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Une entreprise dynamique et engagée dans l'égalité des chances recherche des techniciens en administration pour divers rôles. Ces postes incluent des responsabilités variées, allant de la gestion des ressources humaines à l'organisation scolaire. Les candidats idéaux auront un diplôme d'études collégiales ou professionnelles, et des compétences solides en bureautique. Rejoindre cette équipe offre une occasion unique de contribuer à un environnement éducatif stimulant, où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités d'apprentissage.
Le rôle principal et habituel de cette personne consiste à effectuer divers travaux techniques liés à la gestion des ressources humaines et financières, à l’élaboration et à la mise en œuvre de normes, ainsi qu’aux opérations administratives. Elle peut assister du personnel professionnel et du personnel cadre.
Diplôme d’études collégiales en techniques de l’administration générale ou en techniques appropriées à la classe d’emplois, ou diplôme/attestation d’études équivalent reconnu par l’autorité compétente.
Salaire : 27,07 $/heure à 36,14 $/heure
Le rôle principal consiste, en collaboration avec la direction, à confectionner l’horaire-maître de l’école ou du centre, et à organiser les opérations administratives telles que l’inscription, le contrôle des effectifs, les examens, la préparation des bulletins, etc.
Diplôme d’études collégiales en techniques de l’administration générale ou équivalent reconnu par l’autorité compétente.
Salaire : 26,63 $/heure à 34,45 $/heure
Effectuer l’achat des marchandises requises par le centre de services scolaire selon les modalités déterminées.
Diplôme d’études professionnelles dans une spécialité appropriée ou diplôme de 5e année du secondaire ou équivalent reconnu, avec six (6) années d’expérience pertinente. Connaissances approfondies en bureautique.
Salaire : 25,51 $/heure à 30,30 $/heure
Le Centre de services scolaire de Sorel-Tracy remercie tous les candidats de leur intérêt mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues.
Il applique le programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, membres des minorités visibles, ethniques, personnes handicapées et autochtones à postuler. La Loi sur la laïcité de l’État est également appliquée.