Mach aus dieser Rolle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf das zugeschnitten sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
La Cour de justice civile, plus haute instance cantonale, recrute greffier(e) juriste pour assister les juges dans le traitement des dossiers civils et contribuer au développement de la jurisprudence genevoise.
Vous rédigez des projets d'arrêts, participez aux délibérations et réalisez des recherches juridiques approfondies; vous apportez votre expertise et garantissez une analyse rigoureuse.
La Cour de justice civile est la plus haute instance cantonale en matière civile. Au cœur d'une juridiction supérieure et au sein d’une équipe de juristes expérimentés, vous secondez les juges dans toutes les tâches juridiques de leur compétence et contribuez de manière essentielle à l’application du droit civil et au développement de la jurisprudence cantonale. En tant que greffière-juriste ou greffier-juriste, vous assistez les juges de la Cour de justice civile. Vous apportez votre expertise juridique aux juges dans le traitement des dossiers les plus complexes et prenez part aux réflexions juridiques qui façonnent la jurisprudence genevoise.
Vos responsabilités sont notamment les suivantes :
Titulaire d'une licence ou d'un master en droit suisse et du brevet d'avocat, vous justifiez de trois années d'expérience professionnelle dans le domaine judiciaire.
Votre excellente connaissance du droit s'accompagne d'une parfaite maîtrise du français et d'une aisance rédactionnelle remarquable. Vous possédez une bonne compréhension de l'allemand, notamment juridique. Votre esprit d'analyse et de synthèse développé vous permet d'aborder les dossiers avec une réflexion propre et une réelle capacité décisionnelle.
Votre rigueur intellectuelle et votre intégrité sont reconnues. Vous faites preuve d'ouverture à la critique et savez gérer une charge de travail importante, en résistant au stress. Vous adhérez pleinement aux valeurs du service public et de la justice.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (environnement Windows : Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et la dactylographie.
Il est précisé que le taux d’activité sera de 70% pendant les douze premiers mois puis de 60%.
Un extrait du casier judiciaire et une attestation du registre des poursuites et des faillites seront systématiquement requis à la fin du processus de recrutement.