Superviseur, Services fournisseurs réparation

FTAI Aviation LLC; Montreal; On-site; CAD 110,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération compétitive

Congés payés

Assurance santé complète

Soins de santé virtuels

Aide aux employés

REER et conseils finances

Job summary

FTAI Aviation LLC à Montréal recherche un superviseur, Services fournisseurs et réparations pour diriger la stratégie de réparation et la performance des fournisseurs, soutenant la production et les opérations MRO.

Le candidat idéal possède un baccalauréat en chaîne d’approvisionnement ou administration et plus de 8 ans d’expérience dans l’aérospatial, avec une maîtrise du français et de l’anglais et des outils ERP/MS Office.

Qualifications

• Baccalauréat en chaîne d’approvisionnement, en administration des affaires ou domaine connexe.
• 8+ années d’expérience en chaîne d’approvisionnement / réparation dans l’aérospatial.
• Connaissance des normes AS9110 est un atout.

Responsibilities

• Exécuter les stratégies de réparation tout au long du cycle de vie des bons de réparation.
• Fournir leadership et orientation à l’équipe des services fournisseurs et réparations.
• Gérer les livraisons, les dates promises et les écarts liés aux bons de commande.
• Suivre la performance des fournisseurs et responsabiliser les partenaires.
• Collaborer avec les parties prenantes internes pour développer des solutions efficaces.

Skills

Leadership

Résolution de problèmes

Prise de décision

Analyse make vs buy

Bilingue Français/Anglais

Education

Baccalauréat en chaîne d’approvisionnement / administration des affaires

Tools

ERP systems

Microsoft Office

Job description

Superviseur, Services fournisseurs réparation

Il y a 2 jour(s) Identifiant de la demande: 1310

FTAI possède et entretient des moteurs de jets commerciaux, en mettant l’accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille exclusif de produits de FTAI, incluant la Module Factory et une coentreprise pour la fabrication de pièces PMA pour moteurs, lui permet d’offrir des économies de coûts et une flexibilité à sa clientèle composée de compagnies aériennes, de bailleurs et d’acteurs de la maintenance, réparation et opérations (MRO). De plus, FTAI possède et loue des avions à réaction, ce qui facilite souvent l’acquisition de moteurs à des prix avantageux. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux générant des flux de trésorerie solides et stables, avec un potentiel de croissance des bénéfices et d’appréciation des actifs.

FTAI opère à l’échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.

Le Superviseur, Services fournisseurs et réparations est responsable de l’exécution de la stratégie de réparation de FTAI au sein de la fonction Chaîne d’approvisionnement, notamment par la gestion de la performance des fournisseurs, des activités de réparation, des exigences de qualité et de la disponibilité des produits afin de soutenir les opérations de production et de MRO/MRE.

Ce poste assure le leadership et l’orientation des activités de réparation liées aux LRU (Line Replaceable Units) et aux accessoires moteurs. Il agit également à titre de principal point de contact entre FTAI et ses fournisseurs de réparation et veille à l’atteinte des objectifs opérationnels en soutien aux objectifs d’affaires de FTAI Aviation.

Responsabilités:

• Assurer l’exécution des stratégies de réparation tout au long du cycle de vie des bons de réparation, notamment le traitement des commandes le jour même, l’établissement rapide des dates promises, le suivi des livraisons à temps, la gestion des changements de dates de livraison, le respect des ententes contractuelles et la résolution des écarts liés aux bons de commande.
• Fournir leadership, accompagnement et orientation à l’équipe des services fournisseurs et réparations.
• Veiller à ce que les pénuries, écarts et escalades quotidiennes soient résolus rapidement et communiqués efficacement aux parties prenantes.
• Animer les rencontres de gestion des fournisseurs et participer aux revues opérationnelles quotidiennes.
• Suivre la performance des fournisseurs et assurer leur responsabilisation en matière de qualité, de délais d’exécution, de coûts et de niveaux de service.
• Identifier, mettre en œuvre et suivre les mesures correctives visant à résoudre les problématiques fournisseurs et opérationnelles.
• Collaborer avec les parties prenantes internes afin de développer et déployer des solutions efficaces liées aux bons de réparation, à la performance des fournisseurs et à la disponibilité du matériel.
• Développer et mettre en œuvre des processus robustes, normalisés et reproductibles afin d’améliorer l’efficacité et la performance opérationnelle.
• Préparer des rapports, tableaux de bord, présentations et indicateurs de performance pour les revues de gestion et les besoins de reddition de comptes.
• Établir et maintenir de solides relations de travail avec les fournisseurs et les équipes multidisciplinaires, notamment les opérations, les programmes, les contrats et la chaîne d’approvisionnement.
• Baccalauréat en gestion de la chaîne d’approvisionnement, en administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
• Plus de 8 ans d’expérience en chaîne d’approvisionnement, en gestion des réparations, dans le secteur aérospatial ou dans un environnement industriel similaire.
• Solide connaissance des cycles de réparation de moteurs, des opérations de maintenance et de la gestion des réparations dans le secteur aérospatial.
• Connaissance des normes AS9110, un atout.
• Excellentes aptitudes en leadership, en résolution de problèmes et en prise de décision.
• Bonne compréhension des analyses “fabriquer ou acheter” (make vs. buy) et “réparer ou mettre au rebut” (repair vs. BER).
• Capacité à établir des relations efficaces avec les fournisseurs et les partenaires internes.
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office ainsi que des systèmes ERP et des outils d’approvisionnement.
• Personne autonome, orientée vers le client et capable d’évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution.

Ce que nous vous offrons:

• Rémunération compétitive
• Temps pour vous ressourcer avec des vacances, des journées personnelles, des congés fériés et des congés parentaux
• Couverture médicale, dentaire et vision complète pour vous et votre famille dès votre premier jour d'emploi
• Soins de santé virtuels (accès 24/7 à des professionnels de santé)
• Compte de dépenses pour bien-être pour vous soutenir dans votre parcours de santé
• Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) incluant des séances de conseil gratuites en personne
• Assurance voyage médicale
• Installations de conditionnement physique sur site
• Régime enregistré d'épargne-retraite incluant des cotisations de l’entreprise dès le premier jour d’emploi, avec accès à des conseillers financiers pour des conseils en placement et planification financière

Déclaration d'Égalité des Chances:

FTAI Aviation est un employeur favorisant l'égalité des chances qui valorise la diversité en milieu de travail. Nous nous engageons à offrir un excellent service à tous nos clients, y compris les personnes en situation de handicap, et nous encourageons les commentaires sur la prestation de ces services.

Exigences linguistiques au Québec:

Une connaissance intermédiaire de l’anglais est nécessaire afin de communiquer avec les autres établissements de l’entreprise, les partenaires et les clients situés à l’extérieur du Québec, ainsi que pour lire, interpréter et rédiger, au besoin, de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais.