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Technicien(ne) Foresterie Arboriculture (Plusieurs villes disponibles)

Hydro-Québec

Quebec

On-site

CAD 45,000 - 75,000

Full time

30+ days ago

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Job summary

Une entreprise de renom dans le secteur de l'énergie recherche un(e) Technicien(ne) en Foresterie Arboriculture pour contribuer à des projets innovants à travers le Québec. Ce poste temporaire de 8 mois offre une occasion unique de travailler dans un environnement dynamique, en collaboration avec des experts passionnés par l'énergie renouvelable. En tant que membre clé de l'équipe, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences en foresterie urbaine tout en développant votre carrière au sein d'une organisation qui valorise l'engagement et l'innovation. Rejoignez-nous pour faire une différence dans la transition énergétique du Québec!

Benefits

Environnement stimulant
Rémunération concurrentielle
Régime de retraite généreux
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle
Quatre semaines de vacances
Congé autofinancé
Programmes d'assurance maladie et vie

Qualifications

  • D.E.C. requis dans des domaines liés à la foresterie ou bioécologie.
  • Expérience en foresterie urbaine et compétences en communication.

Responsibilities

  • Évaluation des dommages aux arbres et élagage en milieu urbain.
  • Rédaction de cours techniques et travail en équipe.

Skills

Foresterie urbaine
Communication
Analyse et synthèse
Rédaction technique
Travail en équipe
Négociation
Permis de conduire (Québec)

Education

D.E.C. en Techniques du milieu naturel
D.E.C. en Technologie Forestière
D.E.C. en Techniques de bioécologie

Tools

Outils informatiques spécialisés

Job description

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Technicien(ne) Foresterie Arboriculture (Plusieurs villes disponibles)

Titre à l'interne*: Techn. Foresterie Arboriculture (Affectation temporaire 8 mois)

Statut: Temporaire

Durée: 8 mois

Ville: Plusieurs villes disponibles

Horaire de travail: Voir particularités inhérentes

Fin d'affichage: 07/01/2025

*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

Vos principales activités au quotidien

...

Votre profil
  • Détenir un des D.E.C. suivants ou l'équivalent :
    • Techniques du milieu naturel (aménagement de la ressource forestière)
    • Technologie Forestière
    • Techniques de bioécologie

Compétences et connaissances reliées au poste

  • Posséder de l'expérience en foresterie urbaine (élagage et évaluation des dommages aux arbres).
  • Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.
  • Avoir une connaissance des outils informatiques de la spécialité.
  • Être apte à rédiger et/ou diffuser des cours techniques.
  • Avoir la capacité de travailler seul.
  • Démontrer de bonnes habiletés à communiquer, négocier, influencer et rédiger des rapports.
  • Avoir un bon sens de l’analyse et de synthèse.
  • Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
  • Accepter des déplacements fréquents en province incluant les territoires nordiques.
  • Être apte à se déplacer sur le territoire québécois par voie aérienne, terrestre, maritime.
Compétences essentielles à Hydro-Quebec
  • Travaille en équipe.
  • Agit avec ouverture et bienveillance.
  • Agile et orienté vers les résultats.
  • S'engage dans l'évolution.
Particularités inhérentes
  • Ceci n'est pas un comblement immédiat. Il s'agit d'un affichage en vue de combler des postes au cours de l'année 2025. Les candidats seront contactés en début d'année.
  • Horaire de travail : Du lundi au jeudi ou du mardi au vendredi, 35 heures par semaine.
  • Le quartier général pourra être soit au:
    • 2625, boul. Lebourgneuf (Québec)
    • 8181, avenue de l'Esplanade (Montréal)
    • 3275, boul. Industriel (Sherbrooke)
    • 200, rue J.F. Kennedy (Saint-Jérôme)
    • 650, rue du Carrefour (Lachute)
    • 200, Jean-Paul Proulx (Gatineau)
    • 401, boul. Rideau (Rouyn-Noranda)
    • 135, boul. Comeau (Baie-Comeau)
    • 5130, boul. Guillaume-Couture (Lévis)
    • 2805, boul. Mgr Langlois (Valleyfield)
    • 705, boul. Clairevue Ouest (Saint-Bruno-de-Montarville)
  • Le candidat retenu fera l'objet d'une vérification administrative de sécurité.

Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent.
  • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché.
  • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle.
  • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé.
  • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire.

Égalité des chances

À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

Une variété d’emplois partout au Québec!
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