Représentant / représentante au détail et marchandisage

Mosaic Sales Solutions Canada Operating Co.; Sherbrooke; On-site; CAD 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique recherche un représentant de vente passionné pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de stimuler la croissance des ventes et de renforcer la distribution de produits renommés dans le secteur de la vente au détail. Vous serez responsable de la gestion de votre territoire, de la négociation des ventes et de l'amélioration du marchandisage. Si vous êtes organisé, autonome et avez un esprit entrepreneurial, cette position vous permettra de faire une réelle différence tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant.

Qualifications

• 7 à 11 mois d'expérience en gestion de territoire.
• Excellentes compétences en communication en français.

Responsibilities

• Gérer les ventes et la distribution sur le territoire assigné.
• Développer des relations positives avec les contacts clés du commerce de détail.
• Documenter les visites et gérer les fonds alloués efficacement.

Skills

Ventes

Négociation

Gestion de territoire

Compétences en communication

Capacité de jugement

Education

Diplôme de secondaire

Tools

MS Office

MS Teams

Outils de reporting des appels

Job description

En tant que représentant au sein de l'équipe Shared Retail Sales Team, vous aurez l'opportunité d'avoir un impact immédiat en stimulant la croissance des ventes et distribution sur votre territoire. Vous allez représenter nos clients, y compris Coca-Cola Nutrition Company, Campbell’s et B&G Foods dans les épiceries / magasins de masse.

Le candidat idéal s'engage à fournir des résultats. Il pense comme un gestionnaire lorsqu’il gère tous les aspects du territoire, y compris, influencer les ventes, les étalages et la sécurisation de la croissance de distribution.

Il s'agit d'une excellente opportunité pour une personne avec un esprit d’entrepreneuriat qui se concentre sur la croissance de l'entreprise au détail.

Responsabilités

• Aptitudes en ventes, négociation et installation de nouveau présentoir de vente, placement du matériel POP, distribution et introduction des nouveaux produits et vérification de la conformité des planogrammes.
• Atteindre des résultats supérieurs aux objectifs dans tous les KPI, y compris la croissance des ventes, la distribution, l’introduction rapide des innovations sur le marché et des initiatives de vente.
• Développer une relation de travail positive avec tous les contacts clés du commerce de détail comme les propriétaires et les gestionnaires de commerce de détail.
• Négocier les bulletins de vente en suivant les différentes promotions.
• Améliorer le marchandisage et l'utilisation des pièces promotionnelles en magasin (POP).
• Exécuter et fournir une couverture de vente au détail conformément au plan de fréquence de visite, tout en respectant le temps de visite prévu pour le client.
• Documenter avec précision l'activité des visites dans des rapports de visite.
• Gérer l'allocation efficace des fonds et compléter une documentation budgétaire approfondie.
• Agir en tant qu'expert de la catégorie en fournissant des commentaires de détail pertinent à nos clients.
• Effectuer des tâches administratives, y compris le suivi, la soumission de rapports de visite, la vérification régulière des e-mails pour les nouvelles informations sur les produits et les mises à jour.
• Disponible à travailler du lundi au vendredi, pendant la journée.
• Expérience en gestion de territoire.
• Permis de conduire valide et véhicule fiable.
• Organisé, flexible, avec la capacité de travailler de manière autonome avec une supervision minimale.
• Excellentes compétences en communication en français.
• Expérience avec MS Office, MS Teams et les outils de reporting des appels.
• Accès quotidien à Internet et à l'email pour accomplir les tâches administratives, y compris le suivi, la soumission des rapports d'appels, la vérification régulière des emails pour de nouvelles informations sur les produits et des mises à jour.
• Doit avoir un ordinateur avec accès à Internet.
• Doit pouvoir soulever jusqu'à 30 lbs.
• Doit pouvoir stocker le matériel promotionnel (POP) à domicile.
• Français parlé et écrit - Élevé.

Expérience 7 à 11 mois.

Compétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions.
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles.