Représentant ventes externes PRO

Groupe BMR; Estrie; On-site; CAD 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Télémédecine

REER

Rabais magasins BMR

Activités d'équipe

Job summary

Groupe BMR recherche un Représentant ventes externes PRO pour développer et maintenir des partenariats avec la clientèle entrepreneurs et la division PRO. Vous couvrirez Montréal et la Rive-Sud, en prospectant, en conseillant techniquement et en générant des ventes.

Le candidat idéal possède au moins 5 ans dans la construction et 10 ans en vente, avec une excellente maîtrise d’Office. Déplacements fréquents et collaboration avec les conseillers en magasin sont requis.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience construction.
• Minimum 10 ans d’expérience vente/répresentation.
• Maîtrise de Microsoft Office (un atout).
• Permis de conduire valide et véhicule requis pour déplacements.

Responsibilities

• Visites fréquentes sur les chantiers et prospection pour couvrir le territoire.
• Conseiller et former les entrepreneurs sur les produits du secteur.
• Solliciter les entrepreneurs dans leurs projets de construction.
• Lire et interpréter les devis et proposer les produits adaptés.
• Estimer les coûts et accompagner les clients à travers le projet.
• Partager les offres et promotions; appels télémarketing pour augmenter les ventes.
• Maintenir et développer les parts de marché des produits de quincaillerie.
• Collaborer avec les conseillers en magasin et partenaires (ex. Sollio).
• Représenter l’entreprise lors d’événements et formations.

Skills

Prospection & visites

Relation client

Négociation

Réseautage

Orientation résultats

Capacité d’influence

Travail d’équipe

Communication interpersonnelle

Tools

Microsoft Office

Job description

Tu cherches à faire une vraie différence auprès d’humains passionnés de construction et de rénovation ? L’idée de partager tes connaissances, bâtir des compétences solides et participer à des projets concrets dans notre domaine résonne en toi ? Chez BMR, des emplois à la hauteur de tes aspirations t’attendent, avec des possibilités d’avancement et l’opportunité d’évoluer au sein d’une équipe soudée.

Joins-toi à nous pour bâtir un avenir solide !

Représentant ventes externes PRO

La Direction Détail est à la recherche d’une personne-clé pour se joindre à son équipe de ventes externes. Relevant du/de la directeur(rice) des Ventes entrepreneurs, le rôle principal du/de la représentant(e) des Ventes externes consiste à cibler, solliciter, développer et maintenir des partenariats d’affaires avec la clientèle entrepreneurs et de la Division PRO afin de participer à l’accroissement de l’entreprise. Aussi, il/elle devra être à l’affut des nouvelles tendances du marché afin de proposer des innovations administratives et opérationnelles permettant d’augmenter la satisfaction de la clientèle et ainsi respecter les orientations stratégiques de son secteur d’activité.

Plus précisément, le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités :

• Effectuer des visites fréquentes sur les chantiers de construction et faire de la prospection afin de maximiser la couverture du territoire, puis faire le recensement des projets et des contracteurs ;
• Conseiller, informer et former les entrepreneurs sur les produits de son secteur en agissant à titre d’expert technique ;
• Solliciter les entrepreneurs dans leurs projets de construction ;
• Lire et interpréter les devis des clients afin de faire une étude détaillée de leur projet et proposer les produits répondant le mieux à leurs besoins et leur budget ;
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• Estimer les coûts associés aux projets majeurs ;
• Accompagner les clients dans toutes les étapes de leur projet, assurer un suivi rigoureux, puis appuyer le contracteur dans ses démarches de projets ;
• Partager les offres et promotions ;
• Effectuer des appels télémarketing pour des catégories de produits afin d’augmenter les ventes ;
• Veiller au développement et à la croissance des parts de marché des produits de quincaillerie ;
• Assurer des relations durables avec les clients actuels et les nouveaux clients et chercher à comprendre leurs besoins et à les satisfaire ;
• Collaborer avec les conseillers en magasin et les partenaires des autres secteurs (ex. Sollio) afin de saisir le maximum d’opportunités ;
• Représenter l’entreprise dans différents évènements (salons, expos, etc.) ;
• Participer activement à différents comités et formations ;
• Collaborer à la préparation de différents documents techniques afin de soutenir la vente des produits ;
• Assurer une vigie des meilleures pratiques de son secteur et s’assurer de maintenir ses connaissances à jour
• Représenter BMR dans le respect de ses normes, politiques et procédures.

De plus, notre futur.e collègue se démarque par les compétences suivantes:

• Un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la construction ;
• Un minimum de 10 ans d’expérience dans le domaine de la vente / représentation ;
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (un atout) ;
• Détenir un permis de conduire valide ainsi qu’un véhicule en raison de fréquents déplacements chez les clients. Les régions visées seront Montréal et la Rive-Sud.

Dans son coffre à outils, notre futur.e collègue possède :

• Obtention de l’information
• Analyse des produits et des dossiers clients
• Service à la clientèle
• Orientation vers les résultats
• Priorisation des ventes et capacité à conclure une vente
• Capacité d’influence
• Efficacité en réseautage
• Communication interpersonnelle et travail d’équipe

Ce que vous propose BMR :

• Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail d’équipe ;
• Un milieu favorisant la diversité et l’inclusion ;
• Un programme d’avantages sociaux (REER, assurances collectives, télémédecine, PAEF) ;
• Des rabais dans les magasins BMR ;
• Des activités variées pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, célébrations du temps des fêtes, etc.) ;
• Des possibilités de grandir au sein de l’entreprise ;
• Et plus encore !

BMR valorise la diversité et l’inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles, des minorités ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.