Team lead - département d'ingénierie

Ascenseurs Maxi inc.; Quebec; On-site; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise en pleine croissance spécialisée dans les ascenseurs recherche un ingénieur en mécanique pour planifier et exécuter des tâches au sein de son département d’ingénierie. Le candidat idéal travaillera en étroite collaboration avec les équipes de conception et de production pour garantir la conformité des produits aux normes. Ce rôle offre des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail collaboratif.

Benefits

4 semaines de vacances annuelles

Régime d’assurances collectives

Télémédecine

Stationnement gratuit sur place

Café gratuit

Activités sociales mensuelles

Qualifications

• 5 ans d’expérience pertinente en conception et ingénierie.
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs de Québec avec droit d’usage du titre.

Responsibilities

• Responsable des activités d’ingénierie pour l’ensemble de l’organisation.
• Planification détaillée des tâches et suivi des budgets.
• Diriger, coacher et inspirer une équipe d’ingénieurs.

Skills

Flexibilité

Organisation

Autonomie

Gestion des priorités

Education

Diplôme universitaire (BAC) en génie mécanique

Tools

SolidWorks

Job description

SOMMAIRE DE LA FONCTION

Le titulaire de ce poste sera responsable de la planification et de l’exécution des tâches du département d’ingénierie, y compris, la conception, la vérification, la documentation technique (fichiers de calcul, référentiels de conception, etc.) ainsi que l’amélioration des processus du département. Le candidat retenu relèvera directement du directeur technique et collaborera étroitement avec les concepteurs, les gérants de projets ainsi que l’équipe de production pour livrer à nos clients des ascenseurs et monte-charges conformes aux normes, plans et devis.

Les tâches comprennent, sans s’y limiter :

• La conception des ascenseurs et monte-charges
• Réalisation et validation des calculs d'ingénierie pour toutes les composantes fabriquées
• Vérification et validation des plans de fabrication, pièces pliées pour sous-traitance, etc.

Cette fonction exigera débrouillardise et dévouement pour le succès de l'organisation. En raison de la forte croissance de notre entreprise, le rôle de cette personne évoluera selon les opportunités qui se présenteront.

RESPONSABILITÉS

• Responsable des activités d’ingénierie pour l’ensemble de l’organisation
• Planification détaillée des tâches selon les besoins de l’organisation et distribution aux concepteurs
• Assurer un suivi des budgets et des échéances, rendre compte au directeur technique
• Piloter les initiatives d’amélioration et gérer directement les projets internes
• Attestation des plans d’aménagement général et des dessins de fabrication
• Réalisation des calculs d’ingénierie relatifs à la fabrication des équipements
• Diriger, coacher, encadrer et inspirer une équipe composée d’ingénieurs, de concepteurs et de dessinateurs
• Maintenir et développer les compétences techniques de l’équipe, planifier les besoins futurs en ressources
• Assurer le leadership du département pour atteindre les objectifs de l’entreprise et des projets
• Garantir la qualité des livrables du département technique
• Être une référence technique pour la conformité de nos équipements au Code des Ascenseurs
• Participer activement aux initiatives d’amélioration des produits et processus
• Contribuer au développement de nouvelles composantes ou produits intégrés à l’offre
• Étudier la faisabilité technique et commerciale de projets à soumissionner, y compris les mandats de consultation
• Parrainer les ingénieurs juniors pour l’obtention de leur titre professionnel
• Coordonner avec les intervenants des projets (dessins, achats, fabrication, chantier, client, etc.)
• Autres tâches connexes

FORMATION REQUISE

• Diplôme universitaire (BAC) en génie mécanique

EXPÉRIENCE REQUISE

• Membre de l’Ordre des Ingénieurs de Québec avec droit d’usage du titre (obligatoire), le sceau en vigueur étant un atout
• 5 ans d’expérience pertinente en conception et ingénierie

HABILETÉS REQUISES

• Maîtrise de logiciels de dessin assisté (SolidWorks, un atout)
• Intérêt marqué pour la conception CAO
• Flexibilité dans les horaires
• Sens de l’organisation, minutie et rigueur
• Autonomie, polyvalence et ponctualité
• Facilité d’apprentissage et désir de dépassement
• Gestion des priorités et capacité à travailler sous pression

AVANTAGES ET CONDITIONS D’EMPLOI

• Horaire de jour, du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h30
• 4 semaines de vacances annuelles (calendrier de la construction)
• 4 journées de maladie payées
• Régime d’assurances collectives :
  • Prime d’assurance vie payée à 100% par l’employeur
  • Assurance maladie payée à 50%
• Télémédecine
• REER collectif
• Allocation pour équipements de sécurité non imposable
• Paiement hebdomadaire
• Stationnement gratuit sur place
• Café gratuit
• Activités sociales mensuelles (5 à 7, partys thématiques, BBQ, tournois, team building, etc.)
• Ambiance chaleureuse, familiale et collaborative