Assistant-adjoint / assistante-adjointe 80%

Denner AG; Genf; On-site; CHF 52,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

13 salaires par année

Vacances 6 semaines + jours annivers.

Rabais collaborateurs 10% sur achats

Mobilité bancaire Migros

Job summary

Denner AG recherche un/une responsable du jour pour soutenir l’équipe en magasin en Suisse-Genève. Vous serez chargé(e) d’assurer la fraicheur des produits, de gérer les commandes et de maintenir l’ordre dans le magasin.

Vous avez une formation AFP dans le commerce de détail, une expérience dans l’alimentaire et le français niveau B1. Poste exigeant des horaires variables et une attitude sociable.

Qualifications

• Formation professionnelle terminée (AFP) dans le commerce de détail ou domaine apparenté.
• Expérience dans le commerce de détail alimentaire fortement souhaitée.
• Français niveau B1 nécessaire.
• Capacité physique pour soulever des colis jusqu'à 10 kg.
• Disposé à travailler des horaires irréguliers et à profiter du temps libre lorsque les autres travaillent.

Responsibilities

• Veiller à la fraîcheur des fruits, légumes et pain et lutter contre le gaspillage en passant des commandes éclairées.
• Commander les produits frais et autres marchandises, les réceptionner, les contrôler et les ranger dans le magasin.
• Mettre en œuvre les concepts en magasin avec rigueur.
• Veiller à l'ordre et à la propreté du magasin et du stock.
• Utiliser la caisse et effectuer les décomptes.
• En tant qu’assistant-e, instruire, soutenir et encourager les membres de l’équipe et être leur modèle.

Skills

Service client

Gestion magasin

Souplesse horraire

Capacité physique

Education

Apprentissage professionnel achevé (AFP)

Formation commerce de détail

Job description

Tu souhaites assumer le rôle de responsable du jour de temps à autre? Mais tu manques encore d’assurance pour reprendre la suppléance? Chez nous, tu peux montrer ce dont tu es capable. Transmettre tes connaissances. Faire bouger les choses. Et bien sûr, apprendre beaucoup de nouvelles choses.

Wichtige Hinweise:

Les personnes en reconversion ou qui reprennent le travail sont les bienvenues.

Ce que tu accomplis

• Tu prêtes une attention particulière à la fraîcheur des fruits, des légumes et du pain, et tu luttes contre le gaspillage alimentaire en passant des commandes clairvoyantes
• Commander les produits frais et toutes les autres marchandises, les réceptionner, les contrôler et les ranger dans ton magasin
• Mettre correctement en œuvre les concepts dans le magasin
• Veiller à l'ordre et à la propreté dans le magasin et le stock
• Utiliser la caisse et faire les décomptes
• En tant qu’assistant-e, tu instruis, soutiens et encourages les membres de l’équipe, et tu es leur modèle

Ce que tu apportes

• Bildung: Apprentissage professionnel achevé (AFP)
• Spécialisation: dans le commerce de détail (alimentaire) ou une profession apparentée est un avantage
• Expérience professionnelle: Dans l’idélale, plus de deux ans d'expérience professionnelle dans le commerce de détail (alimentaire)
• Aimer les produits frais et, dans l’idélale, avoir de l’expérience dans ce domaine
• Disposition à travailler de manière irrégulière - et de profiter du temps libre lorsque les autres travaillent
• En bonne forme physique, certains colis pèsent jusqu'à 10 kilos
• Attitude sociable et cordiale, état d’esprit positif
• Français (B1)

Ce que nous te proposons

• Partie du groupe Migros: Une marque forte, bien ancrée dans le commerce de détail au sein du Groupe Migros.
• Travailler en bonne santé: Des standards élevés en matière de sécurité au travail, d'ergonomie et d'hygiène.
• Congé maternité/congé paternité: 5 semaines de congé maternité en plus (19 semaines au total) avec un salaire de 100% et 4 semaines de congé paternité.
• Rémunération equitable: 13 salaires par année et augmentations pour tout le monde au lieu de bonus pour une minorité.
• Abonnement mobile: L’embarras du choix: abonnement Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise à partir de 10 francs.
• Banque Migros: De meilleurs taux d'intérêts et moins de frais sur tes comptes privés, de placement ou hypothécaires.
• Offres pour les collaborateurs: 10 pour cent de rabais sur le prochain gros achat (deux fois par an).
• Vacances: 6 semaines de vacances pour tout le monde et des jours supplémentaires pour les anniversaires de service.
• Offre loisirs et culture: Des réductions auprès de sociétés de location de voitures, d'hôtels, d'événements et dans de nombreux autres domaines.
• Promotion ciblée: De plongeur à millionnaire? Pas tout à fait, mais celui qui a du mordant et du talent progresse rapidement.

Processus de recrutement

• Présélection des dossiers
• Entretien personnel vidéo ou téléphonique
• Travail à l’essai
• Entretien professionnel
• Offre et établissement du contrat

Contact

Madame Aldisa Sulejmanovic

Spécialiste RH