Technicienne comptable, paie et ressources humaines

LEM experts-conseils inc; Rosemère; On-site; CAD 45,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise réputée dans la gestion de projets de construction recherche un(e) candidat(e) motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique à Rosemère. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants tout en développant vos compétences dans un environnement collaboratif. Avec des responsabilités variées en comptabilité, paie et ressources humaines, ce poste vous permettra de grandir avec l'entreprise. Profitez de 5 semaines de vacances et d'un régime d'épargne retraite avec participation de l'employeur. Rejoignez une équipe qui valorise les relations humaines et l'éthique professionnelle.

Benefits

5 semaines de vacances

Fériés de la construction

Régime volontaire d’épargne retraite (RVER) avec participation de l’employeur

Qualifications

• Expérience en comptabilité et gestion de la paie.
• Connaissance des processus RH et de la facturation.

Responsibilities

• Vérification et comptabilisation des factures administratives.
• Gestion de la paie et administration des ressources humaines.
• Recrutement et intégration des nouveaux membres de l’équipe.

Skills

Gestion de la paie

Comptabilité

Administration des ressources humaines

Facturation

Education

Diplôme en comptabilité

Formation en ressources humaines

Job description

*** Nouveau poste au sein de notre entreprise ***

Tu souhaites travailler sur la Rive-Nord? Situés à Rosemère, nous avons un poste pour toi dans nos nouveaux bureaux.

Entreprise réputée oeuvrant dans le domaine de la gestion de projets de construction institutionnelle et commerciale depuis 1996, LEM gère des projets stimulants tels que Bota Bota, l’École Nationale de l’Humour, le Théâtre Centaur, le Cinéma Impérial, CAE et Village Urbain, pour n'en nommer que quelques-uns.

Chez LEM, nous accordons une grande importance à la qualité des relations avec tous les intervenants d’un projet, tout en adhérant à des règles d’éthique fortes. C’est la beauté de notre entreprise et nos employés sont fiers d’y contribuer!

Nous recherchons actuellement un(e) candidat(e) pour offrir du soutien à la contrôleure, pour contribuer à la réalisation de nos projets… et grandir avec nous!

Responsabilités principales :

Volet comptabilité :
- Vérification, comptabilisation et paiement des factures administratives, incluant la carte de crédit.
- Remises mensuelles de TPS/TVQ (conciliation détaillée – comptabilité avec retenues contractuelles).
- Facturation des honoraires (forfaitaires ou à taux horaire, selon le cas).
- Suivi et validation du cash-flow des honoraires auprès des chargés de projets.
- Validation des factures client avant transmission (contrôle de qualité).
- Participation à la préparation du dossier de fin d’année.
- Et autres tâches diversifiées, selon les besoins.

Volet paie :
- Gestion de la paie, en collaboration avec la contrôleure
- Remises des DAS
- Administration du RVER et remises mensuelles
- Suivi des vacances
- Préparation des T4 et Relevés 1

Volet ressources humaines :
- Administration des RH, en collaboration avec le président et la contrôleure.
- Recrutement et intégration des nouveaux membres de l’équipe.
- Suivi des besoins matériels et informatiques.

** 5 semaines de vacances (vacances de la construction +1 ) **
** Fériés de la construction **
** Régime volontaire d’épargne retraite (RVER) avec participation de l’employeur **

s.v.p. contacter : [e-mail]
Merci et au plaisir!