Junior Sales Manager 80 – 100%

Schweizer Zucker; Aarberg, Frauenfeld; Vor Ort; CHF 70.000 - 100.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Schweizer Zucker AG in Aarberg (BE) und/oder Frauenfeld (TG) sucht einen Junior Sales Manager, der definierte Kunden- und Marktsegmente betreut und ausbaut. Sie akquirieren aktiv Neukunden, entwickeln neue Absatzpotenziale und erstellen Offerten.

Zudem analysieren Sie Markttrends und pflegen die Kundenbeziehungen. Sie verfügen über B2B-Verkaufserfahrung oder in KAM, beherrschen Deutsch sicher, Italienisch idealerweise, Englisch verhandlungssicher und arbeiten eigeninitiativ in einem

Qualifikationen

• Erste praktische Erfahrung im B2B-Verkauf oder Key Account Management.
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Italienisch (C2) und Englisch (B2-C1) von Vorteil.

Aufgaben

• Betreuung und Ausbau definierter Kunden- und Marktsegmente in der Schweiz und angrenzenden Märkten.
• Aktive Neukundenakquise und systematische Entwicklung neuer Absatzpotenziale.
• Erstellung und Nachverfolgung von Offerten, Mitarbeit bei Ausschreibungen, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen.
• Beobachtung und Analyse von Markt, Wettbewerb und Trends sowie Ableitung konkreter Verkaufschancen und Handlungsempfehlungen.
• Pflege und Dokumentation der Kundenaktivitäten und Verkaufschancen.
• Repräsentation des Unternehmens an Messen, Branchenanlässen und Kundenevents.

Kenntnisse

B2B-Verkauf

Key Account Management

Neukundengewinnung

Englisch (B2-C1)

Jobbeschreibung

Junior Sales Manager 80-100%

Als einziges Unternehmen im Land gewinnt die Schweizer Zucker AG aus Zuckerrüben natürlichen Zucker. Bei der nachhaltigen Verarbeitung entstehen zudem verschiedene Futtermittel und Pektin. In diesem interessanten und vielseitigen Umfeld arbeiten an zwei Standorten rund 270 Mitarbeitende.

Für unser Unternehmen suchen wir am Standort in Aarberg BE und/oder in Frauenfeld TG eine/-n

Deine Möglichkeiten

• Betreuung und Ausbau definierter Kunden- und Marktsegmente in der Schweiz und angrenzenden Märkten
• Aktive Neukundenakquise und systematische Entwicklung neuer Absatzpotenziale
• Erstellung und Nachverfolgung von Offerten, Mitarbeit bei Ausschreibungen, Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen
• Beobachtung und Analyse von Markt, Wettbewerb und Trends sowie Ableitung konkreter Verkaufschancen und Handlungsempfehlungen
• Pflege und Dokumentation der Kundenaktivitäten und Verkaufschancen
• Repräsentation des Unternehmens an Messen, Branchenanlässen und Kundenevents

Dein Profil

• Erste praktische Erfahrung im B2B-Verkauf oder Key Account Management, idealerweise mit Bezug zum italienischen Markt
• Italienische Muttersprachen oder Niveau C2, Deutsch stilsicher (C1), Englisch verhandlungssicher (B2-C1), Französisch von Vorteil
• Ausgeprägtes Verkaufs- und Kundenverständnis sowie Freude an Neukundengewinnung und der Erschliessung neuer Absatzpotenziale
• Unternehmerisches und analytisches Denken mit gutem Verständnis für Umsatz, Margen, Preise und Deckungsbeiträge
• Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie überzeugendes und professionelles Auftreten
• Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und teamfähige Arbeitsweise

Unser Umfeld

• Eine neu geschaffene Position mit viel Raum für eigene Ideen und Initiative
• Schrittweise Übernahme von mehr Kunden-, Markt- und Ergebnisverantwortung
• Die Möglichkeit, deinen Aufgabenbereich aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Einen direkten und sichtbaren Beitrag zur erfolgreichen Entwicklung unseres Unternehmens
• Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Verkaufspersönlichkeiten und verschiedenen Fachbereichen
• Eine langfristige Entwicklungsperspektive im B2B-Verkauf und Key Account Management

Interessiert?

Nicole von Grünigen, HR Business Partner, freut sich auf deine Bewerbung und gibt dir gerne nähere Auskünfte.