IT Infrastructure Consultant/Team Lead (m/w/d) | 100%

Randstad Digital Switzerland; Thurgau; Vor Ort; CHF 120.000 - 160.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Randstad Digital Switzerland sucht einen erfahrenen Technical Lead IT Infrastructure in der Bodensee-/Ostschweiz-Region. Sie steuern das Team technischer IT-Spezialisten, führen fachlich und disziplinarisch und begleiten die Cloud-Transformation mit Fokus auf Linux, Datenbanken und Netzwerke.

Sie arbeiten eng mit dem IT Business Partner zusammen, pflegen eine enge Kooperation mit Spanien und setzen klare Prioritäten, um das Unternehmen sicher in die Cloud-Ära zu führen.

Qualifikationen

• Führungserfahrung bzw. disziplinarische Verantwortung in einem IT-Team.
• Tiefe Linux-Administration und Erfahrung mit relationalen Datenbanken (Oracle, PostgreSQL, MS SQL).
• Starke Cloud-Kompetenz, insbesondere MS Azure, sowie Grundkenntnisse im Netzwerkbereich.

Aufgaben

• Technisches Rückgrat des Teams mit Eskalationsverantwortung.
• Sicherstellen des Betriebs der heterogenen IT-Infrastruktur (Server, Storage, Netzwerk, Virtualisierung).
• Leitung der Cloud-Transformation und Evaluierung zukünftiger Applikationslandschaften in Azure.
• Zusammenarbeit mit IT Business Partnern für Ressourcenplanung und Technologiewahl.
• Internationale Abstimmung mit dem Partner-Team in Spanien und Führung des dreiköpfigen Teams.

Kenntnisse

Leadership

Stakeholder management

International collaboration

Linux administration

Relational databases

Azure cloud

Jobbeschreibung

Arbeitsort: Grossraum Bodensee / Ostschweiz

Vertragsart: Festanstellung, unbefristet

Über unseren Kunden und die Vakanz

Unser Mandant ist ein international überaus erfolgreiches Technologie- und Produktionsunternehmen mit starker Marktposition. Im Zuge der technologischen Weiterentwicklung und der Modernisierung der IT-Landschaft suchen wir exklusiv einen Technical Lead IT Infrastructure.

Wir suchen bewusst keinen reinen "PowerPoint-Manager" oder reinen Koordinator, sondern einen gestandenen Senior System Engineer mit Führungskompetenz. Sie lieben es, technisch im mitzumachen, besitzen aber gleichzeitig die Reife, das Rückgrat und die Empathie, um ein etabliertes, lokales Team zu führen und sicher in die Cloud-Ära zu begleiten.

Ihr Verantwortungsbereich

Ihr Alltag teilt sich grob in drei Kernbereiche auf, mit einem klaren Fokus auf Technik und Umsetzung:

• Technologisches Rückgrat: Sie sind die technische Speerspitze und Eskalationsinstanz des Teams. Insbesondere im Linux- und Datenbank-Umfeld (Oracle, PostgreSQL, MS SQL) schliessen Sie aktuell bestehende Lücken und heben das Level an.
• Infrastruktur-Betrieb: Sie stellen den reibungslosen Betrieb der klassischen, heterogenen IT-Infrastruktur (Server, Storage, Netzwerk, Virtualisierung) sicher und packen bei tiefgreifenden Störungen selbst mit an.
• Cloud-Transformation: Sie leiten die Evaluierung und schrittweise Migration von Applikationen in die Cloud (MS Azure). Sie bewerten mit strategischem Weitblick ("Was bringt uns weiter, was nicht?").
• Enge Zusammenarbeit mit dem IT Business Partner für Ressourcenplanung und Technologieauswahl.

3. Teamführung & internationale Schnittstellenarbeit (ca. 30%)

• Leadership: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines extrem loyalen, dreiköpfigen Teams von langjährigen IT-Spezialisten. Sie führen harmonisch, aber konsequent.
• Stakeholder Management: Sie agieren als "Schutzschild" für Ihr Team. Sie haben die Durchsetzungskraft, bereichsübergreifend auch mal sachlich "Nein" zu sagen, um den klaren Fokus zu wahren.
• Internationaler Brückenbauer: Die IT ist stark mit dem Partner-Team in Spanien (Madrid) gekoppelt. Sie arbeiten auf Augenhöhe mit den dortigen Architekten und dem Management, um lokale Bedürfnisse und Konzernvorgaben zu vereinen.
• Tiefe Tech-Expertise: Zwingend sehr tiefe, praxiserprobte Kenntnisse in der Linux-Administration und fundierte Erfahrung mit relationalen Datenbanken. Dies ist entscheidend für die fachliche Erweiterung im Team.
• Cloud & Netzwerk: Handfeste Erfahrung mit Cloud-Technologien (MS Azure) und der Evaluierung moderner Applikationslandschaften. Ein breites Verständnis im Netzwerkbereich wird vorausgesetzt.
• Führungspersönlichkeit: Sie haben bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder sind der geborene "Technical Lead", der bereit für den nächsten Schritt ist. Sie sind strukturiert, weitsichtig und kommunikationsstark.
• Sprachen: Fliessendes Deutsch und gute Englischkenntnisse.

Das Angebot unseres Kunden

• Impact: Die Chance, eine etablierte Industrie-IT aktiv in die nächste Generation zu transformieren, ohne in reiner Koordination zu ersticken.
• Stabilität: Ein extrem loyales Team mit minimaler Fluktuation (auch EU-weit) in einem wirtschaftlich enorm starken Umfeld.
• Flexibilität: Moderne Arbeitsplätze, flexible Homeoffice-Möglichkeiten (1–2 Tage/Woche, angepasst ans Tagesgeschäft).
• Grenzgänger willkommen: Die Rolle ist auch für Grenzgänger (D/AT) unter Berücksichtigung der steuerlichen Abkommen problemlos machbar.