Assistant en soins et santé communautaire à l'EMS Petit-Flon à 40%

Jobup; Lausanne; On-site; CHF 20,000 - 28,000; Part time

Job summary

L’EMS Petit-Flon, structure ouverte de 77 lits, recrute un(e) assistant(e) en soins et santé communautaire à 40% pour des activités diurnes, avec horaires continus, dans une ambiance chaleureuse et familiale.

Vous assurez la réalisation et la supervision des soins délégués, accompagnez les résidents dans les gestes du quotidien et participez à l’analyse interdisciplinaire des pratiques, avec les cadres infirmiers.

Qualifications

• CFC d’assistant-e en soins et santé communautaires exigé ou équivalent.
• Expérience en gériatrie, psychogériatrie ou soins palliatifs apprécié.
• Capacité à travailler au sein d’équipes interdisciplinaires et à communiquer efficacement.
• Sens de l’organisation et gestion des priorités, esprit d’entraide.

Responsibilities

• Réaliser et superviser les soins délégués par l’équipe d’infirmiers-ères.
• Accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne.
• Assurer une communication professionnelle envers tous les intervenants.
• Participer activement à l’analyse et à l’amélioration des pratiques professionnelles en interdisciplinarité.
• Contribuer au développement de nouveaux projets et à l’amélioration des prestations.

Skills

Soins et santé communautaire

Travail en équipe interdisciplinaire

Gestion des priorités

Communication professionnelle

Education

CFC d’assistant-e en soins et santé communautaires

Job description

Pour l’EMS Petit-Flon, structure ouverte de 77 lits, à l’ambiance chaleureuse et familiale, nous recherchons un(e) assistant(e) en soins et santé communautaire à 40% pour des activités de jour uniquement, avec des horaires continus

Vous êtes passionné-e par les soins et l’accompagnement dans une approche personnalisée des résidants qui met l’accent sur le travail interdisciplinaire et l’intelligence collective?

Si vous appréciez endosser au quotidien les différents rôles attendus d’un-e ASSC, alors rejoignez une Fondation qui grandit et qui développe les compétences des collaborateurs!

Votre missionau sein de nos équipes :

• Assurer la réalisation, ainsi que la supervision des soins délégués par l’équipe d’infirmiers-ères
• Accompagner les résidants dans les activités de la vie quotidienne
• Assurer une communication professionnelle envers tous les intervenants
• Participer de manière active au travail interdisciplinaire, notamment au travers d’analyses de pratiques professionnelles animées par nos cadres infirmiers
• Etre force de proposition en participant activement à l’amélioration des prestations de soins et d’accompagnement et à la conceptualisation de nouveaux projets

En tant qu’ASSC, vous aurez également la possibilité de développer vos compétences au travers de deux axes, à choix:

• Sur le plan clinique: devenir un-e professionnel-le référent-e auprès des familles et des proches
• Sur le plan de la supervision d’équipe au niveau des soins : assurer la coordination des prestations et le développement des compétences des auxiliaires de santé

Votre profil:

• CFC d’assistant-e en soins et santé communautaires
• Une expérience en gériatrie, psychogériatrie ou en soins palliatifs constitue un atout
• Vous appréciez les environnements interdisciplinaires et vous contribuez par vos aptitudes interpersonnelles à favoriser des échanges constructifs
• Doté-e du sens de l’organisation et de la gestion des priorités, vous savez faire face à des situations variées et faites preuve d’entraide
• Capacité à mobiliser et responsabiliser, aptitude à donner du feedback et à en recevoir
• Vous avez à cœur d’enrichir vos compétences, tant cliniques que transverses, afin de vous développer et relever les défis du domaine des soins

Nous vous offrons:

• Un environnement de travail guidé par des valeurs fortes
• Des séquences de travail interdisciplinaires favorisant le développement des compétences individuelles et collectives
• Un cadre de travail stimulant et dynamique avec des professionnels venant d’horizons variés
• Des prestations de qualité favorisant la santé au travail, des opportunités de formations enrichissantes et des perspectives d’évolution au sein d’une Fondation qui se développe
• Des conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois)
• Un modèle managérial participatif et bienveillant, attentif à un équilibre vie privée et vie professionnelle, favorisant la co-construction et l’implication de chacun

Date d’entrée: de suite ou à convenir

Renseignements : Madame Véronique Theoleyre, Infirmière Chef de l'EMS Petit-Flon, 021 512 32 60