Bäcker-Konditor Hausbäckerei Brugg ‧ 60 – 100%

Migros Group; Brugg; Remote; CHF 42,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Cumulus Punkte

Mobile-Abos Rabatt

Migros Bank Zinssätze

Kurs/ Fitness-Beiträge

Pensionskasse Migros

Job summary

Migros sucht motivierte Mitarbeitende für die Bäckerei in Brugg. Du bist verantwortlich für die Herstellung einer vielseitigen Auswahl an Backwaren und unterstützt die Produktion. Flexibilität bei Arbeitszeiten und Samstagsarbeit wird erwartet, Deutschkenntnisse sollten fließend sein.

Lehrabgänger sind willkommen; eine abgeschlossene Lehre (EFZ) ist bevorzugt. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, interne Weiterbildungen und attraktive Mitarbeitervorteile innerhalb der Migros-Gruppe.

Qualifications

• Frühaufsteher mit Leidenschaft fürs Backen erwünscht.
• Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten inkl. Samstagsarbeit.
• Deutsch fließend.
• Lehrabgänger willkommen.

Responsibilities

• Mitverantwortlich für Herstellung von Backwaren.
• Überwachen der Produktion; Teig-, Tisch- und Ofenarbeiten durchführen.
• Qualität und Hygiene sicherstellen; Botschafter der Produkte gegenüber Kundschaft.

Skills

Frühaufsteher

Backen

Education

EFZ-Abschluss

Job description

Du bist ein Frühaufsteher mit einer Leidenschaft fürs Backen? Du liebst es, mit deinen Händen etwas zu erschaffen, das Menschen glücklich macht? Dann komm in unsere Bäckerei und werde Teil eines Teams, das jeden Tag mit Hingabe und Kreativität arbeitet!

Kernaufgabe

• Du bist mitverantwortlich für die Herstellung unserer vielseitigen Backwaren
• Überwachen der Produktion und führen von Teig-, Tisch-, sowie Ofenarbeiten

Nebenaufgaben

• Du setzt die Qualität- und Hygiene-Vorgaben um und bist der Botschafter der Produkte gegenüber unserer Kundschaft

Lehrabgänger sind ebenfalls willkommen

Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

Deutsch (fliessend)

Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten sowie Samstagsarbeiten

Gewünscht

• Freude am Beruf sowie eine zuverlässige Arbeitsweise und Belastbarkeit auch in hektischen Situationen

Was wir dir bieten

• Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
• Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse – mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
• Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.
• 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich.
• Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.

Persönliches Video- oder Telefongespräch (FFB-Group)

Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.

Probearbeiten

Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.