Technicien en surveillance chantier (H/F) - Infrastructures

TEHORA; Lévis; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique et innovante recherche un Technicien en surveillance chantier pour rejoindre une équipe polyvalente. Ce rôle essentiel consiste à garantir que les travaux se déroulent conformément aux directives de construction, à compiler des données quantitatives et à assurer le suivi des échéanciers. Vous aurez également l'opportunité de préparer des recommandations pour la réception des travaux. En tant que membre d'une firme reconnue pour son excellence en gestion de projets, vous bénéficierez d'un environnement de travail flexible et épanouissant, propice à la créativité et à l'innovation. Si vous êtes passionné par les infrastructures et souhaitez contribuer à des projets d'envergure, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

Télétravail

Horaires flexibles

Congés maladie

Outils informatiques adaptés

Espace de travail motivant

Initiatives sociales et environnementales

Programme d’apprentissage en milieu de travail

Cheminement de carrière

Qualifications

• 5 ans d'expérience en surveillance de chantier exigée.
• Maîtrise de la langue française requise.

Responsibilities

• Assurer le bon déroulement des travaux selon les documents de construction.
• Compiler des données et suivre les échéanciers sur le chantier.

Skills

Surveillance de chantier

Compétences techniques

Communication en français

Education

Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil

Tools

MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams)

Job description

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) Technicien en surveillance chantier - Infrastructures ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Description des travaux ou des biens livrables :

• S’assurer du bon déroulement des travaux afin de respecter les directives stipulées dans les documents de construction
• Compiler des données quantitatives sur le chantier
• Assurer le suivi des échéanciers et assister aux réunions de chantier
• Préparer les recommandations quant à la réception des travaux et la liste des déficiences

Exigences :

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil ou un équivalent
• Minimum de cinq années d'expérience en surveillance de chantier
• Carte ASP Construction (santé et sécurité sur les chantiers de construction)
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule
• Maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams)
• Maîtrise de la langue française tant à l'oral qu'à l'écrit

Avantages :

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
• Outils informatiques adaptés
• Espace de travail épanouissant et motivant
• Initiatives sociales et environnementales
• Programme d’apprentissage en milieu de travail
• Cheminement de carrière

SALAIRE :

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL :

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.