Fachbauleiter Elektro Junior

avec compétence GmbH

Zürich

On-site

CHF 110,000 - 140,000

Full time

2 days ago
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Job summary

avec compétence GmbH in Zürich sucht eine/n Fachbauleiter/in Elektro, der/die Teilprojekte im Construction Management eigenverantwortlich betreut und die Bauausführung mit beteiligten Firmen koordiniert.

Sie arbeiten eng mit dem Projektteam, Lieferanten und ausführenden Firmen zusammen, unterstützen Baubarkeit, Vorfabrikation, Kostenkontrolle und QS-Management und gestalten die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Projekt. Pensum 80-100%; Interim 3–6 Monate, dann Festanstellung.

Qualifications

  • Grundbildung als Elektroinstallateur.
  • Kenntnisse in Bauprojektmanagement und Koordination von Vorteil.
  • Vertrautheit mit gängigen Baurechtsvorschriften.
  • Offenheit gegenüber Neuerungen und Wandel im Umfeld.

Responsibilities

  • Eigenverantwortliche Betreuung von Teilprojekten im Construction Management der HLKS oder Elektro.
  • Mitverantwortung für Baubarkeit, Vorfabrikation, Kosten, Fachbauleitung und QS-Management.
  • Bindeglied zwischen Projektteam und ausführenden Firmen sowie Lieferanten.
  • Mitgestaltung der interdisziplinären Zusammenarbeit im Projekt.

Skills

Fachbauleitung Elektro
Koordination
Baurechtliche Kenntnisse
Veränderungsbereitschaft

Education

Elektroinstallateur-Ausbildung

Job description

In dieser Rolle betreuen Sie als Fachbauleiter Elektro Teilprojekte im Construction Management und koordinieren die Bauausführung mit beteiligten Firmen.

Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Betreuung von Teilprojekten im Construction Management der Fachgebiete HLKS oder Elektro
  • Mitverantwortung für Baubarkeit, Vorfabrikation, Kosten, Fachbauleitung und QS-Management
  • Bindeglied zwischen Projektteam und ausführenden Firmen sowie Lieferanten
  • Mitgestaltung der interdisziplinären Zusammenarbeit im Projekt
Profil
  • Grundbildung als Elektroinstallateur
  • Kenntnisse in Bauprojektmanagement und -koordination von Vorteil
  • Vertrautheit mit gängigen Baurechtsvorschriften
  • Offenheit gegenüber Neuerungen und Wohlbefinden in einem wandelbaren Umfeld
Angebot
  • Pensum 80-100%
  • 3–6 Monate Interim, dann Festanstellung
Unternehmen

Baumanagement

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