Senior Project Manager, Solar Independent Engineering

DNV; Vancouver; On-site; CAD 80,000 - 120,000; Full time

Job summary

Une entreprise de conseil mondial en énergie renouvelable recherche un chef de projet principal pour diriger des projets solaires innovants. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion de projets, de la coordination des équipes techniques et de la communication avec les clients. Vous aurez l'occasion de travailler sur des projets à la pointe de la technologie qui ont un impact positif sur la société et l'environnement. Avec un fort accent sur la collaboration et l'amélioration continue, cette position offre un environnement de travail flexible et des opportunités d'avancement. Si vous êtes passionné par les énergies renouvelables et souhaitez faire une différence, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

Congés payés généreux

Assurances médicales et dentaires

Aide pour frais de scolarité

Horaire de travail flexible

Possibilités d'avancement

Qualifications

• Minimum de 6 ans d'expérience dans l'industrie solaire.
• Excellente communication et compétences en gestion de projet.

Responsibilities

• Coordonner le processus d'examen technique et rédiger des rapports de diligence raisonnable.
• Gérer des projets solaires et assurer la communication avec les clients.

Skills

Gestion de projet

Compétences en communication

Réflexion axée sur les solutions

Intégrité

Compétences en gestion du temps

Education

Master dans un domaine pertinent

Baccalauréat en ingénierie ou sciences

Tools

MS Office

PVsyst

Job description

Voulez-vous contribuer à l’avancement des énergies renouvelables?

En vous joignant à notre équipe, vous participerez à l’accélération du déploiement généralisé de l’énergie solaire, des systèmes de stockage d’énergie et de l’impact positif sur la société et la planète. Nous atteignons notre objectif grâce au succès à long terme de nos clients. Nous nous efforçons d’être une équipe hautement performante et innovante qui reflète l’équité, le respect et la diversité que nous souhaitons voir dans le monde.

Dans le rôle de chef de projet principal, ingénierie indépendante solaire, vous travaillerez sur une variété de projets solaires et solaires + de stockage à travers l’Amérique du Nord. Vous serez exposé à l’ensemble du cycle de vie du projet, travaillerez avec les plus grands développeurs et financiers de l’espace avec une technologie de pointe. Les principales fonctions de ces postes comprennent le soutien des principaux comptes clients, la vérification diligente du projet, la gestion de projets, la contribution à l’amélioration des processus, le partage des connaissances, l’obtention et la réception de commentaires, et un peu de développement des affaires, y compris l’élaboration de propositions. Nos équipes travaillent à toutes les échelles de projets et, en fonction de votre expérience et de vos intérêts, vous vous concentreriez sur les systèmes résidentiels, de production distribuée ou à l’échelle des services publics.

DNV est le premier consultant mondial en énergie renouvelable. L’équipe solaire de DNV détient une position importante sur le marché des services d’ingénierie indépendants pour soutenir le financement et la construction de projets solaires et solaires + de stockage en Amérique du Nord, et notre personnel est considéré comme des experts et des leaders d’opinion dans l’industrie. Dans ce rôle, notre équipe fournit des services de conseil technique et d’ingénierie indépendants aux développeurs de projets solaires, aux institutions financières et aux investisseurs qui s’appuient sur nos rapports dans le cadre de leur processus de prise de décision d’investissement. Dans notre équipe, nous nous soucions d’offrir à nos employés une expérience à long terme enrichissante. Nous sommes fiers de soutenir notre communauté sans cesse croissante de groupes de ressources d’employés (GRE). Nous accordons la priorité aux environnements de travail flexibles, y compris les options à distance d’abord et les horaires de travail flexibles.

Cette position peut être située dans nos bureaux au Canada.

Le rôle

• Lancer et coordonner le processus d’examen technique entre les spécialistes internes, y compris le génie civil et électrique, l’évaluation énergétique, la technologie et les équipes de délivrance de permis, et synthétiser et rédiger des rapports de diligence raisonnable.
• Effectuer l’ensemble des activités de gestion de projet et assurer une excellente communication avec les clients en tant que point de contact clé pour l’exécution des engagements de diligence raisonnable.
• Effectuer des parties des examens de diligence raisonnable, y compris des examens de contrats et de modèles financiers, et la synthèse des contributions des disciplines techniques, ainsi que d’autres examens et analyses au sein de votre expertise.
• Discuter et résoudre des problèmes techniques complexes avec les développeurs de projets, les prêteurs et les investisseurs, y compris la coordination des commentaires sur ces questions de la part de spécialistes techniques internes.
• Élaborer et gagner des propositions pour la portée des services liés au travail de diligence raisonnable.
• Coordonner ou effectuer des activités de surveillance de la construction et de visite sur place de la DNV.
• Guider les clients à travers les clôtures financières des projets.
• Participer aux efforts d’amélioration continue, y compris le développement d’outils de pointe, le perfectionnement des processus, les efforts de numérisation et les activités liées aux leçons apprises.
• Faire progresser le leadership éclairé de l’équipe et de l’industrie.
• Encadrer d’autres membres de l’équipe et les guider dans les tâches ci-dessus.
• Leadership stratégique, y compris la planification des ressources humaines, l’interprétation des tendances du marché et l’élaboration d’offres de services.
• Développer les affaires en gérant les relations clés avec les clients, développer de nouveaux clients, assister à des conférences et réseautage de l’industrie, et développer et gagner des propositions pour les gammes de services.
• Soutenez notre mission et notre vision et amusez-vous pendant que vous le faites!

