Technicienne ou technicien en environnement - Terrains contaminés

Energy Vault; Sherbrooke; On-site; CAD 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique dans le secteur environnemental recherche un professionnel pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la surveillance des chantiers liés à la réhabilitation environnementale et à la caractérisation des sols. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l'environnement tout en bénéficiant d'un cadre de travail flexible et de nombreux avantages dès votre premier jour.

Benefits

Avantages collectifs complets

Programme d’aide aux employés

Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur

Horaires de travail flexibles

Jusqu'à cinq semaines de vacances

Fêtes supplémentaires et jours de congé personnel

Programmes de mentorat et de formation

Qualifications

• Expérience en caractérisation environnementale et surveillance de chantier exigée.
• Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit nécessaire.
• Possession d'une carte ASP Construction et d'un permis de conduire de classe 5.

Responsibilities

• Surveiller les travaux de caractérisation des sols et des eaux.
• Préparer les campagnes d’échantillonnage et effectuer les visites de site.
• Rédiger des rapports et préparer des tableaux de compilation de données.

Skills

Caractérisation environnementale

Surveillance de chantier

Réhabilitation environnementale

Connaissance des cadres techniques

Géotechnique

Education

DEC ou BAC en génie géologique, en environnement ou en génie civil

Tools

Traces-Québec

Geotec

Civil 3D

AutoCAD

Job description

Description de l'entreprise

Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.

Bienvenueaux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous aurez d’innombrables occasions d’apprendre et de développer des compétences variées en travaillant sur des projets mobilisateurs.

Nous sommes une firme détenue à 100% par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et de façonner votre équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Chez CIMA+, nous vous accueillons en vous disant «Bienvenue chez vous!».

Description du poste

L’équipe Environnement & Sciences de la terre de CIMA+ est une équipe dynamique dont la réputation n’est plus à faire et qui a à cœur de faire partie du changement vers un monde plus vert. En joignant l’équipe Environnement de CIMA+, vous pourriez vous aussi prendre part à ce changement.

Sous la responsabilité du chargé de projets principale, vous réaliserez ou superviserez les activités de chantier et du bureau qui vous seront confiées en matière de géo-environnement.

Principales responsabilités

• Effectuer la surveillance en chantier en lien avec les travaux de caractérisation des sols, des eaux souterraines et des eaux de surfaces (Phase II), de réhabilitation environnementale de site, de gestion des sols et des eaux contaminées
• Effectuer des relevés de terrains et des visites de site
• Aider à la préparation des campagnes d’échantillonnages et des chantier (exp : bons de commandes, matériels d’échantillonnages, calibrations d’équipements, etc.)
• Effectuer les demandes d’analyses chimiques, sous la supervision du chargé de projets
• Préparer les tableaux de compilations de données et les rapports de sondages
• Participer à la rédaction et à la préparation des rapports, sous la supervision du chargé de projets
• Planifier et réaliser les mandats dans une optique de développement durable

Qualifications

• DEC ou BAC en génie géologique, en environnement, en génie civil ou autre discipline en lien avec l’environnement
• Expérience en caractérisation environnementale, en surveillance de chantier et en réhabilitation environnementale
• Expériences sur des chantiers en surveillance de sols contaminés et maitriser la plateforme de Traces-Québec
• Bonne connaissance des cadres techniques applicables (Guide de caractérisation, Guide d’intervention, manuels techniques, etc.)
• Maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit (langue de travail)
• Connaissance en géotechnique (un atout); La connaissance de logiciel de dessin (Geotec, Civil 3D, AutoCAD) est un atout
• Être affilié ou éligible à l'adhésion à un ordre professionnel comme l'OIQ ou l'OGQ (un atout)
• Posséder une carte ASP Construction,
• Permis de conduire de classe 5 valide et accès à un véhicule pour déplacer à travers le Québec

Pourquoi choisir CIMA+ ? Parce que nous vous offrons

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé·es permanent·es travaillant au moins 20 heures par semaine
• Des prestations flexibles de soins de santé et de soins dentaires pour répondre aux besoins de votre famille
• Un programme d’aide aux employé·es et aux familles
• Un accès à des services de mieux-être physique, financier, mental, social et environnemental.
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4%
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé·es
• Une semaine de travail de 37,5 heures avec la possibilité de faire mettre en banque ou de payer les heures supplémentaires (pour les employé·es rémunéré·es à l’heure)
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience pertinente
• Onze (11) jours fériés annuels plus un jour de congé personnel payé
• Un programme de recommandation de candidat·es
• Des rabais corporatifs sur les assurances habitation et automobile, les abonnements à un centre sportif, la technologie, les prêts hypothécaires, et bien plus encore
• Des programmes de mentorat à l’échelle locale et nationale
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes

Pour plus d'informations ou d'intérêt, contactezRéna Chont

#LI-Onsite

Informations supplémentaires

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités(race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap,orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, cellesdes femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.