Geschäftsführer:in Chur Wiesental

Coop Genossenschaft; Chur; Vor Ort; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Coop-Rabatt bis 20%

Pensionskasse 2/3 Beitrag durch Coop

6 Wochen Ferien

Interne Weiterbildung

Zusammenfassung

Coop Genossenschaft in der Region Graubünden sucht eine*n Geschäftsführer:in mit Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg einer Verkaufsstelle.

Sie führen Mitarbeitende, beraten anspruchsvolle Kundschaft, optimieren Warenbewirtschaftung und erstellen den Personaleinsatzplan inklusive Kostenkontrolle. Wir bieten attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Du überzeugst im Verkauf und hast Erfahrung in der Führung.
• Berufsbildung im Bereich Lebensmittel und betriebswirtschaftliche Weiterbildung.
• Deutsch kannst du sehr gut – mündlich und schriftlich.
• Office-Programme? Kein Problem für dich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Branche.

Aufgaben

• Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Verkaufsstelle.
• Mitarbeitende unterstützen und motivieren, Verkaufsfördermaßnahmen umsetzen.
• Kundschaft kompetent und zuvorkommend beraten.
• Warenbewirtschaftung optimieren und Verkaufsstelle attraktiv gestalten.
• Personaleinsatzplan erstellen inkl. Kostenkontrolle und Filialadministration.

Kenntnisse

Verkaufsführung

Führungserfahrung

Kundenberatung

Office-Programme

Ausbildung

Berufsbildung Lebensmittel

Betriebswirtschaftliche Weiterbildung

Jobbeschreibung

Arbeiten, wo die Schweiz einkauft

Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.

Pensum

100%

Vertrag

unbefristet

Stellenantritt

01.11.2027

Aufgaben

• Alles im Griff! Als Geschäftsführer:in hast du die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deiner Verkaufsstelle.
• Du weisst: Wenn du deine Mitarbeitenden unterstützst und motivierst, setzst du und dein Team die Verkaufsförderungsmassnahmen erfolgreich um.
• Unsere anspruchsvolle Kundschaft ist davon begeistert, wie du sie kompetent und zuvorkommend berätst.
• Du sorgst für eine optimale Warenbewirtschaftung und dafür, dass deine Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen.
• Deine täglichen Aufgaben? Du erstellst den Personaleinsatzplan inkl. Kostenkontrolle und übernimmst die Filialadministration.

Anforderungen

• Du überzeugst im Verkauf und hast Erfahrung in der Führung? Dann bist du bei uns richtig.
• Deine Berufsausbildung im Bereich Lebensmittel hat dich zum fachlichen Profi gemacht. Betriebswirtschaftlich kompetent bist du aufgrund einer Weiterbildung.
• Deutsch kannst du sehr gut – mündlich und schriftlich.
• Office-Programme? Kein Problem für dich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Branche? Damit überzeugst du uns.

• Vergünstigungen: bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
• Arbeitszeit: 6 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation:
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

der Coop Genossenschaft