Technicien(ne) comptable – Comptes recevables et paie

Bedard - Human Resources | Ressources humaines; Saint-Augustin-de-Desmaures; On-site; CAD 36,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

REER collectif

Bonus annuel

Aide aux employés

Congés payés

Anniversaire jour congé

Allocation vêtements

Repas et activités d’équipe

Formation DEP/AEC

Expérience paie

Connaissance d’Acomba

Job summary

Bedard - Human Resources | Ressources humaines recherche un(e) technicien(ne) comptable pour rejoindre son équipe dynamique à Saint-Augustin-de-Desmaures.

Relevant du département de la comptabilité, vous gérerez les comptes recevables, le traitement de la paie et soutiendrez les opérations financières. Profil organisé, rigoureux et orienté service client apprécié.

Qualifications

• Expérience en comptes recevables et paie.
• Connaissance d’un logiciel comptable (Acomba ou équivalent).
• Bonne maîtrise des outils MS Office, Excel inclus.

Responsibilities

• Effectuer la facturation et le suivi des encaissements.
• Préparer et traiter la paie dans les délais.
• Ouvrir et mettre à jour les dossiers clients et suivre les comptes en souffrance.
• Collaborer avec les RH sur les mouvements de personnel ayant un impact sur la paie.
• Maintenir les dossiers comptables à jour et améliorer les processus.

Skills

Maîtrise Excel

Français courant

Service client

Education

DEP/AEC en comptabilité

Tools

Acomba

Job description

Vous aimez les chiffres, avez le souci du détail et souhaitez évoluer dans un environnement où votre contribution est reconnue?

Notre client, une entreprise québécoise bien établie et en pleine croissance, est à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable pour joindre son équipe. Relevant du département de la comptabilité, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des comptes recevables, le traitement de la paie et le soutien aux opérations financières. Cette opportunité est idéale pour une personne organisée, rigoureuse et désireuse de s’investir dans un milieu de travail humain et dynamique.

• Effectuer la facturation aux clients et assurer le suivi des encaissements.
• Répondre aux demandes des clients par téléphone et assurer un service courtois et professionnel.
• Appliquer les paiements et préparer les dépôts.
• Effectuer les suivis auprès des clients concernant les comptes en souffrance.
• Ouvrir et mettre à jour les dossiers clients.
• Analyser les écarts et apporter les ajustements nécessaires aux comptes.
• Préparer et traiter la paie dans le respect des délais établis.
• Vérifier les feuilles de temps, les vacances, les congés et les autres éléments liés à la rémunération.
• Effectuer les corrections de paie lorsque requis.
• Préparer et transmettre les remises gouvernementales.
• Produire les T4, les relevés 1 et les autres documents liés à la paie.
• Participer aux activités de fin de mois, aux conciliations et aux vérifications de soldes.
• Collaborer avec les ressources humaines lors des mouvements de personnel ayant un impact sur la paie.
• Maintenir les dossiers comptables à jour et contribuer à l’amélioration des processus.
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Avantages du poste :

• Horaire de jour du lundi au vendredi favorisant un excellent équilibre travail-vie personnelle.
• Assurances collectives avec contribution de l’employeur.
• REER collectif avec participation de l’employeur.
• Boni annuel lié à la performance de l’entreprise.
• Programme d’aide aux employés et à leur famille.
• Journées de congé personnelles et congés maladie payés.
• Journée de congé payée à l’occasion de votre anniversaire.
• Allocation annuelle pour vêtements de travail.
• Dîners et activités d’équipe favorisant une ambiance conviviale.
• DEP, AEC ou DEC en comptabilité ou formation pertinente.
• Expérience concrète en traitement de la paie.
• Expérience en comptes recevables ou dans un poste similaire.
• Excellente maîtrise du français, autant à l’oral qu’à l’écrit, afin d’assurer des communications claires et professionnelles avec la clientèle. La connaissance de l’anglais est un atout.
• Bonne maîtrise de Microsoft Excel.
• Connaissance d’Acomba ou d’un logiciel comptable comparable.

Salaire : Jusqu'à 60 000 $ par année, selon l'expérience