Applikationsverantwortliche / Applikationsverantwortlicher (w/m/d)

NZZone; Bezirk Solothurn; Remote; CHF 110,000 - 150,000; Part time

Benefits offered by this job

Bezahlte Umkleidezeit

Eigene Kita

Gesundheitsförderung

Tolle Karrierechancen

Kollegiale Teams

Mitarbeiterrabatte

Personalrestaurant

Personalzimmer

Wiedereinsteiger willkommen

13 Gehälter, Leistungsbonus & jährl. L

Job summary

NZZone sucht eine Fachperson für das Applikationsmanagement im Bereich medizinische Bildgebung und PACS in der Region Solothurn. Sie betreuen Betrieb, Sicherheit und Weiterentwicklung der digitalen Bildgebungslandschaft und arbeiten eng mit Klinik, Informatik und Partnern zusammen.

Sie gestalten Digitalisierungsvorhaben, analysieren Störungen, führen Changes und Releases durch und tragen zur Roadmap bei. Teilzeit möglich; attraktive Rahmenbedingungen werden geboten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder höhere Fachausbildung in Medizininformatik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Applikationsmanagement oder Digitalisierung klinischer Prozesse (Gesundheitswesen, PACS/RIS).
• Fundierte Kenntnisse in DICOM und HL7 sowie Systemintegration.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für Informationssicherheit und Patientensicherheit.
• Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb regulärer Arbeitszeit bei Störungen.

Responsibilities

• Verantwortung für stabilen und sicheren Betrieb der digitalen Bildgebungs- und PACS-Landschaft.
• Weiterentwicklung der PACS-/RIS-Landschaft in die klinische Systemlandschaft.
• Bindeglied zwischen Klinik, Informatik und externen Technologiepartnern.
• Analyse komplexer Störungen sowie Change- und Release-Verantwortung von Konzeption bis Einführung.
• Mitgestaltung der PACS- und Radiologie-Roadmap.

Skills

Applikationsmanagement

Klinische Prozesse Digitalisierung

PACS/RIS Umfeld

Informationssicherheit

Education

Medizinische Informatik / Informatik Studium

Tools

DICOM

HL7

Job description

• Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb sowie die zukunftsgerichtete Weiterentwicklung der digitalen Bildgebungs- und PACS-Landschaft inklusive der zugehörigen Integrationen und Schnittstellen
• Gestaltung der Digitalisierung und Optimierung der Prozesse rund um Radiologie und medizinische Bildgebung gemeinsam mit den klinischen Fachbereichen sowie Überführung von Anforderungen in nachhaltige digitale Lösungen
• Weiterentwicklung und Integration der PACS-/RIS-Landschaft in die klinische System- und Datenlandschaft sowie Mitwirkung an einer durchgängigen digitalen Unterstützung der Versorgung
• Analyse komplexer Störungen sowie Verantwortung für Changes und Releases von der Konzeption über Tests und Abnahmen bis zur erfolgreichen Einführung
• Funktion als Bindeglied zwischen Klinik, Informatik und externen Technologiepartnern bei der Begleitung von Integrations-, Migrations- und Lifecycle-Vorhaben sowie aktive Mitgestaltung der PACS- und Radiologie-Roadmap

• Abgeschlossenes Studium oder höhere Fachausbildung in Medizininformatik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, medizinisch-technischer Radiologie oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Applikationsmanagement oder in der Digitalisierung klinischer Prozesse, idealerweise im Gesundheitswesen und im Umfeld von PACS, RIS und medizinischer Bildgebung
• Fundierte Kenntnisse in DICOM und HL7 sowie Verständnis für Systemintegration, klinische Datenflüsse und das Zusammenspiel unterschiedlicher Applikationen
• Ausgeprägtes Interesse an klinischen Prozessen und deren Digitalisierung sowie starke analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten mit einer selbstständigen, verbindlichen und lösungsorientierten Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für Informationssicherheit, Datenschutz und Patientensicherheit sowie Bereitschaft zu geplanten Einsätzen ausserhalb der regulären Arbeitszeit und zur Unterstützung bei kritischen Störungen

Für uns selbstverständlich

• Arbeiten in Teilzeit Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
• Attraktive Löhne 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
• Bezahlte Umkleidezeit 3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr oder CHF 80.00 pro Kalendermonat – bei 100 % Pensum.
• Eigene Kita In Solothurn und Olten bieten wir hauseigene Kitas.
• Gesundheitsförderung Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
• Grösster Arbeitgeber im Kanton Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
• Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
• Kinderbetreuungszulage Für Kindern bis 10 Jahre – wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
• Kollegiale Teams Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
• Mitarbeiterrabatte z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
• Personalrestaurant Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
• Personalzimmer In Solothurn, Olten & Dornach – je nach Verfügbarkeit.
• Tolle Karrierechancen Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.
• Wiedereinsteiger willkommen Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.