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Nordex Group recherche un spécialiste majeur des corrections pour diriger et exécuter des projets sur site dans le secteur éolien. Vous mentorerez les techniciens, gérerez les outils et les plannings et veillerez à la sécurité et au respect des procédures HSE.
Le candidat devra lire schémas, produire des rapports techniques détaillés et travailler en autonomie ou en équipe dans un cadre dynamique, avec déplacements prévus entre les États‑Unis et le Canada.
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Le rôle de spécialiste majeur des corrections soutient directement la mission de l’entreprise : développer et fournir des centrales propres qui rendent l’énergie 100 % renouvelable une réalité mondiale. En tant que spécialiste majeur des corrections, vous serez responsable de diriger et d’exécuter les projets majeurs de corrections sur site désignés au sein du département des services. Les correctifs majeurs sont considérés comme des remplacements de composants majeurs utilisant des équipements de levage (grues) et des réparations de composants majeurs en tour comme une boîte de vitesses ou un générateur. Vous dirigerez et mentorez en toute sécurité les techniciens pour installer et remplacer les composants majeurs des turbines. Vous examinerez les manuels et les schémas pour déterminer les tâches, outils, équipements et pièces nécessaires, coordonnerez le plan du jour, aiderez à résoudre les problèmes de turbine (résolution de problèmes) et superviserez les opérations quotidiennes des techniciens affectés au projet. Vous travaillerez dans un rôle de terrain au sein du département Back Office. Ce poste exige qu’une personne se déplace pour de longues périodes aux États-Unis et au Canada selon les besoins.
Assurez-vous que tous les projets respectent ou dépassent les exigences légales de Nordex HSE. Responsabilités HSE pour l’activité Nordex au sein du projet :
Diplôme d’études secondaires ou équivalent requis. Un diplôme de 2 ans en technologie des éoliennes ou dans un domaine similaire est fortement préféré. Minimum de 3 ans dans des projets correctifs majeurs dans l’industrie éolienne. Utilisation et compréhension démontrées des outils électriques. Capacité à fournir des rapports techniques détaillés sur les problèmes au sein d’une éolienne. Capacité à former d’autres employés aux opérations de turbines et aux tâches correctives majeures. Capable de travailler de manière autonome et en équipe dans un cadre rapide. Maintenir les certifications de formation requises telles que la certification gréeuse/signaleur et la certification d’appel de grues. Capacité à lire, interpréter et comprendre des dessins, des schémas, des instructions et des plannings. Compétences informatiques de base, familiarité avec les programmes en ligne, MS Office, et capacité à générer des données et des rapports à l’aide d’un ordinateur. Les candidats qualifiés doivent être légalement autorisés à travailler aux États-Unis et ne nécessiteront pas d’autorisation de travail parrainée par l’employeur, ni maintenant ni à l’avenir pour y travailler. Capacité à respecter des limites de poids spécifiques de l’OSHA et de l’ANSI de 265 lbs ou moins. Il doit être capable de réussir un examen médical médical préalable à l’embauche administré par un médecin légiste afin de garantir sa capacité à exercer en toute sécurité les fonctions professionnelles et à répondre aux exigences physiques du poste. Possibilité de voyager sur de longues périodes tant au pays qu’à l’international et nécessite des heures supplémentaires, incluant des horaires flexibles et variables selon les besoins de l’entreprise. Se déplacer sur les sites de projet si nécessaire (jusqu’à 100 % de déplacement). La conduite est une fonction essentielle du métier. Vous devez posséder un permis de conduire valide complet et être assuré selon notre police d’assurance auto. Ce poste sera soumis à des contrôles abstraits périodiques du conducteur afin de confirmer la poursuite de l’assurabilité.
Nordex accorde la plus haute priorité à la sécurité des opérations de son entreprise. Ainsi, nous recherchons un candidat engagé à maintenir et promouvoir les normes de sécurité en permanence. Le candidat idéal doit :
La rémunération pour ce poste est non exemptée de 48 à 50 $ de l’heure, avec une prime allant jusqu’à 5 %. Les packages de rémunération individuels sont basés sur divers facteurs propres à chaque candidat, notamment les compétences, l’expérience, les qualifications et d’autres raisons liées au poste.
La fabrication de parcs éoliens dans le segment "on-shore" est notre cœur de métier et notre passion depuis 40ans. Avec plus de 57GW de capacité installée dans le monde, nos turbines fournissent de l'énergie durable à plus de 80% du marché mondial de l'énergie et nous sommes l'une des plus grandes entreprises de l'industrie éolienne. Des filiales nationales sur plus de 40marchés et des sites de production en Allemagne, en Espagne, au Brésil, aux États-Unis, au Mexique et en Inde offrent à nos plus de 10,400employés l'opportunité d'une coopération internationale et interculturelle.
Nous grandissons et faisons progresser ensemble l'avenir des énergies alternatives dans le monde entier - si vous le souhaitez, à partir de maintenant, avec vous. Rejoignez la #TeamNordex