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Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
CDPQ Infra, filiale de la Caisse de dépôt et placement du Québec, recherche un analyste en investissements pour soutenir les objectifs d'affaires et la gestion de portefeuilles. Vous réaliserez des analyses financières avancées, des modélisations et contribuerez au montage contractuel et financier des projets d'infrastructures.
Le candidat idéal maîtrise Excel et PowerPoint, parle français et anglais, et sait travailler en équipe dans un environnement dynamique au cœur du centre-ville.
Filiale exclusive de la Caisse de dépôt et placement du Québec, CDPQ Infra agit à titre de donneur d'ouvrage et de maître d'oeuvre pour de grands projets d'infrastructures publiques. Nous assumons la responsabilité de toutes les phases des projets : conception, planification, financement, développement de projet, stratégie d'approvisionnement, réalisation et exploitation.
CDPQ Infra est notamment responsable du déploiement du Réseau express métropolitain (REM) dans le Grand Montréal et de la mise en œuvre du projet TramCité à Québec. CDPQ Infra est aussi membre du groupe Cadence, qui a remporté l'appel d'offres du gouvernement fédéral pour le projet de train à grande vitesse Alto dans le corridor Québec-Toronto.
Travaillant au sein de la vice-présidence Transactions et investissements, la personne titulaire du poste appuiera l'équipe dans la réalisation des objectifs d'affaires de CDPQ Infra, notamment à la réalisation des opportunités d'investissement et à la gestion de sociétés en portefeuille. Elle aura la responsabilité principale de la modélisation et de l'analyse financière et participera également au montage contractuel et financier des projets de CDPQ Infra.
La personne titulaire du poste appuiera l'équipe d'investissement à travers les différentes étapes du processus d'investissement, notamment avec les éléments suivants :
Note : Nous contacterons uniquement les personnes retenues pour une entrevue.
CDPQ Infra désire offrir des chances d'emploi égales à toutes et à tous. Nous invitons les femmes, membres de minorités visibles et ethniques, autochtones et personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous nous engageons également à poursuivre l'intégration de la diversité et à en faire une source d'enrichissement et de fierté pour l'ensemble de l'organisation. Veuillez SVP nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement.
Des études démontrent que les femmes et les membres de groupes traditionnellement sous-représentés ont tendance à appliquer sur un poste uniquement lorsqu'ils ou elles répondent à toutes les exigences. Si cette offre d'emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, communiquez quand même avec nous !