Responsable de la Gouvernance et de l’Excellence – Bureau du CIO

Pratt & Whitney; Longueuil; On-site; CAD 100,000 - 130,000; Full time

Job summary

Pratt & Whitney Canada recherche un Responsable de la Gouvernance et de l’Excellence de l’OCIO pour coordonner les initiatives stratégiques et les opérations. Ce poste clé nécessite une expertise en gestion de projet et une forte capacité à communiquer avec divers intervenants. Les candidats doivent avoir une solide expérience en conseil et une maîtrise des outils numériques. Un cadre dynamique avec des possibilités d'avancement et un environnement de travail flexible vous attend.

Benefits

Programme de régime de retraite

Assurance collective

Possibilités d’avancement

Programme de santé et bien-être

Club récréatif et sportif

Qualifications

• Plus de 10 ans d'expérience en conseil en gestion ou soutien à la haute direction.
• Certification reconnue en gestion de projet (PMP) est un atout.
• Solides compétences en gestion de projet, adaptation à un environnement changeant.

Responsibilities

• Agir en tant que conseiller pour le Directeur exécutif – OCIO.
• Diriger et coordonner les objectifs et livrables de l’OCIO.
• Gérer des projets spéciaux et les communications internes.

Skills

Intelligence émotionnelle

Compétences en communication

Analyse et compréhension financière

Gestion de projet

Education

Baccalauréat

Maîtrise (MBA, MPA)

Tools

Office365

PowerBI

Teams

Zoom

Job description

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d'avions et d'hélicoptères au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation générale et de l'aviation régionale.

En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d’être classée au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays. Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre l’équipe des Technologies Numériques de Pratt & Whitney Canada ?

Nous sommes en pleine transformation numérique, redéfinissant notre manière de travailler, optimisant nos opérations et transformant nos produits et services pour améliorer les expériences des employés et des clients.

En tant que membre de notre équipe de Technologie Numérique, vous contribuerez à façonner l’avenir en travaillant avec des outils avancés, en automatisant les processus et en innovant dans toutes les fonctions de l’entreprise.

Notre organisation mondiale est déterminée à développer une équipe autonome et compétente afin d’apporter des solutions avancées et des capacités numériques à la pointe de la technologie à nos clients.

Le Responsable de la Gouvernance et de l’Excellence de l’OCIO est un leader axé sur l’exécution qui agit comme point central de coordination, facilitant la collaboration entre l’OCIO et les parties prenantes internes/externes, supervisant les processus de gouvernance, préparant des dossiers de présentation pour la direction et gérant le rythme des processus de l’OCIO.

Cette personne joue un rôle de conseiller de confiance, point de contact pour CORE, et résout les problèmes afin de permettre au leader de l’OCIO de se concentrer sur les initiatives stratégiques et les opérations de l’OCIO. Ce poste relève directement du Directeur exécutif – OCIO.

Ce poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles à Longueuil, et s'effectue exclusivement sur site.

À quoi ressemblera votre quotidien ?

• Agir en tant que conseiller auprès du Directeur exécutif – OCIO, en l’aidant à exécuter les objectifs et priorités de l’OCIO, y compris leur progression.
• Diriger et coordonner les objectifs et les livrables associés, en veillant à leur exécution en temps opportun, à un suivi efficace, à leur présentation et à leur communication.
• Servir de liaison entre les parties prenantes internes et externes, en assurant une collaboration claire et efficace.
• Animer les réunions, y compris l’élaboration des ordres du jour, les suivis et l’application des décisions clés.
• Fournir un soutien et des recherches pour faciliter la prise de décision au sein de l’OCIO.
• Gérer des projets spéciaux au nom du leader de l’OCIO, y compris ceux de nature sensible et confidentielle.
• Être le point de contact pour CORE au sein de l’OCIO et maintenir les procédures standards associées.
• Gérer et livrer les rapports opérationnels de l’OCIO, incluant, sans s’y limiter, la progression CORE, les aspects financiers, opérationnels, et les talents/RH.
• Préparer des documents d’information, des présentations, des rapports et des mises à jour selon les besoins.
• Gérer et mettre à jour les communications de l’OCIO sur les portails internes (intranet, site d’équipe, etc.).

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?

• Baccalauréat requis ; maîtrise (MBA, MPA, etc.) un atout.
• Plus de 10 ans d’expérience en conseil en gestion, opérations, stratégie ou en soutien à la haute direction.
• Grande intelligence émotionnelle, discrétion et sens du jugement.
• Excellentes compétences en communication, en organisation et en relations interpersonnelles.
• Solides compétences en gestion de projet, en analyse et en compréhension financière.
• Capacité à évoluer dans un environnement changeant et ambigu, à gérer plusieurs priorités avec rigueur.
• Connaissance de P&WC et des technologies de l’information est un atout.
• Maîtrise des outils de productivité P&WC (ex. : Office365, PowerBI, Teams, Zoom, etc.).
• Une certification reconnue en gestion de projet (PMP), gouvernance de projet (Prince II), production Lean (Lean, Six Sigma) et/ou gestion du changement (Prosci) est un atout.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur.
• Programme d’assurance collective.
• Possibilités d’avancement (progression de carrière).
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance.
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine.
• Club récréatif et sportif.
• Garderies à proximité.
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit.

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce, connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?