Dentons est un cabinet d’avocats qui se démarque par sa structure même. Le milieu juridique évolue rapidement, et Dentons est un chef de file qui cherche constamment à défier le statu quo et à offrir à ses clients des services hors pair et des solutions d’avant-garde. Les avocats et membres du personnel du cabinet, qui sont plus de 21 000, travaillent dans plus de 200 bureaux répartis dans plus de 80 pays.
Dentons Canada a à cœur le succès de ses membres et l’essor des collectivités. Il a récemment été nommé l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada (2024), l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens (2024), l’un des 80 meilleurs employeurs en Alberta (2024) et l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada (2024).
Poste proposé : Spécialiste, Prospection de clients et rayonnement
Joignez-vous à une équipe de professionnels dynamiques et créatifs qui contribuent aux efforts de développement des affaires du cabinet à l’échelle nationale. Relevant de la gestionnaire principale, cette personne travaillera directement avec divers groupes de pratique pour développer et consolider les relations avec des clients et clients potentiels, augmenter les revenus du cabinet, élaborer des stratégies de développement à court et long terme, et encourager la mise en avant du cabinet et l’obtention de nouveaux mandats.
Localisation
Ce poste peut être basé dans l’un des six bureaux du Canada : Montréal, Ottawa, Toronto, Calgary, Edmonton ou Vancouver.
Responsabilités principales
- Collaborer avec les groupes de pratique pour élaborer et mettre en œuvre des plans d'affaires annuels et des initiatives continues.
- Développer des stratégies pour promouvoir le cabinet et renforcer sa position sur le marché.
- Rédiger des dossiers de candidature et profils pour des prix ou répertoires juridiques, en veillant à leur conformité et leur soumission dans les délais.
- Préparer des rapports pour identifier des opportunités avec des clients existants ou potentiels et augmenter la visibilité du cabinet.
- Collaborer avec l’équipe événementielle pour assurer la réussite des événements.
- Créer des offres et présentations marketing sur mesure pour attirer de nouveaux clients.
- Comprendre les objectifs commerciaux des groupes et participer aux réunions d’équipe.
- Coordonner la gestion des mandats et leur intégration dans les bases de données.
- Participer à l’établissement et au suivi du budget de développement des affaires.
- Collaborer avec le marketing pour actualiser le matériel promotionnel et augmenter la présence sur les réseaux sociaux.
- Effectuer toute autre tâche confiée.
Qualifications requises
- Diplôme ou certificat en marketing, administration, gestion d’événements ou domaine connexe.
- Minimum 5 ans d’expérience en développement des affaires, marketing ou planification d’événements, préférablement dans un cabinet d’avocats ou une société de services professionnels.
- Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter des délais serrés.
- Compétences interpersonnelles, tact, discrétion.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Organisation exceptionnelle et attention aux détails.
- Maîtrise de Microsoft Office; connaissance d’outils CRM ou d’analyse de données est un atout.
- Flexibilité horaire et engagement envers la formation continue.
- Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit et à l’oral.
Nous remercions tous les candidats; seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue.