Technicien(ne) comptable

BRH; Saguenay; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise de la région du Saguenay–Lac-Saint-Jean recherche un(e) technicien(ne) comptable pour gérer le cycle comptable, ainsi que la facturation et les comptes fournisseurs/clients. Le candidat idéal a un DEC en comptabilité et 3 à 5 ans d'expérience. Ce poste permanent à temps plein offre un salaire compétitif et d'excellents avantages sociaux dans un milieu de travail collaboratif.

Benefits

Gamme complète d’excellents avantages sociaux

Environnement de travail stimulant

Qualifications

• 3 à 5 années d'expérience en comptabilité.
• Formation complémentaire en ressources humaines ou en gestion est un atout.
• Bonne connaissance des règles et normes de la CCQ.

Responsibilities

• Assurer l'intégration du volet de la facturation et la gestion des comptes fournisseurs/clients.
• Effectuer des conciliations bancaires hebdomadaires et mensuelles.
• Préparer les états de compte mensuels et les rapports financiers.

Skills

Rigueur

Autonomie

Bonne communication

Bonne gestion des priorités

Education

DEC en comptabilité

Tools

Logiciel comptable Avantage

Job description

BRH accompagne actuellement l’un de ses clients, une entreprise bien établie dans la région du Saguenay–Lac-Saint-Jean depuis plus de 60 ans, dans la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et motivé(e) pour se joindre à leur équipe et contribuer à la saine gestion des opérations comptables.

Description du poste

La personne en poste sera responsable de l’ensemble du cycle comptable, des opérations courantes. Elle/Il assurera l’intégration du volet de la facturation, la gestion des comptes fournisseurs/clients, la conciliation bancaire, ainsi que certains volets pour le traitement de la paie. Elle/Il soutiendra également l’équipe dans l’utilisation du logiciel comptable et contribuera à la bonne tenue des dossiers financiers et administratifs.

Traitement comptable quotidien

• Effectuer la saisie des factures, des encaissements et des paiements;
• Assurer le suivi des comptes payables et recevables;
• Faire les conciliations bancaires hebdomadaires et mensuelles;
• Faire les écritures de régularisation et les écritures de fin de mois;
• Préparer les dépôts, les paiements de taxes (TVQ / TVH);
• Préparer les chèques manuels requis lorsque les paiements ne sont pas effectués électroniquement;
• Réaliser les documents de fin d’année (T4, Relevé 1, etc.).

Traitement de la paie

• Effectuer une vigie des paies selon les heures transmises;
• Assurer le suivi des vacances, banques d’heures ou autres éléments variables;
• Effectuer le suivi des heures supplémentaires dans un fichier interne;
• Préparer les documents nécessaires à la paie : relevés d’emploi, relevés fiscaux, etc.

Soutien administratif et coordination

• Classer et maintenir les dossiers clients et fournisseurs à jour;
• Répondre aux questions des employés concernant les paies, documents ou remboursements;
• Fournir un soutien de base aux employés concernant le logiciel comptable ou les processus administratifs;
• Assurer la qualité et l’exactitude de la facturation en collaboration avec les autres services;
• Gérer les courriels liés à la comptabilité : factures, états de compte, paiements;
• Gérer les plaintes liées à la facturation et assurer les suivis auprès des clients;
• Gérer les cartes d’essence : factures, numéros de carte et suivi des données dans les fichiers internes;
• Analyser et approuver les achats.

Collaboration avec la direction

• Fournir au directeur général les états de compte mensuels et les rapports financiers;
• Aviser la direction de toute anomalie ou situation particulière;
• Apporter des suggestions d’amélioration pour optimiser l’efficacité comptable;
• Analyser la rentabilité des projets de l’entreprise;
• Participer à la préparation de la fin d’année financière.

Exigences :

• DEC en comptabilité;
• Formation complémentaire en ressources humaines ou en gestion (un atout);
• Vous cumulez entre 3 à 5 années d’expérience en comptabilité.

Ce que notre client offre, en plus d’un milieu de travail axé sur la collaboration :

• Poste permanent, temps plein
• Salaire compétitif selon le profil et l’expérience
• Gamme complète d’excellents avantages sociaux

Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Nous recherchons un(e) technicien(ne) comptable motivé(e) qui souhaite s’épanouir au sein d’une équipe dynamique, avec de belles possibilités d’évolution à court ou moyen terme. Si vous aimez les chiffres, les défis, et désirez travailler dans un environnement stimulant, on a hâte de vous rencontrer !

Compétences et qualifications :

• Maîtrise du logiciel comptable Avantage (un atout);
• Bonne connaissance des règles et normes de la CCQ;
• Bonne connaissance de base des normes fiscales et des obligations légales (paie, taxes, T4, etc);
• Bonne gestion des priorités, respecter les échéanciers;
• Rigueur, souci du détail et discrétion;
• Autonomie et débrouillardise;
• Bonne communication;
• Bonne connaissance générale des états financiers.