Senior credit officer, commercial real estate

BMO Financial Group; Toronto; Hybrid; CAD 86,000 - 185,000; Full time

Benefits offered by this job

Santé

Remboursement études

Assurance accident

Assurance vie

Plan épargne retraite

Job summary

Le poste de Senior Credit Officer, Commercial Real Estate chez BMO Financial Group est basé dans un cadre hybride, avec possibilité de Toronto. Vous évaluez et adjudiquez des dossiers immobiliers commerciaux complexes, tout en guidant les équipes et en respectant les politiques de crédit et les exigences réglementaires.

Vous collaborerez avec les Relationship Managers, évaluerez les cash-flows et les garanties, et aiderez à développer les capacités d’analyse crédit de l'équipe tout en gérant un

Qualifications

• 7+ ans d'expérience pertinente et diplôme post-secondaire.
• Expertise en adjudication de crédits immobiliers commerciaux et évaluation des risques.
• Excellente attention aux détails et jugement de crédit.
• Connaissance approfondie des produits et services bancaires et des réglementations.
• Compétences en leadership et coaching.

Responsibilities

• Examiner et structurer des demandes de crédit immobilier commercial complexes.
• Être une autorité en crédit et recommander des décisions dans l'autorité accordée.
• Évaluer le risque, la solidité du client, le flux de trésorerie et les garanties.
• Collaborer avec les Relationship Managers pour structurer des financements.
• Surveiller la qualité du portefeuille et identifier les risques.
• Encadrer les Officers et professionnels du underwriting.
• Fournir des décisions de credit claires avec justification et conditions.
• Influencer les décisions stratégiques par des insights de risque.
• Travailler avec les équipes de crédit, risques et opérations pour améliorer les processus.
• Rester informé des tendances du marché immobilier et des exigences réglementaires.

Skills

Credit adjudication

Risk assessment

Portfolio management

Financial analysis

Leadership

Coaching

Stakeholder communication

Education

Post-secondary degree

Tools

Credit policies

Regulatory knowledge

Lending guidelines

Job description

Date limite pour présenter sa candidature :

10/22/2026

Adresse :

100 King Street West

Groupe de famille d'emploi :

Audit, gestion des risques et conformité

Le candidat retenu peut être basé à Vancouver, Calgary, Halifax ou Toronto et doit être en mesure de travailler dans le modèle d'exploitation hybride de BMO, avec une combinaison de travail en bureau et à distance.

As the Senior Credit Officer, Commercial Real Estate,

you will serve as a trusted risk advisor responsible for the independent adjudication of complex commercial real estate credit transactions. Leveraging deep expertise in commercial lending, portfolio management, and credit risk, you will make sound financing decisions that balance business growth with prudent risk management. You will partner closely with front-line banking teams, provide strategic guidance on deal structuring, and help develop the next generation of credit professionals while ensuring the portfolio remains aligned with BMO's risk appetite and lending policies.

Key responsibilities:

• Independently review, structure, and adjudicate complex commercial real estate credit applications, ensuring transactions meet the Bank's credit policies, risk standards, and financing guidelines.
• Act as a senior credit authority and subject matter expert for commercial real estate lending, providing recommendations and approvals within delegated lending authority.
• Evaluate transaction risk, borrower strength, cash flow, collateral quality, market conditions, and overall creditworthiness to support informed decision-making.
• Partner with Relationship Managers and front-line lending teams to develop sound financing structures that meet client needs while protecting the Bank's interests.
• Monitor and maintain the overall quality of the commercial real estate portfolio, identifying emerging risks, market trends, and potential credit concerns.
• Review approximately 400 credit transactions annually, applying strong attention to detail and expert credit judgment to ensure consistency and quality.
• Coach, mentor, and provide oversight to less experienced Line Officers and underwriting professionals, helping strengthen credit analysis and risk assessment capabilities across the team.
• Provide clear and concise credit decisions, including rationale, terms, conditions, covenants, and collateral requirements.
• Influence strategic business decisions by providing risk insights, industry expertise, and recommendations to senior stakeholders and business partners.
• Collaborate across lending, risk, and operational teams to drive process improvements, enhance credit effectiveness, and support strategic initiatives.
• Stay current on commercial real estate market trends, economic developments, regulatory requirements, and industry best practices to proactively manage portfolio risk.
• Support special projects, portfolio reviews, and strategic initiatives while serving as a trusted advisor on complex or non-routine credit matters.

Qualifications:

• Typically 7+ years of relevant experience and post-secondary degree in related field of study or an equivalent combination of education and experience.
• Deep expertise in commercial real estate credit adjudication, underwriting, and risk assessment, with a proven ability to evaluate complex transactions and make sound, risk-based lending decisions.
• Exceptional attention to detail and credit judgment, with a demonstrated track record of maintaining portfolio quality, identifying potential risks, and ensuring compliance with lending policies and regulatory requirements.
• Credit Qualifications and associated credit knowledge and skills according to the established qualification standards.
• In-depth / expert knowledge of banking products & services.
• In-depth / expert knowledge of industry trends and regulations.
• In-depth / expert knowledge of credit portfolio management policies & procedures, and financing guidelines.
• Proven leadership skills and highly developed coaching skills.
• Seasoned professional with a combination of education, experience and industry knowledge.
• Verbal & written communication skills - In-depth / Expert.
• Analytical and problem solving skills - In-depth / Expert.
• Influence skills - In-depth / Expert.
• Collaboration & team skills; with a focus on cross-group collaboration - In-depth / Expert.
• Able to manage ambiguity.
• Data driven decision making - In-depth / Expert.

Salaire :

$85,500.00 - $185,000.00

Type de rémunération :

Salaire

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.