Mach aus dieser Rolle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf das zugeschnitten sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Migros Vaud propose un apprentissage en boucherie axé sur le service client, avec formation professionnelle et accompagnement continu. Vous serez formé dans un cadre valorisant la pratique et l'exigence d'hygiène, et vous intégrerez progressivement les tâches liées à la découpe et à la préparation des viandes, tout en développant vos compétences relationnelles.
Ce parcours inclut un soutien financier pour les cours et formations, des formations internes, et des perspectives d'emploi après
Tu as entre 15 et 25 ans, et tu es attiré/e par le domaine de la boucherie et le service à la clientèle. Tu seras formé/e au sein d'une entreprise qui place la formation professionnelle au centre de ses activités. Rejoins notre équipe d'apprentis!
Dossier complet comprenant : Lettre de motivation comportant la profession et la spécialisation, CV avec photo passeport, copie des derniers bulletins scolaires (+ année en cours). Les dossiers envoyés par courrier ou incomplets ne seront ni traités, ni retournés.
Soutien financier pour des cours et formations à l’École-club Migros.
Formation interne à Migros Vaud au cours de l’apprentissage
Semaine de préparation aux examens
Opportunité d’obtenir un emploi après l’apprentissage
Et bien plus encore !
Points Cumulus supplémentaires pour nos collaborateurs Migros
20 % de réduction dans les restaurants Migros Vaud.
Bon de CHF 500.– pour l'achat d'un ordinateur portable en début d'apprentissage
Participation de 400.- CHF à l'achat d'un abonnement annuel Mobilis
Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons à la personne compétente. L’impression générale de votre dossier de candidature compte autant que l’adéquation de vos aptitudes aux exigences définies pour la formation professionnelle. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail.Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
Lors d'un entretien personnel, physique ou virtuel, il s'agit d'évaluer de manière approfondie ta motivation et ton aptitude. Lors de l'entretien, tu rencontreras un représentant des ressources humaines, du département concerné ou encore la personne qui t'a déjà accueilli lors de ton stage d'initiation.Il se peut que l'on te confie, lors de l'entretien, une tâche en rapport avec le métier que tu souhaites apprendre. Une fois cette tâche accomplie, tu présenteras le résultat à la personne qui mène l'entretien.Délai de réponse : jusqu'à une semaine
Semaine d'initiation / Découverte des métiers
Pendant une semaine, tu découvriras le métier de tes rêves. Tu rencontreras l'équipe et peut-être d'autres apprentis, et tu te feras une idée de l'ambiance qui règne dans notre entreprise. Cela nous permettra également de voir comment tu te comportes, si tu es motivé et habile, et si tu te sens à l'aise chez nous.Il se peut également qu'un entretien d'embauche ait lieu pendant le stage d'initiation. Nous t'en informerons à l'avance afin que tu puisses te préparer en conséquence.À l'issue du stage, nous te ferons part de nos impressions et te dirons si tu es retenu pour la prochaine étape. En raison du nombre élevé de candidatures, les refus sont généralement communiqués par e-mail à ce stade.Délai de réponse : jusqu'à une semaine
Offre et établissement du contrat
Après notre offre d'emploi verbale, les points contractuels les plus importants sont à nouveau vérifiés et t'envoyés en trois exemplaires. Une fois que tu as vérifié les contrats avec tes parents, que tu les as signés et renvoyés, nous les transmettons à l'office cantonal de la formation professionnelle. Celui-ci vérifie que tout est correct, complète certaines informations et t'envoie ensuite un exemplaire.Délai de réponse : jusqu'à trois semaines