Superviseur principal – entretien mobile

Comité sectoriel de main-d'oeuvre de l'industrie des mines (CSMO Mines); Abitibi-Témiscamingue; On-site; CAD 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Fonds de pension

Boni annuel

Possibilités d’avancement

Activités sociales

Horaires flexibles

Job summary

Wesdome Gold Mines Ltd. recherche un Superviseur principal - entretien mobile pour la Mine Kiena, sous la supervision du Superviseur général, afin d’assurer le contrôle quotidien de la flotte mobile et l’exécution disciplinée de la cédule d’entretien.

Le titulaire équilibre les travaux planifiés et les urgences opérationnelles, protège la cédule, réaffecte les ressources et assure une récupération rapide lors des défaillances critiques ayant un impact sur la production.

Qualifications

• Formation technique en mécanique d'équipements mobiles ou équivalent.
• Expérience en entretien d'équipements mobiles lourds, idéalement minier souterrain.
• Expérience en supervision et coordination de travaux de maintenance.
• Connaissance de la planification, de l'ordonnancement et d'entretiens préventifs.

Responsibilities

• Contrôler quotidiennement la flotte mobile et exécuter la cédule d'entretien.
• Maintenir l'équilibre entre travaux planifiés et urgences opérationnelles.
• Prioriser les interventions selon la sécurité et l'impact sur la production.
• Participer aux réunions de planification et d'ordonnancement.

Skills

Mécanique équipements mobiles

Entretien équipements lourds

Supervision de maintenance

Planification et ordonnancement

Education

Formation professionnelle ou technique en mécanique

Job description

Votre rôle en un coup d'œil

Sous la supervision du Superviseur général - Entretien mobile, le Superviseur principal - entretien mobile est responsable du contrôle quotidien de la flotte mobile et de l'exécution disciplinée de la cédule d'entretien. Le titulaire maintient l'équilibre entre les travaux planifiés et les urgences opérationnelles. Il protège la cédule en priorité, documente les écarts, réaffecte les ressources selon la criticité et assure une récupération rapide lors des défaillances ayant un impact sur la production.

Description d'emploi

Localisation : Mine Kiena

Type de contrat : Poste permanent

Horaire de travail : 5∙2

Votre rôle en un coup d'œil

Sous la supervision du Superviseur général - Entretien mobile, le Superviseur principal - entretien mobile est responsable du contrôle quotidien de la flotte mobile et de l'exécution disciplinée de la cédule d'entretien. Le titulaire maintient l'équilibre entre les travaux planifiés et les urgences opérationnelles. Il protège la cédule en priorité, documente les écarts, réaffecte les ressources selon la criticité et assure une récupération rapide lors des défaillances ayant un impact sur la production.

Ce qui vous attend

Santé, sécurité et conformité

• Faire de la santé et de la sécurité la priorité dans toutes les décisions de maintenance, avant la production, les coûts ou le respect de la cédule
• S'assurer, par l'entremise des superviseurs, que les travaux sont exécutés conformément aux lois, normes, procédures de travail, analyses de risques et exigences de cadenassage
• Maintenir une présence régulière dans les garages et les chantiers souterrains pour observer les travaux, corriger les écarts et soutenir les équipes

Gestion quotidienne de la flotte

• Maintenir une vue à jour de l'état, de la disponibilité, de la localisation et de la criticité des équipements mobiles de production et auxiliaires
• Revoir quotidiennement les équipements hors service, les bris majeurs, les travaux en cours, les dates prévues de remise en service et les risques pour la production
• Prioriser les interventions selon la sécurité, l'impact sur la production, la criticité de l'équipement, la durée d'immobilisation et la disponibilité d'équipements de remplacement

Respect de la planification et de l'ordonnancement

• Être responsable de l'exécution de la cédule hebdomadaire approuvée et du suivi quotidien de son avancement
• Valider avant l'exécution que les bons de travail sont prêts, que la portée est claire et que la main-d'œuvre, les pièces, les outils, les permis et les fenêtres d'accès sont disponibles
• Participer aux rencontres quotidiennes et hebdomadaires de planification et d'ordonnancement avec les informations requises sur la flotte, les ressources et les contraintes

Gestion contrôlée des urgences

• Évaluer rapidement toute urgence selon son risque SST, son impact sur la production et sa criticité mécanique
• Déterminer, avec les opérations et les superviseurs, si l'intervention doit interrompre la cédule approuvée
• Réaffecter les ressources de façon contrôlée sans perdre la visibilité sur les travaux reportés
• Coordonner la réponse aux défaillances critiques et assurer une communication régulière jusqu'à la remise en service

Coordination et gestion des équipes

• Donner des orientations claires aux superviseurs de quart concernant les priorités, les objectifs de la cédule et les risques liés à la flotte
• Soutenir les superviseurs dans l'élimination des contraintes et la résolution des enjeux opérationnels ou techniques
• Assurer une passation d'information uniforme entre les équipes de jour et de nuit

Qualifications

Ce qui fera de vous le candidat idéal

• Formation professionnelle ou technique pertinente en mécanique d'équipements mobiles, mécanique d'engins de chantier ou domaine connexe, ou expérience jugée équivalente
• Expérience significative en entretien d'équipements mobiles lourds, préférablement dans un environnement minier souterrain
• Expérience en supervision, coordination de travaux ou gestion opérationnelle de maintenance.
• Bonne compréhension de la planification, de l'ordonnancement, des bons de travail, des entretiens préventifs et des indicateurs de maintenance

Ce que vous apportez

• Capacité à prendre des décisions sous pression
• Gérer plusieurs priorités
• Communiquer clairement avec les opérations et les équipes d'entretien
• Leadership terrain
• Jugement
• Sens de l'organisation et orientation vers l'exécution du plan

Autres informations

Ce que vous trouverez chez nous

• Assurances collectives payées à 100 % par l'employeur, incluant les frais médicaux et dentaires
• Fonds de pension collectif avec une cotisation de l’employeur de 2 % supérieure à celle de l’employé (jusqu'à un maximum de 7 %)
• Salaire compétitif, boni annuel et de production
• Possibilités d’avancement
• Activités sociales et ambiance de travail conviviale et familiale
• Flexibilité d’horaire et conditions adaptées aux besoins des opérations

Engagement en faveur de l’égalité des chances

Wesdome est un employeur qui encourage l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et respectueux de la diversité. Toutes les candidatures sont examinées sans discrimination liée à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, au handicap, à l’orientation sexuelle ou à toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de recrutement, veuillez-nous en informer afin que nous puissions prendre les mesures nécessaires de manière raisonnable.