HR Coordinator (m/w/d) 100% Flughafen Zürich (29929)

SSP America; Zürich; On-site; CHF 80,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Personalrabatt

Gratis Parken am Flughafen

ZVV Bonus Pass Abonnement-Zuschuss

Rabatte in Geschäften am Flughafen Zür

Job summary

Select Service Partner (Schweiz) AG sucht ab 01. November 2026 oder nach Vereinbarung eine teamfähige HR-Coordination-Kraft für Flughafen Zürich. Sie betreuen Mitarbeitende, koordinieren HR-Themen an den Standorten Zürich Flughafen und Zürich Hauptbahnhof.

Zu Ihren Aufgaben gehören Rekrutierung, Beratung der Führungskräfte, rechtskonforme HR-Administration, Abwesenheiten, Personalentwicklung und enge Zusammenarbeit mit Lohnbuchhaltung sowie Schnittstellen.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion wird bevorzugt.
• Fundierte HR-Ausbildung.
• Freude an vielfältigen Aufgaben und Umgang mit Menschen.
• Flexibles Organisationstalent mit hoher Leistungs- und Kundenorientierung.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen.
• Gewinnendes Auftreten, Empathie, Kommunikationsstärke.
• Muttersprache Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.

Responsibilities

• Vertretung des Human Resources Managers bei Abwesenheit.
• Selbständiges Rekrutieren von Fach- und Führungskräften für alle Units.
• Ansprechperson für Mitarbeiter und Führungskräften bei personellen Anliegen.
• Sicherstellung einer effizienten und rechtskonformen HR-Administration von A-Z.
• Absenz-Verwaltung, Abwicklung von Krankheits- und Unfallmeldungen.
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in Personal- und Führungsaufgaben.
• Durchführung von Gesprächen gemäss Prozessvorgaben.
• Mitgestaltung der Personalentwicklung.
• Koordination personalrelevanter Aufgaben mit externer Lohnbuchhaltung.
• Koordination sowie Optimierung von HR-Instrumenten und -Prozessen.
• Enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen.
• Diverse administrative und koordinative Aufgaben im Bereich.

Skills

Kundenorientierung

Kommunikationsstärke

Empathie

Durchsetzungsfähigkeit

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Interkulturelle Kompetenz

Education

HR-Ausbildung

Job description

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

HR Coordinator (m/w/d) 100% Flughafen Zürich (29929)

Unsere Personalabteilung am Flughafen Zürich ist Anlaufstelle für interne und externe Kontakte. Sie ist verantwortlich für die Betreuung der 350 Mitarbeitenden in der Schweiz vom Eintritt bis zum Austritt. Des Weiteren unterstützt sie die Betriebsleitung in allen personalrelevanten Fragen.

Für unsere Standorte Zürich Flughafen sowie Hauptbahnhof Zürich suchen wir ab 01.November 2026 oder nach Vereinbarung eine aufgestellte und teamfähige Persönlichkeit als

Was dich bei uns erwartet:

• Vertretung des Human Resources Managers bei deren Abwesenheit
• Selbständiges Rekrutieren von Fach- und Führungskräften für alle unsere Units an den Standorten Zürich Flughafen und Zürich Hauptbahnhof
• Ansprechperson für alle Mitarbeiter sowie Führungskräften bei jeglichen personellen Anliegen
• Sicherstellung einer effizienten und rechtskonformen HR-Administration von A-Z
• Absenz Verwaltung, Abwicklung von Krankheits- und Unfallmeldungen
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in Personal- und Führungsaufgaben
• Führen von Gesprächen gemäss Prozessvorgaben und der gelebten Praxis
• Mitgestaltung der Personalentwicklung
• Koordination sämtlicher personalrelevanter Aufgaben in Zusammenarbeit mit der externen Lohnbuchhaltung
• Koordination sowie Optimieren von HR-Instrumenten und –Prozessen
• Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen
• Diverse administrative und koordinative Aufgaben im verantwortlichen Bereich

Was Du mitbringen solltest:

• Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion von Vorteil in der Gastronomie Branche
• Fundierte HR-Ausbildung
• Freude an vielfältigen Aufgaben
• Flexibles Organisationstalent mit hoher Leistungs- und Kundenorientierung
• Freude am Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturen
• Gewinnendes Auftreten, Empathie, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
• Muttersprache Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
• Grosszügiger Personalrabatt während der Arbeitszeit in allen unsere Betrieben
• Aufgestelltes HR Team
• Gratis Parken direkt am Flughafen oder Zuschuss zum ZVV Bonus Pass Abo
• Rabatte von 10% und mehr in vielen Geschäften am Flughafen Zürich

Select Service Partner (Schweiz) AG

Postfach 2472 CH – 8060 Zürich-Flughafen