TECHNICIEN(IENNE) EN PRÉVENTION

Santé Montréal; Canada; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Un établissement du secteur de la santé recherche un Technicien en sécurité civile pour un remplacement à temps plein à l'Hôpital Honoré Mercier à Saint-Hyacinthe. Le candidat idéal possède un DEC pertinent et un certificat de prévention des incendies. Ce poste offre un salaire horaire de 26,63 $ à 34,45 $, ainsi que des avantages comme 4 semaines de vacances après 1 an. Postulez pour contribuer à la sécurité de votre communauté.

Benefits

4 semaines de vacances après 1 an

Régime de retraite

Assurance collective

Activités de formation continue

Qualifications

• Doit détenir un DEC jugé pertinent à la fonction.
• Doit avoir un certificat de technologie de la prévention des incendies.
• Expérience d’un an en prévention incendie est un atout.

Responsibilities

• Rédiger et analyser des politiques liées à la prévention des incendies.
• Développer des plans d’urgence et de prévention.
• Assumer un rôle conseil en matière de prévention incendie.

Skills

Bonne connaissance des techniques de lutte contre les incendies

Habiletés en leadership et travail d'équipe

Français parlé et écrit

Education

DEC pertinent à la fonction

Certificat de technologie de la prévention des incendies ou formation équivalente

Tools

Logiciels de la suite Office

Job description

Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

CISSS de la Montérégie - Est

Lieu de travail : Territoire Richelieu-Yamaska

Identification des besoins

Statut : Temps complet Durée : (non applicable)

Salaire : Classe Affichage : du 4 août 2025
au 18 août 2025

Quart : jour

Contribue à la santé des gens de ta région.
Deviens Technicien en sécurité civile pour la région de Saint-Hyacinthe. Un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie Est (CISSS-ME).

Opportunité d’emploi pour un remplacement à temps plein de jour pour Hôpital Honoré Mercier à Saint-Hyacinthe. Intègre une équipe stimulante.

A Hôpital Honoré Mercier, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Saint-Hyacinthe te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.


Les avantages qui t’attendent:


Salaire horaire de 26.63$ à 34.45$
4 semaines de vacances après 1 an
Régime de retraite
Assurance collective
Occasions d’avancement professionnel
Activités de formation continue

Marque notre communauté en:


Rédigeant et analysant, des politiques et des procédures en lien avec la prévention des incendies et des mesures d’urgence en tenant compte de la règlementation, des codes applicables et des usages de nos installations.
En développant et en assurant la mise en place des plans d’urgence ainsi que des processus de prévention, de préparation, d’intervention et de rétablissement.
En assumant un rôle conseil en matière de prévention incendie auprès des gestionnaires, des intervenants et du personnel.
En agissant aussi à titre de formateur

Codes applicables (municipaux, Code national de prévention des incendies, Code national du bâtiment, Code de sécurité du Québec, chapitre VIII - bâtiment, etc.)• Usages multiples (Hôpitaux, centres d’hébergement, foyers de groupe, centres de réadaptation en milieu ouvert et encadrement intensif (milieu fermé).

Des traces indispensables (exigences en Santé et Services sociaux):

Doit détenir un DEC (diplôme d’études collégiales) jugé pertinent à la fonction.
Doit détenir au minimum un certificat de technologie de la prévention des incendies (TPI) ou (TAPI) ou une (AEC) formation en prévention des incendies dans une école reconnue
Doit posséder un permis de conduire valide
Dispose d’une voiture (serait un atout.)
Doit être disponible pour se déplacer fréquemment sur le territoire de la Montérégie et au besoin modifier son horaire de travail en période d’inspection, de formation ou d’urgence.
Connaissances et habilités pratiques :
Bonne connaissance des techniques et de l’équipement de lutte contre les incendies;
Expérience d’un an en prévention incendie et en mesures d’urgence (un atout);
Expérience de formateur ( un atout);
Connaissance de lois, codes et normes en vigueur relativement en prévention incendie;
Connaissance des équipements (de détection et de protection incendie) et des techniques diverses de lutte contre les incendies;
Habiletés en leadership et travail d’équipe, utilise le réseau de communication pour atteindre ses objectifs.
Aptitude à s’adapter aux changements;
Autonomie.
Autres :
Français parlé et écrit.
Habiletés en communication verbale et écrite.
Connaissance fonctionnelle en informatique et des logiciels de la suite Office;
Réf : CAT4PS
Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant

Remarques :Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue. Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques

Nous vous invitons à consulter la section « Emplois disponibles » de notre site Internet afin d’acheminer votre candidature en ligne.
https://recrutementcisssme.com/consulter-les-offres-emploi-2/