Infirmière cheffe adjointe ou Infirmier chef adjoint à 100%

HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales; Lausanne; Vor Ort; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Formation continue

Montessori care

SWIBECO accès

Intégration personnalisée

Bureau individuel

Zusammenfassung

Fondation de l’Orme recrute une Infirmière cheffe adjointe ou un Infirmier chef adjoint à 100% pour son établissement médico-social de Lausanne, avec CDI dès le 1er janvier 2027. Poste clé dans l’encadrement des soins et le management d’équipe, au sein d’un cadreMontessori et d’un réseau de collaboration pluridisciplinaire.

Le poste offre une intégration personnalisée, des formations internes et externes, ainsi qu’un cadre égalitaire et une proximité avec les résidents âgés, dans un

Qualifikationen

• Diplôme HES en soins infirmiers ou titre équivalent reconnu par les autorités.
• Formation en management de la santé (CAS ou équivalent).
• Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire.
• Autonomie et sens des responsabilités.
• Bonne gestion du stress et des priorités.

Aufgaben

• Collaborer étroitement avec l’infirmière cheffe pour assurer la qualité des soins.
• Assurer le remplacement de l’infirmière cheffe en son absence.
• Participer au management des équipes et soutenir les collaborateurs.
• Être l’interlocuteur des résidents et de leurs familles.
• Contribuer à l’amélioration continue des prestations de soins.
• Collaborer avec les différents secteurs de l’EMS.
• Participer au processus d’admission des nouveaux résidents.

Kenntnisse

Autonomie

Management de la santé

Gestion du temps

Relations humaines

Responsabilité

Ausbildung

HES en soins infirmiers

CAS Management de la santé

Jobbeschreibung

Fondation de l'Orme

Nous avons besoin de vous et de vos compétences, afin de compléter notre équipe soignante. Nous vous attendons dans notre établissement Médico-social de psychiatrie de l’âge avancé de la Fondation de l’Orme, en tant que Infirmière cheffe adjointe ou Infirmier chef adjoint à 100%.

Infirmière cheffe adjointe ou Infirmier chef adjoint à 100%

Nous avons besoin de vous et de vos compétences, afin de compléter notre équipe soignante. Nous vous attendons dans notre établissement Médico-social de psychiatrie de l’âge avancé de la Fondation de l’Orme, en tant que Infirmière cheffe adjointe ou Infirmier chef adjoint à 100%.

Contrat de durée indéterminée dès le 1er janvier 2027

Nos structures accueillent, à ce jour, dans leur ensemble, 90 résidents et environ 150 collaborateurs. Elles sont situées à Lausanne, une dans l’écoquartier de Métamorphose au chemin des Bossons 40 et l’autre au chemin des Plaines-du-Loup 4B.

• Une philosophie axée sur la méthode Montessori ; une formation est garantie pour tout nouveau collaborateur
• Un cadre de référence mettant l’accent sur la notion du « être chez soi » développant ainsi un sentiment de sécurité, d’identité et d’intimité chez le résident
• Un travail varié et motivant, des outils de travail modernes, de l’autonomie et des processus internes rapides et directs
• Un programme de formation intra et extramuros riche, orienté vers le développement des compétences
• Une politique salariale égalitaire et évolutive
• L’application de la convention collective de travail dans le domaine sanitaire parapublic Vaudois
• Le café pour les pauses est offert aux collaborateurs pendant leurs horaires de travail
• Un accès gratuit à l’application SWIBECO afin de bénéficier d’avantages exclusifs, de remises et d’offres commerciales
• Un processus d’intégration personnalisé avec un accueil renforcé durant les 3 premiers jours.
• Un bureau individuel sur le site des Bossons.

• CDI
• Lausanne
• Publié il y a 1 semaine
• Expire le: novembre 30, 2026

Site Fondation de l'Orme

Nous avons besoin de vous et de vos compétences, afin de compléter notre équipe soignante. Nous vous attendons dans notre établissement Médico-social de psychiatrie de l’âge avancé de la Fondation de l’Orme, en tant que Infirmière cheffe adjointe ou Infirmier chef adjoint à 100%.

Contrat de durée indéterminée dès le 1er janvier 2027

Nos structures accueillent, à ce jour, dans leur ensemble, 90 résidents et environ 150 collaborateurs. Elles sont situées à Lausanne, une dans l’écoquartier de Métamorphose au chemin des Bossons 40 et l’autre au chemin des Plaines-du-Loup 4B.

Nos atouts

• Une philosophie axée sur la méthode Montessori ; une formation est garantie pour tout nouveau collaborateur
• Un cadre de référence mettant l’accent sur la notion du « être chez soi » développant ainsi un sentiment de sécurité, d’identité et d’intimité chez le résident
• Un travail varié et motivant, des outils de travail modernes, de l’autonomie et des processus internes rapides et directs
• Un programme de formation intra et extramuros riche, orienté vers le développement des compétences
• Une politique salariale égalitaire et évolutive
• L’application de la convention collective de travail dans le domaine sanitaire parapublic Vaudois
• Le café pour les pauses est offert aux collaborateurs pendant leurs horaires de travail
• Un accès gratuit à l’application SWIBECO afin de bénéficier d’avantages exclusifs, de remises et d’offres commerciales
• Un processus d’intégration personnalisé avec un accueil renforcé durant les 3 premiers jours.
• Un bureau individuel sur le site des Bossons.

Votre profil

• Diplôme HES en soins infirmiers ou titre jugé équivalent et reconnu par la Croix Rouge Suisse
• Bénéficier d’une formation en management de la santé de type certification postgrade CAS ou tout autre titre jugé équivalent
• Aptitude à inscrire vos actions dans un travail d’accompagnement interdisciplinaire
• Autonomie et sens des responsabilités
• Aptitude à gérer les priorités, le stress et la gestion du temps
• Intérêt marqué pour la personne âgée, pour la gestion d’une équipe et les relations humaines.

Votre travail

• Collaborer de manière étroite avec l’infirmière cheffe pour assurer la qualité des prestations données aux résidents, en respectant l’ensemble des processus concernant les soins. Assurer le remplacement de l’infirmière cheffe en son absence
• Seconder l’infirmière cheffe dans le management des équipes, en veillant à ce que chaque collaborateur adopte une posture conforme à la philosophie institutionnelle. Intervenir si nécessaire pour assurer un soutien optimal.
• Être un interlocuteur privilégié des résidents et de leurs familles/proches, afin de répondre à leurs besoins et attentes.
• Viser l’amélioration des prestations de soins afin de contribuer à l’analyse des actions menées en supervisant les pratiques.
• Collaboration pluridisciplinaire avec l’ensemble des secteurs d’activité de l’EMS de la Fondation de l’Orme.
• Participer au processus d’admission des nouveaux résidents.
• Être la personne de contact avec l’ensemble des partenaires du réseau de santé et des prestataires extérieurs.

Entrée en fonction

1er janvier 2027