Senior Recovery Adjuster

Salaire : À Wawanesa, le salaire constitue un élément de la rémunération globale, complète et concurrentielle que nous offrons à nos employés. En plus du salaire, nos employés permanents à temps plein et à temps partiel ont accès à un programme incitatif annuel, à des régimes complémentaires de congés, ainsi qu'à des journées de vacances généreuses, des jours personnels, des avantages sociaux sans primes et un régime de retraite.

Le salaire offert est déterminé en tenant compte de divers facteurs, notamment : votre lieu de travail, les conditions du marché du travail local, les données salariales du marché externe, l’équité salariale interne, ainsi que vos connaissances, compétences, expérience et maîtrise attendue du poste. La fourchette salariale proposée est : XX, XXX $ - XX, XXX $. Les candidats ayant des attentes en dehors de cette fourchette sont encouragés à postuler. [Si vous proposez un salaire fixe, remplacez cette phrase par : Le salaire offert est estimé à (ou sera de) XX, XXX $.]

À Wawanesa, nous offrons un environnement de travail hybride permettant à nos employés de concilier travail au bureau (2 jours par semaine ou 15 heures par semaine dans un bureau Wawanesa) et télétravail. Vous pouvez travailler depuis l’un des endroits suivants : Winnipeg, MB; Wawanesa, MB; Vancouver, BC; Calgary, AB; Edmonton, AB; Lethbridge, AB; Toronto, ON; Kitchener, ON; Thunder Bay, ON; Ottawa, ON; Montréal, QC; Moncton, NB; Dartmouth, NS.

Fondée en 1896, La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa est l’une des plus importantes compagnies d’assurance au Canada, générant plus de 3,5 milliards de dollars de revenus annuels et disposant d’un actif de 10 milliards de dollars canadiens. Son siège social est à Winnipeg. Elle est la société mère de Wawanesa Vie, qui offre des produits et services d’assurance vie à travers le pays, et de Western Financial Group, qui couvre les particuliers et entreprises. Nous servons plus de 1,7 million de membres et employons plus de 3 600 personnes à travers le Canada. Nous soutenons des initiatives communautaires, avec plus de 3,5 millions de dollars donnés chaque année, dont plus de 2 millions pour lutter contre le changement climatique. Pour plus d’informations, visitez notre site.

Nous recherchons actuellement une personne dévouée, motivée, enthousiaste, souhaitant évoluer dans un environnement en constante évolution, cherchant à vivre diverses expériences et à progresser au sein d’une équipe en croissance.

Résumé du poste

Wawanesa est fière d’être reconnue comme un excellent lieu de travail au Canada, figurant dans plusieurs palmarès.

Diversité, équité, inclusion et appartenance

Nous sommes engagés en faveur de la diversité, de l’équité, de l’inclusion et de l’appartenance (DEIA). Nous croyons que notre force réside dans la diversité de notre personnel, reflétant toute la population. Nous encourageons tous les candidats qualifiés, notamment les personnes racisées, les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap, les membres de la communauté 2ELGBTQIA+, les personnes de diverses identités de genre et neurodiverses, à postuler.

Notre processus de recrutement est accessible à tous. Si vous avez besoin d’adaptations, veuillez nous contacter par courriel. Tous les candidats doivent passer une vérification de sécurité.