Business Analyst

Helvetic Payroll; Genf; Vor Ort; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Helvetic Payroll recherche un Product Owner / Business Analyst pour orchestrer des projets critiques en environnement financier et piloter les équipes IT et métier vers la transformation digitale des processus.

Le candidat idéal dispose d'excellentes compétences en analyse métier, en gestion des exigences et en communication avec les stakeholders internes et externes, tout en maîtrisant les pratiques Agile et les langages FR et EN.

Qualifikationen

• Master universitaire, diplôme d'ingénieur ou commerce, ou qualification équivalente.
• Au moins 5 ans d'expérience en Business Analysis.
• Expérience avérée dans les services financiers (banques privées, gestion d'actifs).
• Culture Agile intégrée aux pratiques quotidiennes (Scrum, Kanban).
• Maîtrise du français et de l'anglais, écrit et oral.

Aufgaben

• Définir la vision stratégique Data, la feuille de route et les priorités en matière de Data.
• Traduire les besoins métier en Data Products et cas d'usage générateurs de valeur.
• Améliorer la qualité et la gouvernance des données.
• Développer des solutions d'analytics en libre-service.
• Piloter les initiatives d'automatisation, d'IA et d'analytics prédictive.
• Gérer les outils et parcours de communication client (email, SMS, canaux digitaux).
• Piloter l'intranet et les outils d'appui aux campagnes et au contenu commercial.
• Gérer la dématérialisation, les signatures électroniques et l'archivage.

Kenntnisse

Business Analysis

Stakeholder Management

Agile Methodologies

Requirements Translation

Data & Analytics

Ausbildung

Master universitaire

Jobbeschreibung

Nous recrutons un Product Owner / Business Analyst pour orchestrer des projets critiques en environnement financier. Vous analyserez les besoins métier, piloterez les équipes IT et métier, et porterez la transformation digitale de nos processus. Un poste de leader, pas de technicien.

PROFIL

Le/la candidat(e) retenu(e) dispose d'excellentes connaissances transversales dans les domaines des services financiers et de la gestion d'actifs. Il/elle est capable d'interagir efficacement avec l'ensemble des stakeholders internes et externes, en fédérant des équipes de différents horizons. Garant(e) de la traduction des besoins métier en solutions concrètes, il/elle maîtrise la formalisation des exigences, l'analyse critique et la définition des processus et règles métier dans un environnement en constante évolution. Le poste s'articule autour de trois axes majeurs : Data & Analytics, Communications et Gestion Documentaire. Le/la candidat(e) pilote des équipes spécialisées et n'est pas attendu(e) de développer les solutions techniques en personne. Doté(e) d'excellentes capacités de communication et de collaboration, il/elle coordonne les activités, définit les priorités et établit les objectifs.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Master universitaire, diplôme d'école d'ingénieur ou de commerce, ou qualification équivalente
• Au minimum 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst
• Expérience avérée dans les services financiers, les banques privées ou la gestion d'actifs
• Culture Agile intégrée aux pratiques quotidiennes (Scrum, Kanban)
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais, écrit et oral

RESPONSABILITÉS CLÉS

Data & Analytics

• Définir la vision stratégique, la feuille de route et les priorités en matière de Data
• Traduire les besoins métier en Data Products et cas d'usage générateurs de valeur
• Améliorer la qualité et la gouvernance des données
• Développer des solutions d'analytics en libre-service
• Piloter les initiatives d'automatisation, d'IA et d'analytics prédictive

Communications

• Gérer les outils et parcours de communication client (email, SMS, canaux digitaux, notifications in-app)
• Piloter l'intranet et les outils d'appui aux campagnes et au contenu commercial

Gestion Documentaire

• Gérer la dématérialisation, les signatures électroniques et l'archivage
• Piloter la digitalisation des formulaires et des processus papier
• Assurer la conformité et la traçabilité de la gestion documentaire

Transversal

• Collecter, analyser et formaliser les exigences métier
• Prioriser le backlog et définir les solutions adaptées avec les équipes métier, IT et les prestataires
• Piloter les projets du cadrage à la mise en production
• Coordonner les tests d'acceptation utilisateur, la documentation, les livrables et la formation
• Identifier et coordonner les ressources humaines, financières et techniques nécessaires
• Fournir un reporting transparent sur l'avancement, les priorités, les risques, les dépendances et les décisions requises
• Animer les comités de pilotage et contribuer aux instances de gouvernance