Région
Rouyn-Noranda
Horaire
Horaire 5-2 (40 heures) - Permanent
BÂTIS UN EMPLOI À TA HAUTEUR, CHOISI ACCÈS INDUSTRIEL!
Faire partie d'Accès industriel, c’est la fierté de bâtir ensemble chaque jour quelque chose de plus grand que nous. La fierté de sentir que chaque employé contribue réellement à faire la différence au succès d'Accès.
Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Technicien(ne) d'équipement de levage mobile.
Description De Poste
UN APERÇU DU MANDAT :
- Effectuer des inspections, des opérations de maintenance préventive et des réparations sur les équipements de levage mobiles ;
- Diagnostiquer les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques ;
- Installer et mettre en service de nouveaux équipements de levage ;
- Rédiger des rapports d'inspection et de maintenance conformes aux normes en vigueur ;
- Veiller au respect des procédures et réglementations en matière de sécurité ;
- Effectuer des tests fonctionnels pour valider les réparations ;
- Travailler avec l'équipe pour hiérarchiser les interventions urgentes ;
- Effectuer diverses tâches connexes pour soutenir l'équipe de maintenance.
COMPÉTENCES GÉNÉRALES
Tu Es La Personne Que Nous Recherchons Si
- DEP ou formation équivalente en mécanique industrielle, électromécanique ou dans un domaine connexe ;
- Expérience pertinente dans la maintenance d'équipements de levage ;
- Connaissances en mécanique, électricité et hydraulique ;
- Capacité à lire et à interpréter des dessins et des schémas techniques ;
- Carte de compétence ou certification en inspection de levage (un atout) ;
- Rigueur, autonomie et souci du détail.
CONDITIONS DE TRAVAIL
POURQUOI REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE ?
- Profiter d’un salaire compétitif et de la reconnaissance de ton expérience.
- Accéder à une assurance collective pour toi et ta famille.
- Bénéficier d’un programme de REER collectif avec contribution de l’employeur.
- Avoir accès à un programme santé, incluant la télémédecine disponible 24/7.
- Travailler dans un environnement stimulant et relever des défis intéressants.
- Évoluer au sein d’une équipe collaborative et d’une direction à l’écoute.
- Veuillez prendre note qu’Accès Industriel souscrit à une équité salariale en matière d’emploi. Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.
Choisis Accès Industriel !
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Pas de problème ! On est là pour toi !
819 764-6686, poste 130 emplois@acces-s.ca
Meagan
Fernande