte, erstellst Stelleninserate und führst Interviews
• Du nutzt Active Sourcing und erkennst passende Talente im Markt
• Du verfolgst aktuelle Recruiting-Trends und setzt diese gezielt ein
• Du pflegst bestehende Kundenkontakte und baust dir ein eigenes Kundenportfolio auf
• Du wirkst aktiv an der Verbesserung interner Abläufe mit und sorgst für passende Besetzungen bei deinen Kunden

Profil

• Du bist kommunikativ, arbeitest sorgfältig und gehst Aufgaben zielgerichtet und mit viel Eigeninitiative an
• Du hast eine technische Grundausbildung mit Erfahrung in der Industrie oder eine kaufmännische Ausbildung mit Interesse an Technik
• Erfahrung in der Personalberatung, im Verkauf oder in der Personaladministration ist ein Plus
• Du gehst offen und professionell mit Menschen um und kannst Situationen gut einschätzen
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau

Wissenswertes

Bewirb dich noch heute und werde Teil eines Umfelds, in dem du aktiv zur erfolgreichen Verbindung von Kunden und Kandidaten beiträgst.

Angebot

• Ein dynamisches, motiviertes Team sowie eine moderne Arbeitsumgebung
• Interne Fitnessmöglichkeiten zur freien Nutzung
• FELFEL Kühlschrank im Büro
• Regelmässige Teamevents im Jahresverlauf
• Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unabhängig vom Erfahrungslevel
• Individuelle Förderung entlang klarer Karrierepfade sowie transparente Entwicklungs- und Vergütungsmodelle
• Persönlicher Austausch zur Career Map und den Perspektiven innerhalb der Organisation
• Zentrale Lage in Gehdistanz zum Bahnhof Zürich-Altstetten

Fühlst du dich angesprochen? Dann freut sich der Management Consultant Technik, Raphael Demir, auf deine Bewerbung. Für telefonische Auskünfte steht er unter 044 576 44 76 gerne zur Verfügung.