Technicien de soutien de services [mode travail à distance - Quebec, Canada] - FR

EDF Renewables North America; Montreal; Remote; CAD 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

Une entreprise leader dans le domaine des énergies renouvelables recherche un technicien de soutien de services pour assurer la maintenance de projets solaires et éoliens. Le candidat idéal aura un diplôme secondaire, de préférence une formation technique, avec 1 à 2 ans d'expérience dans le secteur. Travaillant à distance tout en devant se déplacer pour des projets, le rôle inclut des responsabilités variées et nécessite des compétences en communication en français et en anglais, ainsi qu'une bonne compréhension technique.

Qualifications

• 1 à 2 ans d'expérience dans les énergies renouvelables ou domaine similaire.
• Réussir la formation technique et sécurité, pouvant durer jusqu'à 6 semaines.

Responsibilities

• Assurer la maintenance des actifs d'énergie renouvelable.
• Effectuer la maintenance planifiée et non planifiée.
• Documenter quotidiennement le travail effectué.

Skills

Connaissances informatiques de base

Maîtrise du français

Maîtrise de l'anglais

Compétences en communication

Education

Diplôme d'études secondaires ou équivalent

Diplôme technique ou certification en électromécanique

Job description

Technicien de soutien de services [mode travail à distance - Quebec, Canada] - FR

Join to apply for the Technicien de soutien de services [mode travail à distance - Quebec, Canada] - FR role at EDF Renewables North America

Le / La technicien(ne) de soutien de services, sous la direction spécifique du gestionnaire principal de soutien de services, assure la maintenance des actifs d'énergie renouvelable, y compris la maintenance préventive et les réparations nécessaires sur les installations solaires, éoliennes et de stockage par batteries. Ce technicien de terrain devra voyager pour travailler sur les projets d'énergie renouvelable d'EDF selon les besoins. Ce poste est à distance : lorsqu'il / elle ne voyage pas, il / elle sera basé(e) à domicile, guidé(e) par son / sa gestionnaire. Lors de déplacements, il / elle doit représenter l'organisation et ses valeurs.

Responsabilités

• Travailler en toute sécurité et demander conseil pour toute tâche inconnue ou pour laquelle il / elle ne se sent pas compétent(e).
• Exploiter et entretenir efficacement et en sécurité les actifs et équipements.
• Effectuer la maintenance planifiée et non planifiée, y compris le dépannage et le remplacement de composants mécaniques et électriques.
• Agir en tant que gestionnaire de site intérimaire si nécessaire.
• Modifier et moderniser des systèmes ou équipements.
• Mettre en œuvre des actions correctives sur des actifs renouvelables.
• Dépanner les systèmes de surveillance (CBM).
• Soutenir les équipes internes de réparation et de support.
• Fournir de la main-d'œuvre supplémentaire aux clients tiers.
• Documenter quotidiennement le travail effectué.
• Accomplir toute autre tâche assignée par le superviseur.
• Diplôme d'études secondaires ou équivalent.
• 1 à 2 ans d'expérience dans les énergies renouvelables ou domaine similaire (préféré).
• Diplôme technique ou certification en électromécanique, électricité ou maintenance d'éoliennes (préféré).
• Expérience en maintenance électrique ou mécanique, dépannage (préféré).
• Réussir la formation technique et sécurité, pouvant durer jusqu'à 6 semaines.

Compétences

• Connaissances informatiques de base.
• Maîtrise du français et de l'anglais (préféré).
• Capacité à suivre des instructions verbales et écrites.
• Bonnes compétences en communication.

Exigences Physiques

• Capacité à se tenir debout, grimper, manipuler, et tendre les bras.
• Soulever jusqu'à 22,7 kg (50 livres).
• Travailler en hauteur, monter et descendre des tours, entrer dans des nacelles.
• Conduire des véhicules de service avec permis valide.
• Voyager fréquemment, y compris à l'étranger.
• Maintenir un environnement de travail propre et ordonné.

Conditions de Travail

• Travail principalement sur le terrain, avec véhicule d'entreprise.
• Travail par tous les temps, horaires en rotation (5 semaines de travail, 1 semaine de congé).
• Restrictions de poids liées à l'équipement de sécurité en hauteur (max 129 kg / 285 livres).
• Aménagements raisonnables possibles pour les personnes en situation de handicap.

Technicien Travail • Montreal, Montreal (administrative region), Canada