Vans: Assistant Store Manager - Premium Outlets Montreal

myGwork - LGBTQ+ Business Community; Mirabel; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise inspirante recherche un directeur adjoint de magasin passionné pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de maximiser les ventes et de diriger une équipe tout en incarnant les valeurs d'inclusion et de diversité de l'entreprise. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement créatif, où votre leadership et votre capacité à motiver les autres joueront un rôle clé dans le succès du magasin. Si vous êtes prêt à faire une différence et à contribuer à une culture d'appartenance, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• 3+ ans d'expérience en gestion de la vente au détail.
• Capacité à atteindre les objectifs commerciaux et à motiver une équipe.

Responsibilities

• Maximiser les ventes en magasin et atteindre les objectifs de vente.
• Fournir de l'accompagnement et de la formation aux associés.

Skills

Gestion de la vente au détail

Atteinte des objectifs commerciaux

Coaching d'équipe

Compétences en communication

Job description

Joignez la famille Vans

Vans est l'entreprise originale de chaussures de sport extrême, ancrée dans l'authenticité et la créativité. Fondée en 1966, notre entreprise a prospéré en ayant un impact important sur notre communauté élargie à travers quatre piliers : les sports d'action, la musique, l'art et la culture de rue. Nous sommes constamment inspirés par les créateurs expressifs au sein de notre entreprise et de notre communauté, car ils apportent des perspectives nouvelles et innovantes pour façonner et transformer l'avenir de notre entreprise.

Directeur adjoint de magasin

En tant que directeur adjoint de magasin, vous assurerez le leadership et la direction de l'équipe de magasin tout en exécutant avec succès la vision et les valeurs de l'entreprise sous la direction du gestionnaire de magasin. Vous contribuerez à maximiser la rentabilité du magasin en atteignant les objectifs de vente du magasin. Vous vous assurerez que les normes et les processus du magasin pour le marchandisage, les opérations, la dotation en personnel et l'engagement communautaire sont bien exécutés. Au besoin, vous assumerez la responsabilité du magasin en l'absence du gestionnaire de magasin. Vous créerez un environnement inclusif, en donnant toujours la priorité à nos clients internes et externes.

Comment vous ferez une différence

Ce que vous ferez :

1. Maximiser les ventes en magasin, atteindre les objectifs de vente et surveiller la progression des ventes et les résultats par rapport aux objectifs clés.
2. Démontrer et encourager un état d'esprit centré sur le consommateur, et montrer l'exemple aux équipes par des interactions authentiques avec les consommateurs.
3. Être responsable de soutenir le gestionnaire de magasin dans le réseautage, l'attraction, le recrutement et les entrevues en ce qui concerne les talents de haut calibre.
4. Fournir de l'accompagnement, des rétroactions, de la formation et de la supervision aux associés, en vous assurant que toutes les politiques et les procédures de l'entreprise sont suivies et conformes.
5. Aider à gérer les dépenses pour maximiser les ventes et la rentabilité.
6. Cultiver un environnement de productivité en vous assurant que l'équipe de magasin possède les connaissances et les compétences nécessaires pour atteindre les objectifs du magasin en matière de ventes et d'engagement client.

Compétences clés

• 3+ ans d'expérience professionnelle/gestion de la vente au détail pertinente.
• Capacité d'atteindre les objectifs commerciaux en générant des résultats grâce aux équipes de magasin.
• Capacité à travailler un horaire flexible pour répondre aux besoins de l'entreprise ; cela nécessitera des week-ends, des soirées et des jours fériés.
• Capacité à coacher et motiver une équipe à exceller en matière de résultats de vente et de profit.
• Compétences avérées en communication, tant écrite que verbale.

Liberté, inclusion et diversité

En tant qu'entreprise motivée et axée sur le rendement, nous nous efforçons de favoriser une culture d'appartenance basée sur le respect, la connexion, l'ouverture et l'authenticité.

Notre société mère, VF Corporation

VF est l'une des plus grandes entreprises de vêtements, de chaussures et d'accessoires au monde qui relie les gens aux modes de vie, aux activités et aux expériences qu'ils chérissent grâce à notre famille de marques emblématiques.

Nous avons juste une question. Êtes-vous partant?