Technicien aux comptes payables - Québec - Saint-Augustin-de-Desmaures

Randstad Canada; Saint-Augustin-de-Desmaures; Hybrid; CAD 34,000 - 39,000; Part time

Benefits offered by this job

Télétravail flexible

Équipe collaborative

Ambiance agréable

Rémunération 25–28 CAD/h

Québec – Basse-Ville

Job summary

Randstad Canada recherche un Technicien aux comptes payables pour Québec, mandat temporaire avec un horaire flexible et télétravail partiel. Vous ferez partie d’une équipe de 3 personnes, en gérant les comptes payables et des tâches administratives de base.

Le poste convient à une personne aimant les comptes payables et le travail d'équipe, avec une ambiance axée sur la collaboration et la diversité. Salaire horaire entre 25$ et 28$, secteur Québec-Basse-Ville.

Qualifications

• Vous devez aimer les comptes payables et les taches diversifiées et le travail d'équipe!

Responsibilities

• Gestion des comptes payables
• Taches administratives de base: saisie de données, soumissions, etc
• Autres tâches connexes.

Skills

Comptes payables

Saisie de données

Travail d'équipe

Job description

Technicien aux comptes payables - Québec

Vous aimez les comptes payables?

Vous êtes intéressés par des mandats temporaires pour la flexibilité d'horaire, profiter de votre été ou pré-retraite, etc?

Voici une opportunité qui peut être intéressante!

Travaillant avec une équipe de 3 personnes, votre quotidien ressemblera à ceci:

• Gestion des comptes payables
• Taches administratives de base: saisie de données, soumissions, etc
• Autres tâches connexes.

Avantages

• Entreprise valorisant le travail d'équipe
• Belle ambiance & taches diversifiées: les journées vont passer vite!
• Horaire flexible avec télétravail
• Salaire selon votre expérience enter 25$ et 28$
• Secteur de Québec (Basse-Ville)

Responsabilités

Travaillant avec une équipe de 3 personnes, votre quotidien ressemblera à ceci:

• Gestion des comptes payables
• Taches administratives de base: saisie de données, soumissions, etc
• Autres tâches connexes.

Qualifications

Vous devez aimer les comptes payables & les taches diversifiées et le travail d'équipe!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [e-mail] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.