Architektur-CTO für nachhaltige Banktransformation

Postfinance; Bern; Hybrid; CHF 210,000 - 260,000; Full time

Job summary

PostFinance in Bern sucht eine erfahrene:r CTO – Architektur, die die Weiterentwicklung der Bank maßgeblich gestaltet. Sie übersetzen Strategie in Zielarchitekturen, steuern Transformationsprogramme und leiten ein Team, das Architekturentscheidungen auf lange Sicht wirksam macht.

Sie arbeiten eng mit CIO/COO und Führungsteams zusammen, beraten Stakeholder, fördern Zusammenarbeit und Innovationskultur und richten Investitionen auf nachhaltigen Geschäftserfolg aus.

Qualifications

• Mehrjährige Führungs- und Transformationserfahrung in komplexem Umfeld, idealerweise im Finanz- oder Dienstleistungssektor.
• Ausgeprägte Fähigkeit, strategische Ziele in umsetzbare Roadmaps und nachhaltige Veränderungen zu übersetzen.
• Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Stakeholdern auf Senior-Management- oder Geschäftsleitungsebene.
• Starkes Verständnis von Enterprise Architecture, Plattformen, Daten- und modernsten Technologielandschaften.
• Systemisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Business, Prozesse, Organisation und Technologie gesamtheitlich zu betrachten.
• Hohe Überzeugungskraft, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude daran, Menschen für gemeinsame Zielbilder zu gewinnen.
• Unternehmerische Denkweise sowie die Fähigkeit, Wirkung, Kundennutzen und langfristigen Erfolg in den Mittelpunkt zu stellen.

Responsibilities

• Zielarchitektur von PostFinance entwickeln und klares Zukunftsbild für Geschäftsmodelle, Prozesse, Daten, Anwendungen und Technologien schaffen.
• Unternehmensstrategie in konkrete Capability-, Plattform- und Transformations-Roadmaps übersetzen.
• Wichtige Transformationsvorhaben strategisch steuern und sicherstellen, dass sie zur Zielarchitektur beitragen.
• Management und Stakeholder bei strategischen Fragestellungen an der Schnittstelle Business, Technologie und Organisation beraten.
• Komplexität durch Standardisierung, Wiederverwendung und nachhaltige Weiterentwicklung der Architekturlandschaft reduzieren.
• Sicherstellen, dass Architekturentscheidungen langfristigen Mehrwert schaffen und Investitionen unterstützen.
• Architektur-Community weiterentwickeln und Kultur von Zusammenarbeit, Innovation fördern.
• Strategisch denken, Transformationen vorantreiben, Stakeholder auf Augenhöhe beraten und Investitionsentscheidungen im Portfolio Management unterstützen.
• In der Führungsrolle als CTO und Leiter:in Architektur direkt an CIO/COO rapportieren.

Skills

Leadership

Transformation

Stakeholder Management

Enterprise Architecture

Strategische Planung

Kommunikation

Unternehmerische Denkweise

Job description

PostFinance in Bern sucht eine erfahrene:r CTO – Architektur, die die Weiterentwicklung der Bank maßgeblich gestaltet. Sie übersetzen Strategie in Zielarchitekturen, steuern Transformationsprogramme und leiten ein Team, das Architekturentscheidungen auf lange Sicht wirksam macht.

Sie arbeiten eng mit CIO/COO und Führungsteams zusammen, beraten Stakeholder, fördern Zusammenarbeit und Innovationskultur und richten Investitionen auf nachhaltigen Geschäftserfolg aus.