Gestionnaire assurés actifs LPP (FRA/ALL) 80-100%

Hotela; Montreux; Remote; CHF 11,000 - 17,000; Part time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

Congé parental long

Temps partiel

Formation apprentissage

Cadre agréable à Montreux

Pause thé et café/ fruits

Job summary

HOTELA recherche des apprentis en commerce dans le canton de Vaud, Montreux. L’entreprise offre un cadre attrayant près du lac, un équilibre travail-vie personnelle et une formation complète au sein du domaine des assurances sociales.

La possibilité de télétravail est mentionnée, avec des horaires flexibles entre 6h30 et 19h, et des opportunités de congé maternité/paternité prolongé. Rejoindre HOTELA, c’est intégrer une équipe engagée et valoriser les compétences acquises lors de l’apprentissage.

Job description

Depuis toujours, HOTELA accorde une grande importance au fait d’être un employeur attractif. La fidélité des collaborateurs est à la mesure de cet engagement.

Dans la collaboration, HOTELA mise sur la confiance, la flexibilité, le respect et la bienveillance, et pose ainsi les bases d’un climat de travail motivant, de bonnes prestations et d’une fidélisation marquées de ses collaborateurs. Actuellement, 20% des collaborateurs ont 20 ans ou plus d’expérience chez HOTELA, et 45% sont dans l’entreprise depuis plus de 10 ans.

Rejoindre HOTELA, c’est rejoindre une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs et pour laquelle les valeurs qu’elle s’est fixées sont de vraies références.

Un domaine passionnant

En tant qu’entreprise leader en matière d’assurances sociales, HOTELA s’engage afin d’offrir à ses clients des prestations hautement qualitatives grâce au savoir-faire performant de ses collaborateurs qualifiés.

Le monde des assurances est un univers spécifique, exigeant et multiple. Celui des assurances sociales l’est d’autant plus qu’il touche aux événements importants de la vie des collaborateurs, en emploi ou en leur qualité de bénéficiaires de rentes.

Nous recherchons régulièrement des profils pouvant justifier d’une utilisation professionnelle de l’allemand et/ou de l’italien , même sans expérience dans notre domaine.

Nous formons des apprenti(e)s «Employé(e) de commerce».

Tout au long de leur apprentissage, nos apprenti(e)s passent par de nombreux services internes, leur permettant d’acquérir ainsi des compétences dans différents domaines.

• Tu as la flexibilité de pouvoir effectuer tes heures de travail entre 6h30 et 19h.

Télétravail possible

• Plus de la moitié de nos collaborateurs pratiquent déjà une partie de leur activité en télétravail.

Conditions sociales avantageuses

• Prestations LPP au-dessus de la moyenne et assurance-accidents prise en charge à 100% par HOTELA, en division privée.

Temps partiel

• Plus de 30% de nos collaborateurs exercent leur fonction à temps partiel, y compris parmi le management.

Bientôt parent?

• HOTELA octroie un congé maternité et paternité plus long que celui prévu par la loi.

Grâce à une équipe de formateurs, toute personne peut intégrer le domaine des assurances sociales, peu importe son niveau de connaissances.

Cadre enchanteur

• Les collaborateurs de Montreux ont la chance de pouvoir travailler dans un bâtiment historique, à deux pas du lac et de la gare.

A l’heure de la pause

• Les temps de pauses sont offerts, et tu te sers gratuitement en thé et café. Deux fois par semaine, des corbeilles de fruits sont livrées au bureau.

Un jardin à disposition

• Les collaborateurs s’y retrouvent pour les pauses, une partie de baby-foot ou des événements afterwork.