Technicienne ou technicien en aéronautique (hélicoptères)

Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec (MTMD)

Montérégie

Presencial

CAD 64.000 - 90.000

Jornada completa

Hace 4 días

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Régime de retraite à prestations défin

Assurances collectives

20 jours de vacances

13 jours fériés

Sécurité d’emploi

PAE (Plan d’aide aux employés)

Soutien aux études

Formation et développement au sein del

Soutien financier à l’activité physqi

Descripción de la vacante

Le Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec (MTMD) recherche un Technicien(ne) en aéronautique pour la maintenance des hélicoptères. Le poste s’inscrit au sein de la Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) et implique des interventions sur des aéronefs civils utilisés pour la sécurité et le transport.

Poste à Longueuil, horaire jour/Soir/Nuit avec 40 heures/semaine. Exigences: licence M1-M2 et connaissance du cadre réglementaire canadien; encourager l’anglais et offrir

Formación

Exige une licence M1-M2 délivrée par Transports Canada.
Exige citoyenneté canadienne ou statut de résident permanent / permis de travail.
Maîtrise du français selon les fonctions, l’anglais est un atout.

Responsabilidades

Effectuer la maintenance, l’inspection, la réparation et la modification des aéronefs et hélicoptères de la flotte.
Rédiger des rapports et vérifier les documents relatifs aux travaux d’entretien.
Détecter les anomalies et assurer la sécurité des aéronefs et des personnes.
Collaborer à l’amélioration continue des programmes de maintenance et réduire les coûts.

Conocimientos

Autonomie

Responsabilité et résultats

Rigueur et méthode

Communication écrite/orale

Esprit d'équipe

Santé et sécurité

Anglais (atout)

Educación

Licence de technicien d’entretien d’aéronefs (M1-M2)

Descripción del empleo

Technicienne ou technicien en aéronautique (hélicoptères)

La Direction de la maintenance des aéronefs (DMA) fait partie de la Direction générale du service aérien gouvernemental (DGSAG) et assure les responsabilités suivantes au sein du Ministère :

Effectuer les travaux de maintenance, d’inspection, de réparation et de modification de la flotte de 23 aéronefs de la DGSAG utilisés pour la lutte contre les feux de forêt (avions-citernes de type CL 415, CL-215T, CL-215P), pour les transports aéromédicaux (avions de type CL-601, CL-650 et Dash 8) ainsi que pour la surveillance du territoire et la recherche et sauvetage (hélicoptères de type Bell 412, Bell 412EPX et Airbus H145);
Procéder à la modernisation des aéronefs ainsi qu’à la modification intérieure de ceux‑ci, selon les besoins des missions;
Assurer la maintenance des aéronefs dans le respect du Règlement de l’aviation canadien ainsi que dans le cadre d’un Système de gestion de la sécurité et d’un programme d’assurance de la qualité;
Assurer l’encadrement des besoins de formation et de développement des compétences du personnel;
Demeurer à l'affût des nouvelles technologies.

Les défis que nous vous proposent :

Procéder à la maintenance périodique, l’inspection, la vérification et la réparation des hélicoptères de la DGSAG du MTMD en conformité avec les normes en vigueur;
Compléter et s'assurer que la documentation relative aux travaux d'entretien, de réparation ou de rectification sur les aéronefs et ses composantes est conforme à la règlementation et en assurer un contrôle de la qualité;
Procéder à la rédaction de différents rapports, particulièrement quant aux défectuosités rencontrées;
Déceler toutes anomalies ou situations susceptibles d’avoir un impact direct sur la sécurité des aéronefs et des personnes;
Collaborer à l’amélioration des programmes de maintenance de façon continue et proposer des solutions dans le but d’en réduire les coûts et de rendre la maintenance plus efficiente.

Technicienne ou technicien en aéronautique aux hélicoptères, c’est avant tout un travail d’équipe!

Les avantages de travailler au ministère des Transports et de la Mobilité durable

Régime de retraite à prestations déterminées avantageux;
Régime d’assurances collectives;
20 jours de vacances après seulement un an de service et 13 jours fériés;
Sécurité d’emploi
Programme d’aide aux employés (PAE);
Programme de soutien aux études;
Service de formation et de développement au sein de l’organisation;
Soutien financier à la pratique d’activités physique;
Uniformes fournis par l’employeur;
Équipements de protection individuelle fournis;

Salaire annuel :

Avec licence M1-M2 (grade breveté) : 64 202 $ à 90 104 $* selon l’expérience

Cette rémunération correspond à une majoration de l’échelle de traitement équivalent à une semaine de travail de 40 heures. À la rémunération de base s’ajoutent :
Des primes en fonction de l’horaire de travail (soir, sur appel, etc.)
Une prime de 2 % en lien avec le Règlement de l’aviation canadien;
Une prime d’attraction et de rétention de 10 %;
Une allocation d’outils fixe par paie de 14,22 $;
Possibilité de faire du temps supplémentaire.

Profil recherché et modalités de postulation

Les qualités que nous recherchons :

Autonomie;
Responsabilité à l’égard des résultats;
Rigueur et esprit méthodique ;
Bonnes habiletés de communication à l’écrit et à l’oral;
Esprit d’équipe;
Souci marqué à l’égard de la santé et de la sécurité;
La connaissance de la langue anglaise sera considérée comme un atout.

La personne recherchée doit satisfaire aux exigences de l’emploi :

Pour le grade breveté : Détenir une licence de technicien d’entretien d’aéronefs émise par Transports Canada (M1-M2) ;
Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec2;
Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Autres exigences de l’emploi :

L’embauche est conditionnelle aux résultats d'une enquête de sécurité.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Longueuil

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes. 1- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et l’Intégration (MIFI). 2- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Adresse(s) du lieu de travail