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Canam recherche un technicien(ne) en automatisation pour concevoir et optimiser les systèmes automatisés dans l’usine. Vous participerez à l’entretien préventif et à l’amélioration des procédés afin de garantir des produits de grande qualité.
Le poste est à temps plein, avec un horaire du jour du lundi au jeudi, de 6 h 00 à 16 h 30. Une prime de référence de 1 000 $ est offerte, ainsi que des avantages collectifs et un plan de retraite.
Ta vie chez Canam
En choisissant de te joindre à Canam en tant que technicien.ne en automatisation, tu seras concepteur.trice et expert.e de nos systèmes automatisés, électroniques et numériques dans l’usine. Ce faisant, tu auras un rôle primordial dans l’amélioration, l’entretien et la prévention de nos machines et systèmes. Parfois dans les bureaux, parfois dans l’usine, ton travail sera crucial dans la réalisation de produits de très grandes qualités qui sont le gage de notre expertise. Cela dit, c’est ton équipe qui te donnera le plus de satisfaction, car chez Canam, nous sommes un alliage solide de savoir-faire et de fierté!
Les avantages Canam
Canam, un employeur qui donne envie de rester
Depuis 1960, Canam se veut un employeur avec une culture forte, rassembleuse et familiale, ralliant ses 5 100 employé.e.s. Établie au Canada, aux États-Unis, en Roumanie, en Inde et aux Philippines, notre entreprise ne cesse de croître grâce à l’innovation et au savoir-faire de chacun.e. D’ailleurs, pour bâtir des structures connues et reconnues pour leur qualité à travers l’Amérique du Nord, tu dois sentir que tu as tout ce qu’il faut pour réussir ces projets d’envergure. Fiers de nos réalisations, nous sommes là pour rester, et c’est avec toi que nous voulons le faire.
Le Service des ressources humaines contactera seulement les candidat.e.s retenu.e.s
Nous respectons l’équité en matière d’emploi.
Utilisation de l'intelligence artificielle pour la sélection des candidatures : notre système de recrutement utilise une fonctionnalité d'intelligence artificielle pour classer les candidatures en fonction des critères de l'offre d'emploi. Cette application ne prend pas de décision finale de sélection, d'évaluation ou de refus des candidats.