Junior Bauleiter:in

Property One Group; Zürich; Vor Ort; CHF 75.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Grosszügige Weiterbildungsunterstützung

Beteiligung an Fitnessabonnement

Freizeit mit Freunden und Familie

Skills-Entwicklungsfonds

Zusammenfassung

Die Property One Group sucht für den Standort Zürich eine engagierte Persönlichkeit als Junior-Bauleiter:in (80-100%). Sie übernehmen örtliche Bauleitungen von anspruchsvollen Hochbauten und führen die beteiligten Unternehmungen von Baubeginn bis zur Abnahme.

Erforderlich sind mindestens einige Jahre Bauleitungserfahrung sowie eine Grundausbildung im Bereich Hochbau. Die Position bietet spannende Immobilienprojekte mit hoher Eigenverantwortung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Einige Jahre Bauleitungserfahrung auf dem Schweizer Baumarkt.
• Fähigkeit zur Führung von Bauunternehmen.
• Erfahrung in der Erstellung von Ausschreibungen.

Aufgaben

• Übernahme von örtlichen Bauleitungen von anspruchsvollen Hochbauten.
• Führung der am Bau beteiligten Unternehmungen.
• Verantwortung für Kostenüberwachung.

Kenntnisse

Selbständiges Arbeiten

Verhandlungsgeschick

Belastbarkeit

Vernetztes Denken

Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)

Ausbildung

Grundausbildung im Bereich Hochbau

Bereitschaft zur Weiterbildung Bauleiter HFP/Techniker HF

Jobbeschreibung

Anspruchsvolle und nicht alltägliche Bauprojekte planen und zum Abschluss bringen

Mach den Unterschied – mit uns

Property One ist ein Schweizer Unternehmen für Immobiliendienstleistungen und Real Estate Asset Management. Mit unserem All-in-ONE-Ansatz verbinden wir Kompetenzen entlang des gesamten Immobilienlebenszyklus – von Investition, Entwicklung und Realisation über Vermarktung und Finanzierung bis hin zu Asset Management. Unser interdisziplinäres ONEteam arbeitet unternehmerisch, verantwortungsvoll und mit hohem Qualitätsanspruch. Gemeinsam entwickeln wir maßgeschneiderte Immobilien- und Investmentlösungen für private, professionelle und institutionelle Kund:innen. Als lizenzierte Verwalterin von Kollektivvermögen unter Aufsicht der FINMA verbinden wir Boutique-Qualität mit institutionellen Standards.

Zur Verstärkung unseres Teams und um den Geschäftsbereich "Entwicklung, Planung und Bauen" auszubauen, suchen wir nach Vereinbarung an unserem Standort in Zürich eine engagierte Persönlichkeit (m/w/d) als Junior-Bauleiter:in 80 - 100 %.

Deine Aufgaben

Übernahme von örtlichen Bauleitungen von anspruchsvollen Hochbauten in Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Bauleiter

Führung der am Bau beteiligten Unternehmungen von Baubeginn bis zum Abschluss der Garantiearbeiten

Überwachung der Arbeitsabläufe bezüglich Terminvorgaben, Kosten und Qualität

Verhandlungen mit Unternehmern

Verantwortung für Kostenüberwachung von Baubeginn bis zum Abschluss der Garantiearbeiten

Einarbeitung in die Erstellung von Ausschreibungen und Terminprogrammen

Durchführung von regelmässigen Bausitzungen

Ansprechpartner für Unternehmer und Handwerker

Überprüfung und Einhaltung des Arbeitsschutzes auf der Baustelle

Das bringst du mit

Grundausbildung im Bereich Hochbau, vorzugsweise als Zeichner EFZ oder Maurer/Zimmermann

Einige Jahre Bauleitungserfahrung auf dem Schweizer Baumarkt

Selbständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Engagement

Vernetztes Denken, Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftraggebern, Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern

Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)

Bereitschaft zur Weiterbildung Bauleiter HFP/ Techniker HF

Das erwartet dich

Spannende und hochstehende Immobilienprojekte mit hoher Eigenverantwortung und Entscheidungsspielraum

Ausgeprägter Teamzusammenhalt

Kooperative Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Professionalität

Flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes, interdisziplinäres Team

Grosszügige Weiterbildungsunterstützung und weitere attraktive Mitarbeiterbenefits wie Zukauf von Ferien, Beitrag an Fitness- und ÖV-Abonnement u.v.m.

Flache Hierarchie und Unternehmertum

Mit deinen Ideen kannst du die Zukunft von Property One aktiv mitgestalten. Wir haben kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, was uns erlaubt, unser Unternehmertum auszuleben und schnell zu agieren.

Persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Mit über zwanzig verschiedenen Berufsbildern bieten wir attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Property One Group. Mit Mentoring-Programmen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden sowohl fachlich wie auch persönlich und leisten damit einen wichtigen Beitrag zu unserer offenen und entwicklungsorientierten Unternehmenskultur.

Benefits

• Grosszügige Weiterbildungsunterstützung
• Skills-Entwicklungsfonds
• Beteiligung an Fitnessabonnement
• Freizeit mit Freunden und Familie (Zooeintritte, Kinogutscheine)
• Vermittlungsprovisionen auf Verkaufsobjekte
• Mitarbeiteranwerbungsentschädigung

Standort

• Zürich, Schweiz