Ce que nous offrons

• Généreux congés payés (vacances, congés de maladie, congés d’entreprise, jours personnels).
• Plusieurs régimes d’assurances médicales et dentaires parmi lesquels choisir, prestations de la vue.
• Comptes de dépenses – FSA, Soins aux personnes à charge, Avantages pour les navetteurs, HSA ensemencé par l’entreprise.
• Programmes spéciaux – Programme d’aide aux employés, protection contre le vol d’identité et options d’accident et de maladie grave pour vous et votre famille.
• La société a fourni une assurance-vie, des prestations d’invalidité à court terme et de longue durée.
• Aide pour frais de scolarité.
• Rabais et récompenses à la consommation.
• Horaire de travail flexible avec des opportunités hybrides / à distance.
• Possibilités d’avancement.
• Les avantages sociaux varient en fonction du poste, de la durée d’occupation, de l’emplacement et du choix de l’employé.

Comment nous le faisons

DNV est fier d’annoncer avoir été nommé l’un des meilleurs endroits où travailler de Houston dans le concours 2022 Houston Business Journal - Best Places to Work.

DNV est un fier employeur de l’égalité d’accès à l’emploi engagé à bâtir une main-d’œuvre inclusive et diversifiée. Tout emploi est décidé en fonction des qualifications, du mérite ou des besoins commerciaux, sans égard à la race, à la couleur, à la religion, à l’âge, au sexe, à l’orientation sexuelle, à l’identité de genre, à l’origine nationale, au handicap ou au statut d’ancien combattant protégé.

DNV s’engage à assurer l’égalité des chances en matière d’emploi, y compris en fournissant des aménagements raisonnables aux personnes handicapées. Les candidats américains ayant un handicap physique ou mental qui ont besoin d’un accommodement raisonnable pour toute partie du processus de candidature ou d’embauche peuvent contacter le Département du recrutement de l’Amérique du Nord.

Exigences minimales

• Master’s degree.
• Project management designation or experience.
• Un baccalauréat dans un domaine de l’ingénierie, des sciences, des affaires, de l’énergie ou d’autres domaines connexes est requis.
• Minimum de 6 ans d’expérience dans l’industrie solaire.
• Excellente communication (verbale et écrite) et compétences habiles en gestion de projet et de temps, y compris une capacité à équilibrer plusieurs projets dans des délais serrés.
• Maîtrise de MS Office.
• Compétences de réflexion axées sur les solutions et haute intégrité.
• Solide compréhension de la technologie de l’industrie de l’énergie (modules, onduleurs, systèmes de montage / trackers, équilibre du système).
• Connaissance pratique du processus de financement de projets solaires (expérience directe préférée).
• Membre de l’équipe solidaire et proactif, désireux de travailler dans un environnement collaboratif.
• État d’esprit HSE éprouvé et mentalité de sécurité fondée sur le comportement démontrée.
• Nous effectuons des examens préalables à l’emploi et des dépistages de drogues.
• Une certaine concentration d’expérience dans au moins l’un des éléments suivants : contrats de construction et d’exploitation de l’industrie solaire, construction de projets solaires, opérations / gestion d’actifs, conception / développement de projets solaires, technologie de module / onduleur, évaluation énergétique, commercialisation / sous-traitance d’absorption d’énergie, technologie et mise en œuvre de stockage d’énergie, étude de marché / politique, ou dans la fonction d’ingénierie indépendante.
• Exposition à des contrats (contrats de construction, d’approvisionnement, d’exploitation, d’interconnexion, d’enlèvement, d’abonnement et / ou de gestion d’actifs).
• Connaissance des budgets et des modèles financiers.
• Connaissance pratique de PVsyst et de l’évaluation de l’énergie solaire.
• Connaissance pratique du Code national de l’électricité pertinent.
• Titre ou expérience en gestion de projet.
• Expérience de leadership éclairé de l’industrie.
• Connaissance des systèmes de stockage d’énergie.
• Les avantages liés à l’emploi liés à l’immigration, par exemple le parrainage de visa, ne sont pas disponibles pour ce poste.