Acheteur(se) Marchés Publics

Academic Work

Genf

On-site

CHF 70,000 - 90,000

Full time

7 days ago
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Job summary

Academic Work recherche un Acheteur(se) Marchés Publics à Genève. Vous accompagnerez les équipes internes dans leurs achats et piloterez des appels d'offres conformes à la réglementation suisse.

Vous suivrez les dossiers de A à Z, desde l'identification du besoin jusqu'à l adjudication et la contractualisation, au sein d'une équipe expérimentée et motivante.

Qualifications

  • Première expérience en achats sur marchés publics est souhaitée.
  • Bonne connaissance de l'AIMP et du cadre suisse.
  • Capacités d'analyse et de rédaction développées.
  • Maîtrise excellente du français, à l'oral comme à l'écrit.
  • Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Responsibilities

  • Gestion du cycle complet des appels d'offres publics de A à Z.
  • Pilotage des procédures et suivi des respectfulcant le cadre AIMP.
  • Rédaction de documents techniques et de dossiers d'appel d'offres.
  • Réalisation d’études de marché et identification des fournisseurs.
  • Participation à l’évaluation des offres et au choix des fournisseurs.
  • Contribution à la négociation et à la contractualisation.

Skills

Expérience marchés publics
AIMP connaissance
Analyse et rédaction
Français courant
MS Office

Tools

MS Office

Job description

Acheteur(se) Marchés Publics

Vous aimez organiser, analyser et mener des projets de A à Z ? Curieux(se), rigoureux(se) et à l'aise dans le travail en équipe, vous souhaitez développer votre expertise en marchés publics au sein d'un environnement stimulant. Rejoignez notre client, un acteur incontournable du secteur public genevois, et participez à des appels d'offres stratégiques ainsi qu'à des projets qui ont un réel impact sur les infrastructures de la région. Vous intégrerez une équipe expérimentée qui vous permettra de monter en compétences, tout en gagnant progressivement en autonomie et en responsabilités.

Localisation:

Genève

Date de début:

Septembre

Durée:

Temps plein, Temps plein (100%) pour 6 mois (prolongation possible)

Type de travail:

Mission

A propos du rôle

En tant qu'Acheteur(se) Marchés Publics, vous accompagnerez les équipes internes dans leurs achats et piloterez des appels d'offres dans le respect de la réglementation suisse.

Vous suivrez les dossiers de A à Z : de l'identification du besoin jusqu'au choix du fournisseur. Vous travaillerez en lien avec différents interlocuteurs et contribuerez au bon déroulement de projets importants pour le canton de Genève.

Tâches

Gestion complète du cycle de vie des appels d'offres publics, de la définition du besoin jusqu'à l'adjudication et la contractualisation.

  • Gérer les procédures de marchés publics dans le respect de l'AIMP.
  • Accompagner les équipes internes dans la définition de leurs besoins.
  • Préparer les dossiers d'appel d'offres.
  • Réaliser des recherches de marché et identifier les fournisseurs adaptés.
  • Assurer le suivi des différentes étapes des appels d'offres.
  • Analyser les offres reçues et participer au choix des fournisseurs.
  • Participer aux négociations et à la mise en place des contrats.
Nous cherchons
  • Une première expérience en tant qu'acheteur marchés publics.
  • Une bonne connaissance de l'AIMP.
  • De bonnes capacités d'analyse et de rédaction.
  • Une excellente maîtrise du français.
  • Une bonne maîtrise des outils Microsoft Office.

Un atout si vous possédez

  • Bonnes connaissances en anglais
  • Expérience dans les domaines de la construction ou des infrastructures

Pour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :

  • Orienté vers un but
  • Social
  • Organisé
  • Responsable
  • Energique
Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.

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