Finance Manager/in (m/w/d) 100%

Michael Page

Zürich

Hybrid

CHF 120.000 - 160.000

Vollzeit

vor 35 Stunden
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmodelle (Gleitzeit)
Home-Office-Möglichkeit
Finance Academy
Karriereperspektiven im Konzern
Unbefristete Anstellung
Marktgerechte Vergütung

Zusammenfassung

Michael Page sucht für ein etabliertes Schweizer KMU aus der IT-Branche eine engagierte Finance Managerin/Finance Manager (80-100%). Sie übernehmen selbstständig Buchhaltung, Abschlüsse nach OR und verantworten Planung, Reporting sowie Cashflow-Management in enger Abstimmung mit der Group Finance.

Zu den Aufgaben gehören Controlling-Aufgaben, KPI-Analysen, Payroll-Vorbereitung sowie Prozessoptimierung. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und Englisch (B2) runden das Profil ab.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Studium mit Schwerpunkt Finance / Accounting
  • Abschlusssicherheit nach OR sowie Erfahrung mit Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Gute Kenntnisse in AR/AP/GL, Reporting und idealerweise Controlling
  • Sicherer Umgang mit ERP- und Buchhaltungssystemen; Topal oder vergleichbare Systeme von Vorteil
  • Hohe Eigenverantwortung und Ownership-Mindset
  • Fliessende Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse (B2)

Aufgaben

  • Selbstständige Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung (AR/AP/GL)
  • Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen sowie Verantwortung für den Zahlungsverkehr und Kontenabstimmungen
  • Erstellung bzw. aktive Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach Schweizer OR
  • Verantwortung für Abgrenzungen, Rückstellungen, Kontenabstimmungen und weitere Abschlussarbeiten
  • Erstellung des Monats- und Quartalsreportings an die Konzernorganisation
  • Aufbereitung von Management-Reports, KPI-Auswertungen und Ad-hoc-Analysen
  • Übernahme von Controlling-Aufgaben inklusive Abweichungsanalysen, Forecasts und Unterstützung bei der finanziellen Steuerung
  • Laufende Liquiditätsplanung und Cashflow-Management
  • Vorbereitung und Koordination der Payroll sowie Prüfung von Spesen- und Reisekostenabrechnungen
  • Unterstützung bei steuerlichen und regulatorischen Themen sowie bei externen Prüfungen
  • Verantwortung für das systemgestützte Mahn- und Forderungsmanagement
  • Aktive Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen und Automatisierungspotenzialen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie regelmässige Abstimmung mit der Group Finance

Kenntnisse

Hands-on-Mentalität
Ownership-Mindset
Analytische Fähigkeiten
Zeitmanagement
Teamarbeit
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen

Ausbildung

Abgeschlossen Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Studium Finance/Accounting

Tools

Topal ERP System

Jobbeschreibung

  • Hands-on Verantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum
  • Internationale Perspektiven und persönliche Weiterentwicklung
About Our Client

Für ein etabliertes Schweizer KMU Unternehmen aus der IT- Branche suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und hands-on orientierte Persönlichkeit als Finance Manager:in (m/w/d) 80-100%.

Job Description
  • Selbstständige Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung (AR/AP/GL)
  • Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen sowie Verantwortung für den Zahlungsverkehr und Kontenabstimmungen
  • Erstellung bzw. aktive Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach Schweizer OR
  • Verantwortung für Abgrenzungen, Rückstellungen, Kontenabstimmungen und weitere Abschlussarbeiten
  • Erstellung des Monats- und Quartalsreportings an die Konzernorganisation
  • Aufbereitung von Management-Reports, KPI-Auswertungen und Ad-hoc-Analysen
  • Übernahme von Controlling-Aufgaben inklusive Abweichungsanalysen, Forecasts und Unterstützung bei der finanziellen Steuerung
  • Laufende Liquiditätsplanung und Cashflow-Management
  • Vorbereitung und Koordination der Payroll sowie Prüfung von Spesen- und Reisekostenabrechnungen
  • Unterstützung bei steuerlichen und regulatorischen Themen sowie bei externen Prüfungen
  • Verantwortung für das systemgestützte Mahn- und Forderungsmanagement
  • Aktive Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen und Automatisierungspotenzialen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie regelmässige Abstimmung mit der Group Finance
The Successful Applicant
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Studium mit Schwerpunkt Finance / Accounting
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und fundierte Kenntnisse im Schweizer Rechnungswesen
  • Abschlusssicherheit nach OR sowie Erfahrung mit Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Gute Kenntnisse in AR/AP/GL, Reporting und idealerweise Controlling
  • Sicherer Umgang mit ERP- und Buchhaltungssystemen; Erfahrung mit Topal oder vergleichbaren Systemen von Vorteil
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, operative Aufgaben selbstständig zu übernehmen
  • Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägtes Ownership-Mindset
  • Fähigkeit, mehrere Themen und Prozesse parallel zu steuern, klar zu priorisieren und Termine zuverlässig einzuhalten
  • Erfahrung im Umgang mit engen Closing-Deadlines und hoher Qualitätsorientierung
  • Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Proaktive Persönlichkeit mit Interesse an Prozessoptimierung und Digitalisierung
  • Fliessende Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse (B2)
What's on Offer
  • Zugang zu einem globalen Netzwerk und Austausch von Best Practices innerhalb der Gruppe
  • Gezielte fachliche Weiterentwicklung über eine Finance Academy
  • Flexible Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit
  • Individuelle Entwicklungspläne und konzernweite Karriereperspektiven
  • Hohe Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, sichtbaren Impact zu erzielen
  • Unbefristete Anstellung, marktgerechte Vergütung, grosszügige Ferienregelung und weitere attraktive Benefits

Quote job ref: JN-092026-7097988

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