Head of Accounting

Mibelle Group, Mibelle AG; Buchs (SG); On-site; CHF 140,000 - 170,000; Full time

Benefits offered by this job

Autonome Arbeitszeitgestaltung

Moderne Infrastruktur

Zusätzliche Sozialleistungen

Vaterschaftsurlaub

Kantine/vergünstigte Mahlzeiten

Job summary

Mibelle Group sucht eine erfahrene Finanzführungskraft in der Schweiz, die das Hauptbuch, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung verantwortet und monatliche Abschlüsse nach Swiss GAAP FER sicherstellt.

Sie führen ein dreiköpfiges Team, koordinieren SAP FI-gestützte Prozesse, arbeiten eng mit IT und externen Prüfern zusammen und leiten Finanzprojekte wie SAP-Einführungen oder SSC-Aufbau. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifications

• Fachliche Expertise in Swiss GAAP FER und Schweizer Buchhaltungsanforderungen.
• IFRS-Kenntnisse von Vorteil.
• Mehrjährige Buchhaltungserfahrung mit Verantwortung für Finanzabschlüsse.

Responsibilities

• Buchhaltung und Monats-/Quartals-/Jahresabschlüsse nach Swiss GAAP FER liefern.
• Team von drei Personen führen, coachen und entwickeln.
• Steuer- und Mehrwertsteuererklärungen vorbereiten oder prüfen.
• SAP FI Key User sein und Datenqualität sicherstellen.
• Finanzprojekte wie SAP-Einführungen und SSC-Aufbau leiten.
• Interne Kontrollen stärken und mit Controlling zusammenarbeiten.

Skills

Finance Leadership

Swiss GAAP FER

SAP FI

Teamführung

Datenqualität

Education

Fachliche Finanz-/Buchhaltungsqualifikation

Tools

SAP FI

Excel

Job description

Ihre Aufgaben:

• Buchhaltung und Abschluss:
  Verantwortung für Hauptbuch, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung übernehmen und fristgerechte monatliche, quartalsweise und jährliche Abschlüsse nach Swiss GAAP FER und lokalen gesetzlichen Anforderungen liefern.

• Teamleitung:
  Ein Team von drei Personen führen, coachen und entwickeln, klare Prioritäten setzen, Fähigkeiten aufbauen und durchgehend qualitativ hochwertige Arbeit sicherstellen.

• Steuern und Prüfung:
  Steuer- und Mehrwertsteuererklärungen vorbereiten oder prüfen und als Hauptansprechpartner für externe Prüfer und relevante Behörden fungieren.

• SAP und Datenqualität:
  Als SAP FI Key User agieren, mit Finanzen und IT zusammenarbeiten, um solide Prozesse, verlässliche Daten, angemessene Zugriffsrechte und genaue Berichte sicherzustellen.

• Projektmanagement:
  Finanzprojekte leiten, wie SAP-Einführungen oder die Einrichtung eines Shared Service Centers. Anforderungen, Zeitpläne, Ressourcen und Risiken managen sowie Tests, Migration und Übergabe an den Betrieb koordinieren.

• Prozesse und Kontrollen:
  Buchhaltungsprozesse standardisieren, interne Kontrollen stärken und eng mit Controlling, IT und internationalen Finanzteams zusammenarbeiten.

Ihr Profil:

• Eine anerkannte Finanz- und Buchhaltungsqualifikation, wie ein eidgenössisches Zertifikat oder Diplom oder eine gleichwertige Qualifikation; mehrere Jahre Buchhaltungserfahrung mit Verantwortung für den Finanzabschluss.

• Fachliche Expertise:
  Fundierte Kenntnisse in Swiss GAAP FER und Schweizer Buchhaltungsanforderungen mit praktischer Erfahrung in Steuer- und Mehrwertsteuerangelegenheiten. IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

• Systemkenntnisse:
  Umfangreiche praktische SAP-Erfahrung, insbesondere in FI, gutes Verständnis der Schnittstellen zu Controlling und operativen Prozessen sowie gute Excel-Kenntnisse.

• Projekt- und Personalführung:
  Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams und Finanzprojekten, wie SAP-Einführungen, Prozessharmonisierung oder Aufbau bzw. Entwicklung eines Shared Service Centers.

• Arbeitsweise und Sprachen:
  Eine strukturierte, verlässliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Bereitschaft, praktisch mitzuwirken, und klare Kommunikationsfähigkeiten. Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Was wir bieten:

• Verknüpfung von operativer Verantwortung mit der Möglichkeit, ein Team zu entwickeln und die Zukunft unserer Finanzprozesse und -systeme mitzugestalten

• Ein modernes Unternehmen mit moderner Infrastruktur

• Autonome Arbeitszeitgestaltung und Organisation

• Überdurchschnittliche Sozialleistungen (Vaterschaftsurlaub, Pensionskasse, Taggeldversicherung etc.)

• Eine ausgewogene Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten und vergünstigte Mahlzeitenpreise