Technicien / ne - Inspection de voûtes et pipelines

SGS; Montréal-Est; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise leader mondial dans les services d’essais propose un poste d’inspecteur de pipeline à temps plein à Montréal-Est. Les candidats doivent posséder un diplôme d’études secondaires, de l’expérience pertinente, et de bonnes compétences organisationnelles et de communication. Les tâches incluent l’inspection et la maintenance des pipelines, avec une rémunération de 28,50 $ de l’heure, plus des avantages sociaux dès le premier jour.

Qualifications

• 2+ ans d'expérience pertinente demandée.
• Compréhension de la détection de gaz souhaitée.
• Expérience dans l'entretien de pipelines de pétrole et de gaz est un atout.

Responsibilities

• Inspecter le pipeline et surveiller les travaux d'excavation.
• Maintenir les équipements de canalisation et effectuer des travaux d'entretien.
• Interface avec les propriétaires pour valider les résultats des travaux.

Skills

Compétences organisationnelles

Compétences en communication

Compétences interpersonnelles

Compétences bureautiques

Education

Diplôme d'études secondaires

Job description

Description de l'entreprise

Nous sommes SGS – Le leader mondial des services d’essais, d’inspection et de certification. Nous sommes reconnus comme la référence mondiale en matière de qualité et d'intégrité. Nos 99,600 employés opèrent un réseau de 2,600 bureaux et laboratoires, travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, sécuritaire et plus interconnecté.

Description du poste

Poste temps complet payé à l'heure: 28.50 $ et plus selon expérience + avantages sociaux le premier jour.

Tâches quotidiennes :

Effectuer régulièrement l'inspection du pipeline, localiser et surveiller l'entrepreneur pendant les travaux d'excavation pour assurer l'intégrité de la ligne.
Effectuer la maintenance des équipements de la canalisation et autres travaux d'entretien du site (pelletage, désherbage...).
D'autres tâches peuvent inclure l'interface avec le propriétaire et la patrouille pour valider les résultats liés aux travaux non autorisés à proximité des pipelines, aux situations de fuite suspectées ainsi qu'à d'autres travaux d'entretien de base tels que le signalement et le remplacement des défauts des panneaux.

Qualifications

Éducation : Diplôme d'études secondaires (ou équivalent) requis.

• Carte ASP Construction un atout.

Expérience : 2 ans+ d'expérience de travail pertinente requise ou expérience équivalente par le biais de l'éducation.

• Une expérience antérieure dans l'entretien des pipelines de pétrole et de gaz, y compris la localisation et la surveillance des entrepreneurs, serait un atout majeur.
• Compréhension de la détection de gaz. Une expérience et des connaissances en mécanique de pompes, vannes et autres moteurs seraient également un atout.
• Des compétences organisationnelles, de communication et interpersonnelles sont essentielles.
• Compétences en bureautique obligatoires
• Compétences suffisantes en communication verbale et écrite.
• Doit être à l'aise de travailler à l'extérieur pendant tout le quart de travail
• Doit être disposé à parcourir jusqu'à 100 km par jour selon les spécifications du poste

#SGSSJ

Informations supplémentaires

SGS est un employeur offrant l'égalité des chances, et de ce fait, nous recrutons, embauchons, formons et promouvons des personnes dans toutes les classes d'emploi sans distinction sur la base de la race, la couleur, la religion, le sexe, l'origine nationale, du handicap, l'âge, l'état matrimonial, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut autochtone, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Pour exercer ce travail avec succès, l’individu doit être en mesure d'accomplir chacune des tâches essentielles de manière satisfaisante avec ou sans aménagements raisonnables. Les exigences énumérées ci-dessus représentent les connaissances, compétences et/ou aptitudes requises.

Cette description de poste ne doit pas être interprétée comme constituant une déclaration exhaustive des tâches, responsabilités ou exigences, mais plutôt comme une description générale du poste. Rien dans ce document ne limite les droits de l'entreprise à assigner ou réassigner des tâches et responsabilités à ce poste à tout moment.

Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qualifiés, et ce, à chaque étape du processus de recrutement. Veuillez noter que les candidats postulant pour des offres d'emploi au Canada doivent être autorisés à travailler au Canada.