Technicien(ne) comptable

Gorh; Montreal (administrative region); Hybrid; CAD 50,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride (présentiel/télétravail)

Assurances collectives

Régime de retraite

Job summary

Gorh recherche un technicien comptable à Montréal pour soutenir l'équipe financière et assurer la tenue des livres des comptes fournisseurs, clients et les conciliations bancaires. Le poste s'inscrit dans un cadre hybride avec des responsabilités quotidiennes en saisie, pointage et suivi des paiements.

Vous intervenez sous la supervision du comptable principal et participerez également aux clôtures mensuelles et à l'archivage des documents.

Qualifications

• Formation DEC/DEP en comptabilité ou administration.
• 2 à 5 ans d'expérience en cycle comptable (fournisseurs, clients, conciliations).
• Maîtrise Excel et ERP comptable.
• Français et anglais fonctionnels.

Responsibilities

• Gérer la saisie et vérification des factures fournisseurs.
• Superviser l'appariement factures avec commandes et approbations.
• Préparer les paiements et concilier les banques.
• Soutenir les clôtures mensuelles et annuelles.

Skills

Rigueur

Organisation

Bilingue FR/EN

Excel

ERP comptable

Education

DEC ou DEP en comptabilité / administration des affaires

Tools

ERP comptable

Job description

À propos de notre client

Notre client est un groupe financier canadien indépendant reconnu pour sa solidité, son expertise en gestion d'actifs et sa culture d'entreprise à taille humaine. Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un(e) technicien(ne) comptable pour se joindre à son équipe des finances et de la comptabilité basée à Montréal.

Sommaire du poste

Relevant directement du comptable principal, le/la titulaire du poste aura pour mission d'assister l'équipe comptable dans la réalisation des activités quotidiennes du service. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et vous aurez la responsabilité principale de tenir les livres de transactions pour les comptes fournisseurs, les comptes clients et les conciliations bancaires.

Vos principales responsabilités

1. Comptes fournisseurs (Payables - AP)

• Effectuer la saisie, la vérification et l'enregistrement des factures fournisseurs dans les systèmes comptables.

• Assurer l'appariement des factures avec les bons de commande et approbations internes.

• Préparer les lots de paiements (chèques, virements électroniques/EFT) et suivre les échéanciers.

2. Comptes clients & Facturation (Recevables - AR)

• Procéder à l'enregistrement de la facturation et à la comptabilisation des dépôts.

• Assurer le suivi rigoureux des comptes à recevoir et effectuer les relances de collection.

3. Conciliations & Opérations bancaires

• Effectuer les conciliations bancaires mensuelles pour les différentes entités du groupe.

• Suivre les flux de trésorerie au quotidien et enregistrer les écritures de journal associées.

4. Support aux fermetures & Administration

• Apporter un soutien à l'équipe comptable lors des clôtures de fin de mois et de fin d'année.

• Classer, archiver et maintenir la documentation administrative et comptable.

• Collabore aux projets d'amélioration des processus du département.

Votre profil

• Formation : DEC ou DEP en comptabilité / administration des affaires.

• Expérience : 2 à 5 ans d'expérience pertinente dans des fonctions similaires de gestion du cycle comptable (fournisseurs, clients, conciliations).

• Aisance informatique : Bonne maîtrise du logiciel Microsoft Excel et facilité à travailler avec des ERP/logiciels comptables.

• Aptitudes personnelles :

  • Rigueur, souci du détail et précision dans le traitement des données.

  • Bon sens de l'organisation et gestion efficace des priorités.

  • Autonomie, proactivité et fort esprit d'équipe.

  • Bilinguisme fonctionnel (français/anglais), un atout.

Ce que notre client offre

• Environnement de travail : Un milieu stimulant, collaboratif et structuré au sein d'une entreprise financière réputée.

• Flexibilité : Formule de travail hybride (présentiel / télétravail) et horaires souples.

• Rémunération & Avantages : Gamme complète d'avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite avec contribution de l'employeur, accès à des services de santé virtuels).