Répartiteur/ Dispatcher

Nilesschools; Quebec; On-site; CAD 40,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise de transport scolaire de premier plan recherche un répartiteur passionné pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de superviser les itinéraires et horaires des autobus, tout en offrant un soutien précieux aux chauffeurs et moniteurs. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement enrichissant, où votre contribution à la sécurité et au service à la clientèle sera valorisée. Si vous aimez relever des défis et souhaitez faire partie d'une culture inclusive qui promeut la diversité, cette position est faite pour vous. Postulez dès maintenant et contribuez à un service de transport fiable et sécuritaire pour les élèves.

Benefits

Possibilités d'avancement professionnel

Environnement de travail positif

Travail 40h/sem

Qualifications

• 3 à 5 années d’expérience dans un rôle similaire.
• Capacité à travailler sous pression et à respecter des échéanciers.

Responsibilities

• Superviser les itinéraires et horaires des autobus.
• Conseiller et encadrer les chauffeurs et moniteurs.
• Gérer les communications téléphoniques et radio.

Skills

Aptitudes en communication

Service à la clientèle

Gestion du stress

Connaissance en informatique

Education

Diplôme d’études secondaires ou équivalent

Tools

Équipement de radiorépartition

Job description

Premier pour une bonne raison !

First Student est le plus grand prestataire de transport scolaire en Amérique du Nord, avec plus d’un siècle d’expérience dans l’offre de services de transports sûrs et fiables. Nous travaillons avec 1 250 districts scolaires dans 39 États et 8 provinces canadiennes qui accueillent quotidiennement environ cinq millions d’élèves dans 21 000 écoles.

Chez Transco, le travail de nos répartiteurs reflète l’engagement de notre entreprise envers la sécurité et le service à la clientèle. Le répartiteur est responsable de la coordination de la circulation des autobus, d’assurer la ponctualité des itinéraires, en plus d’être un conseiller de première ligne pour les chauffeurs et les moniteurs.

Chez Transco, nous sommes fiers d’offrir :

• D’excellentes possibilités d’avancement professionnel grâce à notre réseau étendu en Amérique du Nord
• Un environnement de travail positif et enrichissant
• Travail 40h/sem

Responsabilités :

• Superviser tous les itinéraires et les horaires des autobus
• Conseiller et encadrer les chauffeurs et les moniteurs
• Gérer un grand nombre de communications téléphoniques et radio
• Recevoir les plaintes concernant les chauffeurs et les horaires et les signaler au superviseur des opérations/gestionnaire
• Agir comme premier répondant pour les communications avec un client important
• Peut être appelé à s’occuper des réservations à la demande, de la facturation et du calcul de paie des chauffeurs
• Apporter des solutions aux problèmes de cueillette et de livraison
• Compiler les journées de travail des chauffeurs et effectuer diverses tâches administratives au besoin
• Prendre en charge les affectations et les projets spéciaux
• Aider à la supervision des opérations quotidiennes

Expérience et compétences requises :

• 3 à 5 années d’expérience
• Diplôme d’études secondaires ou l'équivalent
• Connaissances de base de l’équipement de radiorépartition
• Excellentes aptitudes en communication et service à la clientèle
• Facilité à travailler sous pression et capacité de respecter des échéanciers
• Expérience antérieure acquise en tant que chauffeur, répartiteur ou préposé aux télécommunications.
• Connaissance en informatique

Autant l’engagement de Transco à placer les clients au centre de nos préoccupations que le dévouement et le désir d’offrir un service de transport fiable et sécuritaire font en sorte de créer un environnement de travail que vous apprécierez.

Postulez dès maintenant pour vous joindre à notre équipe!

Nous aspirons à avoir une culture où tout le monde est parmi les meilleurs. Nous nous efforçons d'attirer et de retenir une main-d'œuvre diversifiée. Par conséquent, tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi. Nous encourageons les candidatures des femmes, des personnes handicapées, des peuples autochtones et des membres d'une minorité visible. First est un employeur garantissant l'égalité des chances et, ce faisant, nous maintiendrons et promouvrons une culture inclusive qui soutient la croissance et le développement futurs pour tous. First s'engage à fournir des accommodements raisonnables à toutes les étapes du processus d'embauche et encourage tous les candidats qui pourraient en avoir besoin de tels arrangements à nous en informer.