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Statut d’emploi :
Permanent(e)
Date de fin de la publication :
2025-05-18 11:59 PM
Titre du poste :
Reporter-rédactrice ou Reporter-rédacteur économique (Services français)
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais, Français
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - B – Intermédiaire), Anglais (Expression orale - B – Intermédiaire), Anglais (Lecture - B – Intermédiaire), Français (Écriture), Français (Expression orale), Français (Lecture)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2025-05-18 11:59 PM
Votre rôle
Vous savez comment trouver et raconter des histoires originales qui parlent d’économie, de commerce, des marchés et de tendances de consommation? Vous pouvez expliquer des concepts comme le libre-échange, la spécialisation économique et vulgariser les impacts d’un changement du taux directeur de la Banque du Canada?
L‘équipe de Radio-Canada à Toronto est à la recherche d’un reporter-rédacteur ou d’une reporter-rédactrice économique capable de faire preuve de créativité, d’esprit critique et d’un grand sens de l’initiative. La personne recherchée est en mesure d’analyser un large éventail de sujets économiques et de présenter ses contenus dans un format numérique novateur, en texte, en audio ou en vidéo.
Dans le cadre de vos fonctions, vous produirez des contenus en lien avec l’actualité économique quotidienne ou des contenus originaux pour le numérique. Vous devrez vulgariser des concepts complexes et offrir des explications pour mieux faire comprendre l’impact de différents événements liés à l’économie.
Vous restez calme devant l’incertitude et de tarifications qui changent chaque heure. Vous tentez de confirmer et de comprendre des nouvelles en constante évolution. Vous cherchez toujours des moyens d’améliorer notre couverture économique pour suivre l’évolution des besoins de l’auditoire.
Profil recherché :
- Diplôme universitaire en journalisme ou l’équivalent, et au moins trois (3) ans d’expérience récente et pertinente en journalisme économique;
- Capacité de générer, de proposer et de réaliser de bonnes idées de reportages, principalement pour le numérique;
- Capacité à établir de solides liens avec le milieu des affaires;
- Éthique professionnelle éprouvée au sein d’équipes diversifiées;
- Connaissance avancée de l’actualité économique, y compris les attentes des auditoires et les tendances de l’industrie;
- Expérience de la validation, de la révision, de la vérification des faits et de la mise en forme de contenus de nouvelles économiques;
- Compétences en mathématique et en analyse de données est un atout;
- Capacité de rédiger des reportages en fonction des entrevues recueillies ou d’événements diffusés en direct sur le web, en comblant les lacunes au besoin;
- Volonté d’apprendre et d’assumer de nouvelles tâches sur toutes les plateformes de Radio-Canada;
- Solide jugement journalistique et capacité de travailler avec efficacité sous pression dans une salle des nouvelles;
- Excellentes aptitudes pour les communications et les relations interpersonnelles; grand esprit d’équipe;
- Capacité de développer un journalisme original et d’initiative;
- Un permis de conduire valide et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada est un atout;
- Capacité de travailler selon différents quarts de travail, notamment tôt le matin, tard le soir et les fins de semaine.
- La connaissance de logiciels de montage audio et vidéo est un atout.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
- Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
- D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à recrutement@radio-canada.ca.
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
Broadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
Seniority level
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Job function
Job function
Marketing, Public Relations, and Writing/EditingIndustries
Broadcast Media Production and Distribution
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